Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer innovativen Mobility-Plattform und entwickle digitale Mobilitätslösungen.
- Unternehmen: Führender Anbieter digitaler Mobility Services in Europa mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten und große Gestaltungsspielräume.
- Weitere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit dem Management und schnelle Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in leitenden IT-Rollen und Entwicklung skalierbarer Plattformen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
vintrica.com ist ein führender Anbieter digitaler Mobility Services in Europa mit Fokus auf E-Vignetten und Mautlösungen. Jedes Jahr vertrauen uns Millionen von Kundinnen und Kunden, wenn es darum geht, ihre Reisen einfach, schnell und digital abzuwickeln. Unser starkes Wachstum wurde auch extern bestätigt: Wir wurden von der Financial Times und Statista als eines der wachstumsstärksten Unternehmen Europas ausgezeichnet. Auf dieser Basis entwickeln wir vintrica konsequent weiter – hin zu einer umfassenden Mobility-Plattform, die neben Vignetten und Mautboxen künftig auch Services wie Tanken, Laden, Parken und weitere digitale Mobilitätslösungen integriert. Unser Anspruch: Mobilität europaweit so nahtlos und einfach wie möglich zu machen.
Aufgaben
- Verantwortung für die technische Gesamtarchitektur unserer Mobility-Plattform
- Aufbau und Führung eines leistungsstarken Entwicklerteams (Backend, Frontend, Mobile)
- Integration externer Partner und APIs (z. B. Tanknetzwerke, Ladeinfrastruktur, Parkanbieter)
- Entwicklung einer skalierbaren, modularen Plattform für neue Mobility Services
- Enge Zusammenarbeit mit Produkt, Business Development und Management
- Sicherstellung von Performance, Sicherheit und Compliance (z. B. GDPR)
- Steuerung externer Dienstleister und Partner
- Definition und Umsetzung der Technologie- und Plattformstrategie
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer führenden IT-Rolle (z. B. Head of Engineering, CTO, Lead Architect)
- Starker Hintergrund in der Entwicklung skalierbarer Plattformen / APIs
- Erfahrung mit Integrationen von Drittanbietern und komplexen Systemlandschaften
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Mobility, FinTech, Payments oder Plattformgeschäft
- Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams aufzubauen und zu entwickeln
- Unternehmerisches Denken und hohe Eigenverantwortung
- Sehr gute Englisch- sowie Deutschkenntnisse
Benefits
- Schlüsselrolle beim Aufbau einer neuen Mobility-Plattform in Europa
- Großer Gestaltungsspielraum und direkte Zusammenarbeit mit dem Management
- Schnelle Entscheidungswege und pragmatische Umsetzung
- Flexibles Arbeiten
- Attraktives Gehalt + Entwicklungsperspektive
- Du baust nicht einfach ein Feature – du baust die Zukunft unserer Plattform. Von Maut und Vignetten hin zu einem integrierten Mobility-Ökosystem.
Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) Arbeitgeber: bd operations GmbH
Vintrica ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Mobilitätslösungen in Europa zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Innovation und Wachstum fördert das Unternehmen eine dynamische und flexible Arbeitskultur, die kreatives Denken und Eigenverantwortung schätzt. Mitarbeiter profitieren von attraktiven Entwicklungsperspektiven und der Chance, aktiv an der Gestaltung einer zukunftsweisenden Mobility-Plattform mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei bd operations GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie bd operations GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf bd operations GmbH und die ausgeschriebene Position Head of Mobility Platform / Director IT (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei bd operations GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von bd operations GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
