Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer innovativen Mobility-Plattform und entwickle digitale Mobilitätslösungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter digitaler Mobility Services in Europa mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten und große Gestaltungsspielräume.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit dem Management und schnelle Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Führung und Entwicklung skalierbarer Plattformen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
vintrica.com ist ein führender Anbieter digitaler Mobility Services in Europa mit Fokus auf E-Vignetten und Mautlösungen. Jedes Jahr vertrauen uns Millionen von Kundinnen und Kunden, wenn es darum geht, ihre Reisen einfach, schnell und digital abzuwickeln. Unser starkes Wachstum wurde auch extern bestätigt: Wir wurden von der Financial Times und Statista als eines der wachstumsstärksten Unternehmen Europas ausgezeichnet. Auf dieser Basis entwickeln wir vintrica konsequent weiter – hin zu einer umfassenden Mobility-Plattform, die neben Vignetten und Mautboxen künftig auch Services wie Tanken, Laden, Parken und weitere digitale Mobilitätslösungen integriert. Unser Anspruch: Mobilität europaweit so nahtlos und einfach wie möglich zu machen.
Aufgaben
- Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur unserer Mobility-Plattform
- Aufbau und Führung eines leistungsstarken Entwicklerteams (Backend, Frontend, Mobile)
- Integration externer Partner und APIs (z. B. Tanknetzwerke, Ladeinfrastruktur, Parkanbieter)
- Entwicklung einer skalierbaren, modularen Plattform für neue Mobility Services
- Enge Zusammenarbeit mit Produkt, Business Development und Management
- Sicherstellung von Performance, Sicherheit und Compliance (z. B. GDPR)
- Steuerung externer Dienstleister und Partner
- Definition und Umsetzung der Technologie- und Plattformstrategie
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer führenden IT-Rolle (z. B. Head of Engineering, CTO, Lead Architect)
- Starker Hintergrund in der Entwicklung skalierbarer Plattformen / APIs
- Erfahrung mit Integrationen von Drittanbietern und komplexen Systemlandschaften
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Mobility, FinTech, Payments oder Plattformgeschäft
- Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams aufzubauen und zu entwickeln
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
- Sehr gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse
Benefits
- Schlüsselrolle beim Aufbau einer neuen Mobility-Plattform in Europa
- Großer Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit dem Management
- Schnelle Entscheidungswege und pragmatische Umsetzung
- Flexibles Arbeiten
- Attraktives Gehalt + Entwicklungsperspektive
Du baust nicht einfach ein Feature – du baust die Zukunft unserer Plattform. Von Maut und Vignetten hin zu einem integrierten Mobility-Ökosystem.
Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) Arbeitgeber: bd operations GmbH
Vintrica ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen in Europa zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Wachstum fördert das Unternehmen eine dynamische und flexible Arbeitskultur, die kreatives Denken und Eigenverantwortung schätzt. Mitarbeiter profitieren von attraktiven Gehältern, Entwicklungsperspektiven und der Chance, aktiv an der Gestaltung einer zukunftsweisenden Mobility-Plattform mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch zeigst, dass du die Vision des Unternehmens verstehst. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie unsere Erfahrungen zur Entwicklung einer nahtlosen Mobility-Plattform beitragen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee hast, teile sie während des Gesprächs. Lass uns zeigen, dass wir nicht nur ein weiteres Teammitglied sind, sondern einen echten Mehrwert bieten können.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung im richtigen Licht erscheint und wir die besten Chancen nutzen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Head of Mobility Platform brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Jobbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Qualifikationen. Zeig uns, wie du strategisches Denken und technische Exzellenz in deiner Karriere bereits unter Beweis gestellt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bd operations GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Mobility Services. Zeige, dass du die Vision von vintrica verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Technische Exzellenz demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Entwicklung skalierbarer Plattformen und APIs zu teilen. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Problemlösungsfähigkeiten zu zeigen.
✨Führungskompetenz hervorheben
Erzähle von deinen Erfahrungen im Aufbau und der Führung von Entwicklerteams. Betone, wie du Teams motivierst und entwickelst, um innovative Lösungen zu schaffen.
✨Strategisches Denken präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine strategischen Ansätze zur Integration externer Partner und zur Umsetzung von Technologie- und Plattformstrategien zu erläutern. Zeige, dass du in der Lage bist, langfristige Ziele mit kurzfristigen Maßnahmen zu verbinden.
