Auf einen Blick
- Aufgaben: Set up and support tech products while training customers and ensuring smooth operations.
- Unternehmen: Join a leading company in medical technology with a focus on innovation.
- Vorteile: Attractive salary, travel opportunities, and a chance to grow your skills.
- Weitere Informationen: Dynamic role with travel across Europe and great career advancement potential.
- Warum dieser Job: Make a real difference by helping customers with cutting-edge technology.
- Qualifikationen: Tech-savvy with experience in IT and customer training.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53200 - 81100 € pro Jahr.
Demonstrates a working understanding of products, related technologies (hardware and software) and the Application process. Independently executes assigned deliverables from the Application plan, performing all necessary meetings with the customer, both on-site and remotely.
Works with the Project Management Office in coordinating and performing all project phases including equipment/software installation and customer training. Performs general training of products and technologies. Collaborates with the team to integrate basic products/services with customer systems and processes.
Has developed knowledge and skills in Products Application; still acquiring/expanding fundamental knowledge and higher-level skills. Provides high technical support level to existing customers in the assigned Region, on-site and remote. Performs products hardware and software repair activities on customer sites. Performs products preventive maintenance activities on customer sites.
Demonstrates attention to detail when compiling and reporting information; reviews work to ensure that information complies with quality standards. Builds awareness of the change process and related tools and recognizes the impact that change has on peers and self.
About You
- Technischer/IT-Hintergrund, Erfahrung mit virtuellen Plattformen und Netzwerksystemen.
- Projektlieferung unter Anwendung des SDLC (System Development Life Cycle).
- Technische Projektdokumentation.
- Tiefgehendes technisches Wissen und Erfahrung in der Unterstützung proprietärer und standardmäßiger Anwendungen.
- Bereitschaft zu reisen bis zu 80% in der zugewiesenen Region und manchmal als Unterstützung innerhalb Mitteleuropas.
- Führerschein.
- Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Kundenschulungen.
- Deutsch ist zwingend erforderlich, jede zusätzliche Sprache ist ein Bonus.
- Soziale Fähigkeiten.
- Medizinischer Hintergrund ist von Vorteil.
Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt 60.000 € (39-Stunden-Woche). Je nach individuellen Qualifikationen und Erfahrungen bieten wir eine angemessene zusätzliche Vergütung. Gehaltsspanne: 53.200 € – 81.100 € jährlich.
Primärer Arbeitsort: DEU Heidelberg - Tullastraße.
Implementation Specialist Arbeitgeber: BD
Becton, Dickinson and Company bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Heidelberg, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf die berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten umfassende Schulungen sowie die Möglichkeit, an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Implementation Specialist erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei BD bewerben
Viele Unternehmen, wie BD, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Implementation Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf BD und die ausgeschriebene Position Implementation Specialist zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BD vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von BD an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
