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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Motiviere Teilnehmer mit physischen und psychischen Einschränkungen zur Projektteilnahme.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team im innovativen Modellprojekt MOSAIK des Landratsamts Bautzen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Erholungsbeihilfe, Dienstfahrzeuge und Unterstützung bei Fortbildungen.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein lernendes Projekt und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung in der Arbeit mit beeinträchtigten Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Im Auftrag des Landratsamt Bautzen – Jobcenter setzen wir seit das Modellprojekt „MOSAIK - Innovatives 360-Grad-Experimentier-Haus für Gesundheit und Arbeit“ im Rahmen des Förderprogramms RehaPro (Förderung durch das BMAS) um. Die Projektlaufzeit beträgt 4,5 Jahre. Für dieses Projekt suchen wir ab sofort befristet für die Standorte Bautzen, Kamenz und Hoyerswerda in Vollzeit oder Teilzeit eine fachlich qualifizierte und persönlich geeignete Person.
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie arbeiten mit erwerbsfähigen Leistungsberechtigten mit physischen und psychischen Einschränkungen.
- Zu Ihrer Tätigkeit gehört die Erzeugung von Motivation und Begeisterung beim Teilnehmer zur regelmäßigen Projektteilnahme.
- Sie arbeiten intensiv mit dem Fallmanagement des Jobcenters sowie dem Projektteam zusammen.
- Sie knüpfen Kontakte zum regionalen Hilfesystem wie medizinische und therapeutische Einrichtungen und binden das soziale Umfeld ein.
Es handelt sich um ein lernendes Modellprojekt. Ziel ist es, neue Ansätze und Methoden in der Arbeit mit der Zielgruppe zu entwickeln. Das Projekt wird wissenschaftlich begleitet und Sie können das Projekt aktiv mitgestalten und Ihre Ideen und Erfahrungen einbringen.
Als Teilnehmer-Recruiter verfügen Sie mindestens über eine abgeschlossene Berufsausbildung und können eine mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit der Zielgruppe physisch und psychisch beeinträchtigter Menschen nachweisen. Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialen und persönlichen Kompetenzen, sind empathisch, können Menschen für neue Dinge begeistern und überzeugen, sind stark in der Argumentation und Akquise und führen Gespräche auf Augenhöhe. Hinzu kommen eine sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement beim Arbeiten mit Netzwerken. Ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, wertschätzender und achtsamer Umgang mit Menschen, gute physische und psychische Belastbarkeit, strukturiertes, lösungsorientiertes und selbstständiges Arbeiten sowie gute EDV-Kenntnisse (MS Office) gehören zum Selbstverständnis. Zusätzlich verfügen Sie über Kenntnisse im SGB II, III und IX und über den Führerschein Klasse B.
Sie arbeiten eigenverantwortlich, haben ein hohes Maß an Flexibilität, sind aufgeschlossen, team- und begeisterungsfähig, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team. Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung. Die Zahlung einer Erholungsbeihilfe für Ihren Jahresurlaub. Dienstfahrzeuge für Ihre Dienstfahrten. Finanzielle Zuwendungen für Teams und Events. Eine solide und moderne Ausstattung Ihres Arbeitsplatzes. Unterstützung bei Ihren Fort- und Weiterbildungen.
Interesse geweckt? Stehen Sie für Rückfragen zur Verfügung: Ansprechpartnerin finden Sie unten.
Ansprechpartnerin: Steffi Neubauer
Personalcontrolling BBZ Bautzen e.V.
Löbauer Straße 7
02625 Bautzen
Telefon:
E-Mail:
Teilnehmer-Recruiter (m/w/d) MOSAIK Arbeitgeber: Bbz Bautzen
Kontaktperson:
Bbz Bautzen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teilnehmer-Recruiter (m/w/d) MOSAIK
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du mit deiner Erfahrung einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und deine Chancen zu erhöhen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung! Wenn du im Gespräch oder in deinem Auftreten zeigst, dass du wirklich an der Position interessiert bist und motiviert bist, wird das positiv wahrgenommen. Begeisterung ist ansteckend!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teilnehmer-Recruiter (m/w/d) MOSAIK
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Empathie arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Arbeit mit physisch und psychisch beeinträchtigten Menschen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit motiviert und begeistert hast – das ist genau das, was wir brauchen!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gute schriftliche Kommunikation, also zeig uns dein Können!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bbz Bautzen vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Mach dich mit den Bedürfnissen und Herausforderungen der erwerbsfähigen Leistungsberechtigten vertraut. Überlege dir, wie du ihre Motivation steigern kannst und welche Ansätze du in der Zusammenarbeit mit ihnen nutzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast, die physische oder psychische Einschränkungen hatten. Zeige, wie du Empathie und Kommunikationsfähigkeit eingesetzt hast, um positive Ergebnisse zu erzielen.
✨Netzwerk und Kooperation
Informiere dich über lokale medizinische und therapeutische Einrichtungen, mit denen du möglicherweise zusammenarbeiten wirst. Zeige im Interview, dass du bereit bist, Kontakte zu knüpfen und das soziale Umfeld der Teilnehmer aktiv einzubeziehen.
✨Sei authentisch und begeistert
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und dein Engagement für das Projekt MOSAIK. Lass deine Begeisterung durchscheinen, wenn du über deine Ideen sprichst, wie du das Projekt aktiv mitgestalten möchtest.