Auf einen Blick
- Aufgaben: Du steuerst den gesamten Ausschreibungsprozess und entwickelst passgenaue Lösungen für potenzielle Kunden.
- Unternehmen: Wir sind ein wachsendes Unternehmen mit Standorten in Reutlingen, Berlin, Tunis und Indien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, subventioniertes Mittagessen und Fitness-Abo sowie Team-Events.
- Weitere Informationen: Die Position ist ab sofort zu besetzen.
- Warum dieser Job: Übernehme echte Verantwortung in einem innovativen, internationalen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder Software-Sales ist erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das hören wir öfter. Natürlich nicht von unserem ständig wachsenden Kundenkreis aus mittelständischen Unternehmen, Konzernen und Verbänden. Denn die kennen uns oft schon aus vielen erfolgreichen Projekten. An denen wir in unserer schwäbischen Heimat Reutlingen ebenso arbeiten wie an Standorten in Berlin und Tunis, dem Silicon Valley Nordafrikas und seit kurzem auch in Indien.
Wir helfen Unternehmen auf allen Ebenen durch den Dschungel der Digitalisierung und der regulatorischen Anforderungen. Indem wir Software-Lösungen für alle Sicherheits- und Qualitätsanforderungen entwickeln. Aber auch, indem wir unseren Kundinnen und Kunden eine umfassende Unterstützung in Sachen Governance, Risk Management und Compliance bieten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n Bid Manager / Ausschreibungsmanager (all genders) – Software für unser Büro in Reutlingen.
Was wir dir bieten:
- Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld in einer offenen und kollegialen Atmosphäre mit innovativer Technik sowie herausfordernden Themen mit hohem fachlichem Anspruch und konkretem Nutzen sowohl für dich, als auch für unsere Partner und Kundinnen und Kunden.
- Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche
- Mobile Office
- Smartphone möglich
- Subventioniertes Mittagessen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Subventioniertes Fitness-Abo
- Corporate Benefits
- Team-Events
- Job Rad
Außerdem - unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Du-Kultur, gelebte Vielfalt.
Deine Rolle:
Als Bid Manager bist du ein zentraler Erfolgsfaktor in unserem Vertriebsprozess. Du steuerst und koordinierst die Erstellung überzeugender Angebote, analysierst Ausschreibungen und entwickelst gemeinsam mit unseren Fachbereichen passgenaue Lösungen für potenzielle Kunden. Dabei arbeitest du eng mit Sales, Delivery und Management zusammen und trägst maßgeblich dazu bei, neue Geschäftsmöglichkeiten erfolgreich in konkrete Aufträge zu überführen.
Deine Aufgaben:
- Du identifizierst und bewertest passende Ausschreibungen im Bereich Software/Individualsoftware.
- Du sichtest relevante Ausschreibungsportale und wählst gezielt Chancen aus.
- Du steuerst den gesamten Ausschreibungsprozess – von der Analyse bis zur Angebotsabgabe.
- Du koordinierst interne Abstimmungen und bringst alle Beteiligten zusammen.
- Du begleitest mehrere Ausschreibungen parallel mit dem Ziel, diese erfolgreich abzuschließen.
Dein Talent:
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder Software-Sales.
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Ausschreibungen (RFPs / Tender Management).
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
- Stark in Organisation und Kommunikation.
- Kein tiefes technisches Know-how erforderlich, aber ein gutes Verständnis für Software-Projekte von Vorteil.
Das erwartet dich:
- Klarer Fokus auf Ausschreibungen – kein klassisches Cold Calling.
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Einfluss auf den Vertriebserfolg.
- Spannende Softwareprojekte im individuellen Kundenumfeld.
Sind wir ein Team? Dann melde dich bei uns! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Deine Ansprechpartnerin für diese Position ist Caroline Volk vom People & Culture-Team.
Angebotsmanager / Bid Manager (all genders) – Software Arbeitgeber: bbg bitbase group GmbH
Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld in Reutlingen mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung. Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem subventionierten Fitness-Abo. Das Team zeichnet sich durch Vielfalt und offene Kommunikation aus.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Angebotsmanager / Bid Manager (all genders) – Software erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei bbg bitbase group GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Angebotsmanager / Bid Manager (all genders) – Software bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei bbg bitbase group GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Angebotsmanager / Bid Manager (all genders) – Software mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei bbg bitbase group GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bbg bitbase group GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
