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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Betreuung der betrieblichen Ausbildung für junge Menschen.
- Arbeitgeber: Das Berufsbildungswerk Hamburg ist eine führende Einrichtung für berufliche Rehabilitation in Norddeutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und viele weitere Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem wertorientierten und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen, mit praktischer Erfahrung.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexiblen Stunden und einer positiven Arbeitsatmosphäre.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Berufsbildungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen der beruflichen Rehabilitation im norddeutschen Raum. Wir vermitteln Bildung, Ausbildung und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung von jungen Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt. Die Innovationskraft unseres Unternehmens spiegelt sich im Engagement und der Haltung unserer Mitarbeitenden wider. Sie sind die Grundlage unseres Erfolges.
In Zusammenarbeit mit den für die Ausbildung zuständigen Stellen koordinieren und steuern Sie die betriebliche Ausbildung. Sie übernehmen die umfassende sozialpädagogische Betreuung unserer Teilnehmenden im Einzel- und Gruppensetting. In Abstimmung mit dem Lerngruppen-Team führen Sie individuelle Förder- und Hilfeplanungen durch. Die einzelfallbezogene Berichterstattung liegt ebenso in Ihren Händen wie die Unterstützung der Auszubildenden beim Führen des Berichtsheftes.
Ihr Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik oder Pädagogik haben Sie erfolgreich abgeschlossen. Sie verfügen über eine rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation oder sind bereit, diese innerhalb eines Jahres zu erwerben. Sie können mindestens zwei Jahre berufspraktische Erfahrungen mit der Zielgruppe Jugendliche in Ausbildung nachweisen. Kenntnisse über die Rahmenstrukturen der beruflichen Ausbildung sowie das Berichtsheftwesen bilden die Grundlage Ihres Know-hows. Erfahrungen in der Unterstützung von Auszubildenden im Ausbildungsverlauf sowie im Case- und Krisenmanagement sind wünschenswert. Offenheit für moderne pädagogische Methoden und eine positive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung.
Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung und einem kollegialen Miteinander.
Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH mit zusätzlicher Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (VBL).
Familienfreundlichkeit: 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie zwei Entlastungstage.
Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Weitere Benefits: Firmeneigene Mensa, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings.
Sozialpädagoge (m/w/d) für die begleitete betriebliche Ausbildung Arbeitgeber: BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH
Kontaktperson:
BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d) für die begleitete betriebliche Ausbildung
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich der Sozialpädagogik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern im Berufsbildungswerk Hamburg herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der beruflichen Rehabilitation und sozialen Arbeit. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in deine zukünftige Arbeit einfließen könnten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Jugendliche in ihrer Ausbildung unterstützt hast und welche Methoden du dabei angewendet hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen und Menschen mit Behinderung. Deine positive Grundeinstellung ist entscheidend, um im Vorstellungsgespräch zu überzeugen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d) für die begleitete betriebliche Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge. Erkläre, warum du dich für die Arbeit mit Jugendlichen in der beruflichen Ausbildung interessierst und was dich an der Einrichtung begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktischen Erfahrungen im Bereich der Sozialpädagogik, insbesondere mit Jugendlichen in Ausbildung. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten im Case- und Krisenmanagement sowie deine Kenntnisse über die Rahmenstrukturen der beruflichen Ausbildung verdeutlichen.
Zeige deine Qualifikationen auf: Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen, wie dein abgeschlossenes Studium und eventuell vorhandene rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikationen, klar und übersichtlich darstellst. Dies kann in einem separaten Abschnitt deines Lebenslaufs geschehen.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Stelle. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Ausschreibung ein und erläutere, wie deine pädagogischen Ansätze und deine Offenheit für moderne Methoden zu den Werten der Einrichtung passen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BBW Berufsbildungswerk Hamburg gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Sozialpädagogik vor
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Sozialpädagogik und deren Anwendung in der beruflichen Ausbildung gut verstehst. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Erfahrungen mit Jugendlichen
Hebe deine praktischen Erfahrungen im Umgang mit Jugendlichen hervor, insbesondere in der Ausbildung. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du erfolgreich Unterstützung geleistet hast, um deine Eignung für die Stelle zu demonstrieren.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Berufsbildungswerk Hamburg und die PepKo-Gruppe. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Sei offen für moderne Methoden
Bereite dich darauf vor, über moderne pädagogische Ansätze zu sprechen und wie du diese in deiner Arbeit integrieren würdest. Deine Offenheit für neue Methoden kann ein entscheidender Faktor sein, um die Interviewer zu überzeugen.
