Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Arbeitssuchende bei der Integration in den Arbeitsmarkt.
- Unternehmen: Zusammenarbeit mit der Deutschen Rentenversicherung für soziale Projekte.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, sowohl Vollzeit als auch Teilzeit möglich.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg zur Arbeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik, Sozialarbeit oder Psychologie erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für Projekte in Zusammenarbeit mit der Deutschen Rentenversicherung suchen wir Sozialpädagogen/ Pädagogische Fachkräfte / Psychologen (m/w/d) Vollzeit/ Teilzeit und auf Honorarbasis.
Aufgaben
- Als qualifizierte/r Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Psychologin/Psychologe oder ähnlichem pädagogischen Studium beraten und begleiten Sie erwachsene Arbeitssuchende bei der Integration in den ersten Arbeitsmarkt.
- Dies gelingt Ihnen durch eine individuelle Bewerbungsstrategie, Situationsreflexion des Einzelnen und der Verbesserung der Erwerbsfähigkeit.
- Als pädagogische Fachkraft liegt die Aktivierung und Heranführung der Teilnehmenden an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt in Ihren Händen.
- Sie führen Seminararbeit und Schulungen, zum Teil im Online-Format durch und sprechen sich eng mit dem Team ab.
- Sie arbeiten sowohl im Einzelkontext wie auch mit Gruppen.
Qualifikationen
- Für die Arbeit als Sozialpädagogin / Sozialpädagoge benötigen Sie ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder Pädagogik mit Schwerpunkt Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine abgeschlossene Ausbildung als Arbeitserzieher oder Erzieher.
- Ist keiner der Schwerpunkte vorhanden, müssen Sie mindestens eine einjährige Berufserfahrung innerhalb der letzten 5 Jahre mit der Zielgruppe mitbringen.
- Für die Arbeit als Psychologin/Psychologe benötigen Sie ein abgeschlossenes Studium der Psychologie.
- Für alle Tätigkeitsfelder sind die Kenntnisse über die Anforderungen in den einzelnen Berufsbildern und dem Arbeitsmarkt notwendig.
Hinweise
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Laupp-Pötzsch, Telefon.
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über dieses Formular!
Sozialpädagogen/Pädagogische Fachkräfte/Psychologen (m/w/d) Arbeitgeber: BBQ Berufliche Bildung gGmbH
Als Arbeitgeber in Heidelberg bieten wir Ihnen eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit als Jobcoach oder Sozialpädagoge mit hohem Gestaltungsspielraum. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Mitarbeiterleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung, die Ihr Wohlbefinden unterstützen.
Kontaktdaten:
BBQ Berufliche Bildung gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogen/Pädagogische Fachkräfte/Psychologen (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Arbeitssuchenden verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches Formular, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Arbeitsmodelle, sei es Vollzeit, Teilzeit oder auf Honorarbasis. Das zeigt, dass du bereit bist, dich den Bedürfnissen des Teams anzupassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogen/Pädagogische Fachkräfte/Psychologen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Stärken zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBQ Berufliche Bildung gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Arbeitssuchende erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du dich mit Kollegen abgestimmt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
