Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Lehrkräfte und Schüler mit technischer Hilfe und IT-Support im Schulalltag.
- Unternehmen: Engagierte Bildungseinrichtung mit einem kollegialen Team und offener Kommunikation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit Jobsharing-Möglichkeiten und starkem Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Schule und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik und EDV-Affinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
WIR SUCHEN EINE SCHULASSISTENZ (M/W/D)
Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit mit 37 Wochenstunden (Jobsharing möglich) zu besetzen.
- Eingruppierung nach der Arbeitsvertragsordnung für Mitarbeitende im kirchlichen Dienst (AVO), vergleichbar TVöD
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- 30 Tage Erholungsurlaub jährlich
- Betriebliche Altersvorsorge durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse mit starkem AG-Anteil
- Strukturiertes Onboarding und ein angenehmes Arbeitsklima
- Ein engagiertes und kollegiales Team mit offener Kommunikationskultur
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Aufgaben:
- Betreuung, Wartung und Weiterentwicklung der schulischen IT-Infrastruktur
- Sicherstellung der IT-Sicherheit und Unterstützung bei Datenschutzmaßnahmen
- Analyse und Behebung von Hard- und Softwarestörungen (First-Level-Support)
- Technische Unterstützung von Lehrkräften und Schülerinnen und Schüler im Unterrichtsalltag
- Einrichtung, Betreuung und Wartung von Präsentations- und Medientechnik (z. B. Smartboards, Beamer, Dokumentenkameras)
- Dokumentation von IT-Systemen, Netzwerken und Supportfällen
- Schulung und Einweisung von Lehrkräften und Mitarbeitenden in technische Systeme
- Unterstützung bei organisatorischen und administrativen Abläufen im Schulbetrieb
- Unterstützung bei Kommunikations- und Koordinationsaufgaben sowie der Öffentlichkeitsarbeit
- Unterstützung bei der Schulbuchausgabe sowie der Lernmittelausleihe
- Technische Unterstützung bei Maßnahmen der Betriebs- und Arbeitssicherheit
Gewünscht wird eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik, Kaufmann für Bürokommunikation oder mit vergleichbarer Qualifikation – sofern umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umgang mit Informationstechnik und technischen Geräten vorliegen. EDV-Affinität und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten. Kommunikationsstärke und Freude an Teamarbeit.
Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: BBS Marienhain Vechta
Als Arbeitgeber im kirchlichen Dienst bieten wir Ihnen eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und einem angenehmen Arbeitsklima. Unsere engagierten Teams fördern eine offene Kommunikationskultur und bieten zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu unterstützen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und 30 Tagen Erholungsurlaub jährlich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogischer Mitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Bildung oder IT tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schule und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit IT und in der Schulassistenz am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist und Spaß an der Arbeit mit Schülern hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt im Blick hast. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als pädagogischer Mitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich IT und Schulassistenz. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut lesbares Dokument macht einen besseren Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBS Marienhain Vechta vorbereitet
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Schule und deren Werte einholen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Vision der Schule beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder Lehrkräfte unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Arbeitsumfeld zu erfahren. Fragen zur Fort- und Weiterbildung sind besonders relevant für diese Stelle.
