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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Marktforschungsprojekte und gewinne tiefere Einblicke in das Käuferverhalten am POS.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im internationalen Lebensmitteleinzelhandel mit starkem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeitsmodell und individuelle Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite an innovativen Lösungen für echte Shopper-Probleme.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Marktforschung, besonders am Point of Sale, sowie starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit dem Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Für ein führendes Unternehmen im internationalen Lebensmitteleinzelhandel sucht BBRecruiting Personalberatung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Consumer Insights Manager LEH (m/w/d) für das Thema POS Insights in Vollzeit. Unser Mandant ist ein führendes Lebensmitteleinzelhandels-Unternehmen mit zweistelligem Milliardenumsatz, wachsender E-Commerce-Präsenz und breitem Food- und Nonfood-Sortiment. Sie übernehmen Verantwortung im Team für das Kompetenzfeld POS-Insights.
Für den Bereich POS Insights suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Marktforschungs-Allrounder mit einer klaren Spezialisierung auf den Point of Sale (POS). In dieser Position agiert der Stelleninhaber als interne Schnittstelle zwischen Daten, externen Instituten und dem strategischen Management. Es handelt sich um eine Rolle mit hoher Sichtbarkeit, die analytische Tiefe (Panel-Daten) mit pragmatischer Feldarbeit (POS, Shop-Alongs) verbindet.
Dazu gehört auch das proaktive Vorantreiben von Wissen und Erkenntnissen beim Thema Shopperverhalten am POS in der Organisation, der Aufbau eines Netzwerks zu relevanten Teams innerhalb des Unternehmens und innerhalb der Branche zu Experten im Bereich Shopperverhalten am POS, eigenständig Ideen zu relevanten und übergreifenden Fragestellungen im Vertrieb und Marketing zu entwickeln sowie Ergebnisse an Entscheider / Management heranzutragen.
Ihre Aufgaben als Consumer Insights Manager LEH (m/w/d)
- Projektleitung: Eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung (über Dienstleister) und Analyse von nationalen und internationalen Marktforschungsprojekten
- POS-Fokus: Generierung von tiefen Einblicken in das Käuferverhalten direkt im Handel (Shopper Journey)
- Daten-Integration: Verknüpfung von Befragungsdaten mit harten Marktdaten (Haushaltspanels), um Potenziale in einzelnen Märkten zu identifizieren
- Beratung: Sparringspartner für interne Stakeholder wie Marketing, Vertrieb und Landesgeschäftsführer sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen aus den Daten
- Vendor Management: Auswahl und Challengen von Marktforschungsinstituten für optimale Ergebnisse
Konkretisierung: Zentrale Verantwortung im Consumer Insights Team für das Thema POS Insights sowie übergreifende Verantwortung für die Implementierung und Weiterentwicklung der BI-Kompetenzfelder. Dabei geht es um den Aufbau und die Förderung von fachlichem und methodischem Wissen zum Shopperverhalten am POS im Team und im Unternehmen, die Umsetzung von Studien und Analysen rund um das Thema POS Insights, die Bereitstellung von Tools zur einheitlichen Messung des Shopperverhaltens am POS der einzelnen Landesgesellschaften.
Länderverantwortung für ein Land im Vertriebsgebiet: Entwicklung von detailliertem Wissen zur Marktsituation und zu Marktentwicklungen in diesem Land. Sicherer Umgang in der Analyse und Interpretation der Marktsituation im Customer & Market Insights Cockpit im engen Austausch mit den Landeskollegen vor Ort. Erkennen von relevanten Themen im betreuten Land, Unterstützung von Projekten zu Fragestellungen sowie Entwicklung relevanter Lösungsansätze für das betreffende Land.
Weitere Aufgaben
- Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Befragungen / Analysen zum Thema POS / Filiale, z.B. zum Mustermarkt der Zukunft, korrekte Gangbreite, POS Showroom
- Betreuung von Tools und Steuerung von Auswertungen
- Konzeption, Steuerung und Umsetzung von Befragungen zur Kundenkarte bzw. Loyaltyprogramm
- Co-Pilot beim Aufbau der CRM Insights
- Steuerung oder Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten (qualitativ, quantitativ, Panel) zu Themen wie etwa Relevanz von Nähe
- Analysen basierend auf GIS
- Beratung der Länder zu Methoden, Befragungskonzeptionen und übergreifenden Analysen zu verschiedenen Themen
Ihr Profil als Consumer Insights Manager LEH (m/w/d)
Fachliche Kompetenzen / Hard Skills
- Methodenkompetenz: Tiefe Vertrautheit mit der gesamten Klaviatur der Marktforschung
- Qualitativ (Strong Focus): Gesucht wird jemand, der leidenschaftlich gern das „Why“ hinter dem Konsumentenverhalten versteht (Psychologie des Shoppers).
- Quantitativ (Handwerk): Trotz der qualitativen Liebe sitzt das quantitative Handwerk.
