Auf einen Blick
- Aufgaben: Feldversuche durchführen und innovative Lösungen in der Agrartechnik entwickeln.
- Unternehmen: Bayer, ein führendes Unternehmen mit einer Vision für eine nachhaltige Zukunft.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Teamarbeit und persönliche Entwicklung stehen im Mittelpunkt unserer Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft und arbeite an globalen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung oder Bachelor in Agrarwissenschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bei Bayer sind wir Visionär*innen und entschlossen, die größten Herausforderungen unseres Planeten zu überwinden und zu einer Welt beizutragen, in der genug Nahrung und ausreichende medizinische Versorgung für alle Menschen keine unerreichbaren Ziele mehr darstellen. Wir tun dies mit Energie, Neugier und purer Hingabe, lernen stets von den Menschen um uns herum, erweitern unsere Denkweise, verbessern unsere Fähigkeiten und definieren das „Unmögliche“ neu.
Als Agronomic Research Specialist (m/w/d) bist du ein wesentlicher Teil eines internationalen Field Testing Teams an unserer Züchtungsstation in Künzing, Bayern. In dieser Rolle führst du in enger Zusammenarbeit mit deinen Kolleg*innen Feldversuche durch und schätzt die abwechslungsreiche Mischung aus praktischer Feldarbeit und Büroaufgaben. Deine Begeisterung für Agrartechnik und Neugierde treiben dich an, innovative Lösungen zu entwickeln. Zudem förderst du die Zusammenarbeit mit Kollegen in EMEA und sorgst dafür, dass präzise Daten für die Züchtung neuer Sorten von Mais und Winterraps bereitgestellt werden.
DEINE AUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN
- Du bist aktiv, selbstständig und engagiert in spannende Tätigkeiten eingebunden, wie Feldauswahl, Feldarbeit, die Erfassung agronomischer Merkmale im Feld sowie die Pflege und Ernte der Parzellen des Testnetzwerks für Winterraps, Mais und Hybridweizen.
- Du kümmerst dich um die Verwaltung und Wartung unseres Maschinenfuhrparks und der Ausrüstung (z.B. Drohnentechnik), um einen sicheren und effizienten Betrieb zu gewährleisten.
- Du bringst frischen Wind in unsere Arbeit, indem du an der Optimierung und Implementierung neuer Phänotypisierungstechnologien und digitaler Werkzeuge mitwirkst.
- Gemeinsam mit den Operation Coaches unterstützt du bei der Erstellung und Abbildung der Felder in unserem System und sorgst dafür, dass die erfassten Daten von höchster Qualität sind.
- Du arbeitest eng mit Kollegen anderer Zuchtstationen in EMEA zusammen und förderst eine starke Teamarbeit, um gemeinsame Ziele zu erreichen und den Austausch von Ideen und Best Practices zu gewährleisten.
- Du setzt Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards um und sorgst dafür, dass du sicher und verantwortungsvoll arbeiten kannst.
WAS DICH AUSZEICHNET
- Du verfügst über eine abgeschlossene landwirtschaftliche Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung oder ein Bachelor-Studium im Bereich Agrarwissenschaften o. Ä., wünschenswert Erfahrungen im Feldversuchswesen.
- Dein Hintergrund in Agronomie ist solide, idealerweise mit Erfahrung in der Bewertung und Charakterisierung von Winterraps, Mais und Hybridweizen.
- Du zeigst Führungsfähigkeiten, Effizienz, Flexibilität und Integrität in deiner täglichen Arbeit.
- Du bist äußerst ergebnisorientiert, proaktiv und verfügst über ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Deine Computerkenntnisse umfassen MS Office, und du kannst dich schnell in neue Datenbankanwendungen einarbeiten.
- Du beherrschst Deutsch fließend und hast vorzugsweise gute Englischkenntnisse und bist bereit, bis zu 25 % Deiner Arbeitszeit zu reisen.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B, die Führerscheinklassen BE, T oder CE sind von Vorteil.
Die persönliche Vertragsstufe richtet sich nach Qualifikation/ Erfahrungszeiten und betrieblichen Regularien in Deutschland.
DEINE BEWERBUNG
Dies ist deine Chance, dich mit uns gemeinsam den größten globalen Herausforderungen unserer Zeit zu stellen: die Gesundheit der Menschen zu erhalten, die wachsende Weltbevölkerung zu ernähren und den Klimawandel zu verlangsamen. Du hast eine Stimme, Ideen und Perspektiven, die wir hören möchten. Denn unser Erfolg beginnt mit dir. Sei dabei. Sei Bayer.
Bayer begrüßt Bewerbungen aller Menschen ungeachtet von ethnischer Herkunft, nationaler Herkunft, Geschlecht, Alter, körperlichen Merkmalen, sozialer Herkunft, Behinderung, Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft, Religion, Familienstand, Schwangerschaft, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder einem anderen sachfremden Kriterium nach geltendem Recht. Wir bekennen uns zu dem Grundsatz, alle Bewerber*innen fair zu behandeln und Benachteiligungen zu vermeiden.
Standort: Künzing
Division: Crop Science
Referenzcode: 868508
Versuchstechniker*in (alle Geschlechter), Künzing Arbeitgeber: BCS Deutschland GmbH
Bayer ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Künzing eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen innovative Ansätze in der Agrarwissenschaft und ermöglicht es den Mitarbeitern, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen positiven Einfluss auf die globale Ernährungssicherheit haben. Die Kombination aus modernster Technologie, einem engagierten Team und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten macht Bayer zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnstiftende Karriere anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Versuchstechniker*in (alle Geschlechter), Künzing erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und prägnant formulierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für Agrartechnik hast!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei Bayer über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Technologien in der Agrarwissenschaft vertraut. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Versuchstechniker*in (alle Geschlechter), Künzing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Agrartechnik sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Herausforderungen brennst!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei innovative Lösungen gefunden hast.
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BCS Deutschland GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Bayer und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine eigenen Ziele damit übereinstimmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Agronomie und Teamarbeit demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Position interessiert bist. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Methoden in der Agrarwissenschaft vertraut bist, insbesondere in Bezug auf Phänotypisierung und digitale Werkzeuge. Das wird dir helfen, im Interview kompetent und informiert zu wirken.
