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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und bilde junge Talente im Bereich Malerei und Farbe aus.
- Arbeitgeber: Das BBW Hamburg ist eine führende Einrichtung für berufliche Rehabilitation in Norddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit-Optionen und die Möglichkeit auf Vollzeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind eine abgeschlossene Ausbildung als Malermeister und Erfahrung in der Ausbildung.
- Andere Informationen: Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 42000 € pro Jahr.
Das Berufsbildungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation im norddeutschen Raum. Wir vermitteln Bildung, Ausbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung von jungen Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Die Innovationskraft unseres Unternehmens spiegelt sich im Engagement und der Haltung unserer Mitarbeitenden wider. Sie sind die Grundlage unseres Erfolges.
Das BBW Hamburg gehört zur Familie der PepKo-Unternehmensgruppe. Die PepKo-Gruppe ist Teil des CJD-Konzerns, eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland.
ab sofort, Teilzeit mind. 20 Std./Woche, perspektivisch auch Vollzeit möglich, zunächst auf zwei Jahre befristet.
Malermeister / Ausbilder (m/w/d) im Bereich Farbe Arbeitgeber: BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH
Kontaktperson:
BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Malermeister / Ausbilder (m/w/d) im Bereich Farbe
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Malermeistern und Ausbildern zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Techniken im Malerhandwerk. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen an junge Menschen weiterzugeben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Ausbildung und persönlichen Entwicklung von jungen Menschen vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Methoden einbringen kannst, um sie bestmöglich zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich mit beruflicher Bildung und Rehabilitation beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch mehr über die Philosophie und Werte des BBW Hamburg erfahren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Malermeister / Ausbilder (m/w/d) im Bereich Farbe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Berufsbildungswerk Hamburg und die PepKo-Gruppe. Verstehe ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Malermeister / Ausbilder.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Erfahrungen im Bereich Farbe und deine Fähigkeiten als Ausbilder, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante berufliche Stationen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die für die Position als Malermeister / Ausbilder wichtig sind.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Berufsbildungswerks Hamburg. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit als Malermeister und Ausbilder umsetzen kannst.
✨Präsentiere deine Fachkenntnisse
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Farbe und Malerhandwerk klar und präzise darlegen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Ausbildung junger Menschen verdeutlichen.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Da die Position auch eine Ausbildungsfunktion beinhaltet, ist es wichtig, deine pädagogischen Ansätze und Methoden zu erläutern. Überlege dir, wie du junge Menschen motivieren und unterstützen kannst, um ihre berufliche Entwicklung zu fördern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Ausbildung auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