- Implizit: Erfahrung mit impliziten Messmethoden wie Reaktionszeitenmessung, Eye-Tracking etc. ist ein starkes Plus.
- Schwerpunkt POS-Insights (Must-have): Nachweisbare Erfahrung in der Forschung direkt am Kaufort. Dazu gehören Shop-alongs, Regaltests, Laufweganalysen und direkte Befragungen im Markt.
- Datenanalyse & Panels: Fähigkeit, Rohdaten nicht nur zu lesen, sondern strategisch zu interpretieren. Speziell Erfahrung mit Haushaltspanels, z.B. YouGov / GfK / NielsenIQ und die Analyse einzelner Ländermärkte.
- Steuerungskompetenz: Erfahrung im Briefing und der straffen Steuerung externer Dienstleister und Institute inkl. Qualitätssicherung, Budget und Timing.
- Brand & Advertising: Eine Affinität oder erste Erfahrungen im Bereich des Marken-Trackings und des Werbemittel-Pretestings.
- Software & Tools: Fundierte Anwenderkenntnisse in SPSS oder R sind hilfreich, um Daten eigenständig prüfen oder tiefere Analysen fahren zu können.
- Modern Research Tools (Nice-to-have): Erfahrung im Umgang mit Plattformen für Remote-Quali oder Text-Analytics ist sehr hilfreich. Konkret sind Kenntnisse in Tools wie Brainstork, discuss.io (Video / Focus-Groups) oder Caplena, Licili (Coding / Open Ends) von großem Vorteil.
- Sprache: Deutsch verhandlungssicher, Englisch sehr sicher in Wort und Schrift für die internationale Abstimmung.
Persönlichkeit / Soft Skills
- Dynamisch und bodenständig: Wir suchen jemanden mit „Ärmel-hoch-Mentalität“. Keine Elfenbeinturm-Theoretiker, sondern jemand, der Lust hat, echte Shopper-Probleme zu lösen.
- Präsentationsstärke: Muss komplexe Daten in einfache Handlungsempfehlungen übersetzen können – selbstsicheres Auftreten bis hin zur Vorstandsebene / C-Level ist zwingend erforderlich.
- Internationales Mindset: Fähigkeit, konstruktiv und diplomatisch mit Kollegen in verschiedenen Ländern und Landessprachen zusammenzuarbeiten.
Unser Angebot für Sie als Consumer Insights Manager LEH (m/w/d)
- Strategisch geprägte Schlüsselposition im Lebensmittelhandel mit hoher Sichtbarkeit und Verantwortung für kunden- und datenbasierte Entscheidungsgrundlagen im Unternehmen.
- Enge Zusammenarbeit mit Management, Vertrieb, Marketing und Category Management.
- Ein dynamisches Umfeld, das Produktivität belohnt, eingebettet in ein stabiles, erfolgreiches Unternehmen.
- Hybrid-Modell mit zwei Tagen mobilem Arbeiten pro Woche.
- Attraktives Gehaltspaket, flache Hierarchien und eine individuelle Entwicklungsperspektive.
Wenn Sie als Consumer Insights Manager LEH (m/w/d) Ihre Expertise im Lebensmittelhandel insbesondere im Bereich POS Insights einbringen und die Weiterentwicklung eines führenden Einzelhandelsunternehmens im süddeutschen Raum aktiv vorantreiben möchten, freuen wir uns bei BBRecruiting Personalberatung auf Ihre Bewerbung.
Arbeiten Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt mit BBRecruiting Personalberatung zusammen. Wir sind eine vielfach ausgezeichnete Personalberatung mit vielen Jahren Erfahrung und zahlreichen Auszeichnungen.
Consumer Insights Manager LEH (m/w/d) Arbeitgeber: BBRecruiting Personalberatung
Kontaktperson:
BBRecruiting Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consumer Insights Manager LEH (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Bereich POS Insights. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse an ihrer Arbeit im Bereich Shopperverhalten und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst. Das zeigt Initiative und kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen vertraut, besonders zu Themen wie Datenanalyse und Marktforschung. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass sie die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um deine Bewerbung zu unterstützen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consumer Insights Manager LEH (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Consumer Insights Manager LEH bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Zeig uns, wie du mit Daten gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell den Eindruck erwecken, dass du nicht genug Sorgfalt waltest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und deine Unterlagen schnell bearbeitet werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBRecruiting Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Consumer Insights Managers vertraut. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche, um im Interview gezielte Fragen stellen und deine Antworten anpassen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Marktforschung und im Umgang mit POS-Insights demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Da die Rolle stark auf Datenanalyse basiert, solltest du deine analytischen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Dateninterpretation und -integration zu sprechen, insbesondere im Zusammenhang mit Haushaltspanels und Shopperverhalten.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da du komplexe Daten in einfache Handlungsempfehlungen übersetzen musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Simuliere das Präsentieren von Ergebnissen vor einem Publikum, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.