Gebietsleitung (d/w/m) in Berlin

Gebietsleitung (d/w/m) in Berlin

Berlin Vollzeit 64841 - 64841 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle Teams für einen sicheren Badebetrieb in deiner Region.
  • Unternehmen: Berliner Bäder-Betriebe, der größte kommunale Bäderbetrieb Europas.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 31 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles, inklusives Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Badebetriebs und führe ein dynamisches Team.
  • Qualifikationen: Hochschulstudium oder Meisterabschluss mit Führungserfahrung und betriebswirtschaftlichem Know-how.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64841 - 64841 € pro Jahr.

In deiner Rolle als Gebietsleitung übernimmst du die Verantwortung für die wirtschaftliche und betriebliche Entwicklung deines Gebietes. Du steuerst die Betriebsabläufe und sorgst gemeinsam mit den Badbetriebsleitungen für einen sicheren, rechtskonformen und wirtschaftlichen Badebetrieb. Dabei führst du deine Teams, entwickelst Mitarbeitende weiter und setzt strategische Unternehmensziele in die betriebliche Praxis um.

Dabei übernimmst du unter anderem folgende Aufgaben:

  • Du führst durchschnittlich drei bis fünf Badbetriebsleitungen mit insgesamt rund 50 Mitarbeitenden und verantwortest die Personalsteuerung sowie die Personalentwicklung in deinem Gebiet.
  • Du setzt unsere Führungsgrundsätze um und steuerst personelle Maßnahmen sowie Weiterbildungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung.
  • Du planst und steuerst Budgets, Belegungen, Öffnungs- und Schließzeiten sowie den Personalbedarf und sorgst für einen wirtschaftlich und betrieblich optimalen Ablauf.
  • Du stellst gemeinsam mit den Badbetriebsleitungen einen sicheren und rechtskonformen Badebetrieb sowie die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, des Arbeitsschutzes und der Arbeitssicherheit sicher.
  • Du wirkst an der Entwicklung von Anforderungen für Sanierungs- und Neubauprojekte mit und initiierst notwendige bauliche und technische Maßnahmen zur Sicherung des Badebetriebs.

Menschen, die uns begeistern:

  • Haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit kaufmännischer oder technisch-betriebswirtschaftlicher Ausrichtung (mindestens Bachelor) oder eine vergleichbare Ausbildung bzw. gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. Alternativ besitzen sie einen Meisterabschluss für Bäderbetriebe mit ausgeprägter betriebswirtschaftlicher Berufserfahrung bzw. gleichwertigen Kenntnissen und Erfahrungen.
  • Bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung sowie Führungserfahrung in der Steuerung größerer Organisationseinheiten und komplexer Personalplanungs- und Personaleinsatzprozesse mit und verstehen es, Teams weiterzuentwickeln und Ressourcen effizient einzusetzen.
  • Bringen idealerweise Erfahrung im Umgang mit relevanten Kundengruppen und öffentlichen Stakeholdern mit und können unterschiedliche Interessen zielorientiert steuern.
  • Zeichnen sich durch ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie die Fähigkeit aus, Arbeits- und Planungsprozesse effizient zu strukturieren.
  • Überzeugen mit Durchsetzungsvermögen, einer klaren Markt- und Kundenorientierung sowie der Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und fundierte Entscheidungen zu treffen.

Das bieten wir dir:

  • Einen diskriminierungsfreien Auswahlprozess (Bewerbungsschluss: 18.11.2026).
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer langfristigen Perspektive im öffentlichen Dienst ab dem 01.01.2027 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
  • Eine attraktive tarifliche Vergütung nach TVöD-V, mit einem Einstiegsgehalt ab 64.841 € (EG 11, Tarifgebiet West).
  • Flexible Arbeitszeitmodelle in Vollzeit oder Teilzeit. Wenn du einen Teilzeitwunsch hast, finden wir gemeinsam eine Lösung im Rahmen unserer betrieblichen Möglichkeiten.
  • Einen modernen Arbeitsplatz am Südkreuz, gut erreichbar mit ÖPNV, inklusive höhenverstellbarer Schreibtische.
  • Mobiles Arbeiten, je nach Aufgabenbereich, möglich.
  • 31 Tage Urlaub sorgen für Erholung und Ausgleich.
  • Bis zu drei zusätzliche freie Tauschtage ab 2027 durch die tarifliche Umwandlung eines Teils der Jahressonderzahlung, gemäß den geltenden tariflichen Regelungen.
  • Ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt dein Wohlbefinden.
  • Kostenfreier Eintritt in unsere Bäder für Bewegung, Entspannung und Spaß.
  • Sonderkonditionen beim Urban Sports Club für zusätzliche sportliche Abwechslung.
  • Die betriebliche Altersvorsorge (VBL) bietet dir eine sichere Zukunftsperspektive.
  • Ein bezuschusstes BVG Firmenticket erleichtert dir den Weg zur Arbeit.
  • Fahrradleasing ermöglicht dir eine umweltfreundliche und praktische Form der Fortbewegung.
  • Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Über uns:

Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin!

Unser Miteinander: Vielfalt, Respekt und Chancengleichheit. Für uns stehen ein respektvoller Umgang und Freude an der Arbeit im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt, dass vielfältige Teams mit unterschiedlichen Fachkenntnissen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten besonders erfolgreich sind. Deshalb heißen wir Bewerbungen von Menschen aller Herkunft, Geschlechter und Geschlechtsidentitäten, Altersgruppen, Nationalitäten, Religionen, sexuellen Orientierungen und mit oder ohne Behinderung herzlich willkommen. Bei gleicher Eignung berücksichtigen wir schwerbehinderte Menschen besonders. Zudem streben wir in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich eine Erhöhung des Frauenanteils an und möchten daher insbesondere Frauen ermutigen, sich auf diese Position zu bewerben.

Gebietsleitung (d/w/m) in Berlin Arbeitgeber: BBB

Die Berliner Bäder-Betriebe bieten dir als Badbetriebsleiter:in in der Schwimm- und Sprunghalle im Europasportpark ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Vielfalt, Respekt und Chancengleichheit setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven tariflichen Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einem umfassenden Gesundheitsmanagement und kostenfreiem Eintritt in unsere Bäder, was deine Work-Life-Balance optimal unterstützt.

B

Kontaktdaten:

BBB Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gebietsleitung (d/w/m) in Berlin erhalten könntest

✨Nutze die richtigen Plattformen

Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.

✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv

Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.

✨Verstehe den Auswahlprozess

Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.

✨Bewerbung direkt bei BBB

Wenn du auf der Website von BBB stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gebietsleitung (d/w/m) in Berlin mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Personalentwicklung
Budgetplanung
Betriebswirtschaftliches Denken
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.

Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!

Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei BBB erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.

Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBB vorbereitet

✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes

Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.

✨Bereite dich auf Fallstudien vor

In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!

✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst

Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

✨Wende deine Soft Skills an

Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.