Datenschutzbeauftragter Teilzeit 80% (w/m/d) in Bad Mergentheim

Werden Sie Teil eines Teams mit echtem Zusammenhalt und individuellen Karrierechancen: Datenschutzbeauftragter Gesundheitswesen gesucht – flexibles Arbeitsmodell in Bad Mergentheim und Mannheim, Region Tauberfranken-Hohenlohe.

Ihr Auftrag bei uns:

• Überwachung der Einhaltung der datenschutzrechtlichen Vorschriften für die Einrichtungen der Regionen Tauberfranken-Hohenlohe und Mannheim
• Unterrichtung und Beratung der Verantwortlichen
• Unterstützung und Beratung der mit der Datenverarbeitung Beschäftigten hinsichtlich ihrer datenschutzrechtlichen Pflichten sowie Mithilfe bei der Lösung von konkreten datenschutzrechtlichen Fragestellungen
• Etablierung von Prozessen bzw. Dokumentationen zur Erfüllung der Nachweispflichten
• Durchführung von Schulungsmaßnahmen, Unterweisungen für alle Mitarbeitenden sowie Unterricht in den Bildungszentren
• Ansprechpartner für betroffene Personen und Mitarbeiter zu allen mit der Verarbeitung ihrer Daten und mit der Wahrnehmung ihrer Rechte zusammenhängenden Vorgänge
• Beratende Tätigkeiten, auch im Zusammenhang mit der Datenschutz-Folgeabschätzung
• Durchführung von Datenschutzaudits
• Teilnahme an Netzwerken und Projekten innerhalb der BBT-Gruppe und enge Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung
• Zusammenarbeit mit der Aufsichtsbehörde

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Berufsausbildung sowie idealerweise eine abgeschlossene medizinische/pflegerische Ausbildung bzw. medizinische/pflegerische Kenntnisse
• Schulung zum Datenschutzbeauftragten (Fachkunde gem. § 40 Abs. 6 BDSG-neu und Artikel 37 Abs.5 DS-GVO)
• Fundierte MS Office-Kenntnisse
• Berufserfahrung im Krankenhaus bzw. Gesundheitswesen wünschenswert
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte analytische Fähigkeit

Darauf können Sie sich verlassen:

• Team & Zusammenhalt: Ein Team, das zusammenhält, Humor versteht und auf Erfahrung baut – genau das erwartet Sie hier. Kollegialität ist bei uns keine Floskel, sondern gelebter Alltag.
• Karriere & Entwicklung: Gestalten Sie Ihren Karriereweg so individuell wie Ihre Stärken. Ihnen stehen über 200 Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten offen.
• Vergütung & Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas, eine nahezu vollständig arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie attraktive Zusatzleistungen wie Geburtsbeihilfe sowie Krankengeldzuschuss.
• Work-Life-Balance: Mindestens 30 Urlaubstagen schaffen Raum für das, was Ihnen wichtig ist – ob Familie, Hobbys oder einfach einmal bewusst nichts tun.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Auch über den Arbeitsplatz hinaus wird an Sie gedacht. Mit Bike-Leasing, Sportangeboten, Präventionskursen und vergünstigter Fitnessraumnutzung bleiben Sie in Bewegung.
• Verpflegung & Vorteile vor Ort: In Cafeteria und Bistro profitieren Sie von vergünstigten Mitarbeiterpreisen. Ergänzend erwarten Sie günstige Parkmöglichkeiten direkt auf dem Klinikgelände.
• Familie & Kinderbetreuung: Ein Ferienprogramm für Mitarbeiterkinder entlastet Sie im Alltag und schafft zusätzliche Planungssicherheit.

Mehr über uns: Das Caritas-Krankenhaus Bad Mergentheim ist das Haus der Zentralversorgung in Nordwürttemberg und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg. Mit hoher fachlicher Kompetenz, moderner Medizintechnik und menschlicher Fürsorge versorgen wir jährlich mehr als 19.500 stationäre und rund 53.000 ambulante Patienten in neun Kliniken, zwei Instituten sowie mehreren interdisziplinären zertifizierten Zentren. Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen. Unsere Haltung: Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen, Bewohner*innen und Klient*innen genauso wie für unser Team.

Wir informieren Sie gerne vorab: Für Ihre Fragen steht Ihnen unser Kaufmännischer Direktor, Henning Stoffers, gerne unter Telefon 07931/58-2002 zur Verfügung.