Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Dokumentenmanagement und die Erstellung vertragsrelevanter Dokumente.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Versicherer in Berlin mit flachen Hierarchien und kreativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 27 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Home-Office Optionen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden rechtlichen Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Versicherungsbereich mit relevanter Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Tolle Büros in Berlin, zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein monatliches Team-Frühstück.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Und auch wenn Versicherung unser tägliches Geschäft ist - als Versicherer sind wir nicht alltäglich. So divers und überraschend wie Berlin sind auch wir. Vom Studierenden bis zum Vorstand sind wir ein Team motivierter, kluger und kreativer Köpfe mit dem Ziel, gemeinsam erfolgreich zu sein und weiter zu wachsen. Flache Hierarchien, kurze Kommunikationswege und eine enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit unterstützen uns dabei.
Unser Fokus liegt auf dem stetig wachsenden Markt des Onlinevertriebes von Versicherungen. Deswegen arbeiten wir mit einer Vielzahl renommierter Online-Portale eng zusammen. Neben traditionellen Versicherungssparten bieten wir unserer Kundschaft auch neue, innovative Produkte an und passen Ihre Versicherungen so an Ihr Leben an.
Du übernimmst die Verantwortung für das Dokumentenmanagement und sorgst für die Umstellung der Dokumentenerstellung auf ein softwaregestütztes Tool. Die Erstellung und Prüfung unserer AVB und IPID erfolgen unter deiner Berücksichtigung der geltenden Rechtsvorschriften und aktuellen Rechtsprechung. Zudem gewährleistest du die Konformität aller vertragsrelevanten Dokumente und koordinierst deren Freigabe durch die relevanten Fachbereiche. Ein strukturiertes Konzept für das Ausgliederungsmanagement wird von dir entwickelt und implementiert. Gemeinsam mit den Fachbereichen überwachst du externe Dienstleister und stellst sicher, dass vertragliche Vereinbarungen eingehalten werden. Audits bei externen Partnern planst und führst du eigenverantwortlich durch, um die Einhaltung vertraglicher Vorgaben sicherzustellen. Falls Mängel festgestellt werden, begleitest du die Umsetzung von Nachbesserungsplänen.
Du hast ein abgeschlossenes Studium mit rechts- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt. Alternativ hast Du eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachwirt/in oder Versicherungskauffrau/-kaufmann, Bankkauffrau/-kaufmann oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r und bringst eine passende Zusatzqualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung mit. Kenntnisse im Versicherungsrecht und Versicherungsaufsichtsrecht sind ein Plus, aber kein Muss. Du bringst fundierte analytische Fähigkeiten mit und arbeitest strukturiert sowie lösungsorientiert. Du hast Freude daran, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und verständlich aufzubereiten.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit, 27 Tage Urlaub, wobei nach 2 und 5 Jahren jeweils ein Tag dazu kommt (+ 24.12. und 31.12. immer frei). Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto auch aus dem Home-Office. Ein Onboarding-Programm mit gelebter Willkommenskultur, Onboarding Buddy, Shadowing in verschiedenen Bereichen, Social Events, u.v.m. Berufliche Förderung u.a. durch ein Weiterbildungsbudget, zahlreiche Fortbildungsangebote der HanseMerkur und internem Englischunterricht. Viele weitere Benefits wie beispielsweise ein tolles Office im Herzen von Berlin mit einer großen Dachterrasse, Home-Office Ausstattung (2 Monitore, Dockingstation, Laptop und Headset), vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu deiner BVG-Monatskarte, Corporate Benefits, Zuschuss zum EGYM Wellpass mit vielen Sport- und Fitnessangeboten, Leasing von Fahrrädern über JobRad und ein monatliches Team-Frühstück.
Mitarbeiter Recht & Compliance (m/w/d) Arbeitgeber: BD24 Berlin Direkt Service und Personalbetrieb GmbH
Kontaktperson:
BD24 Berlin Direkt Service und Personalbetrieb GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Recht & Compliance (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Versicherungsbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Versicherungsrecht und Compliance. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an den Themen hast, die für die Position relevant sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im Dokumentenmanagement und der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Recht & Compliance (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Mitarbeiter Recht & Compliance.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone deine Kenntnisse im Versicherungsrecht und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Dokumentenmanagement und deine Fähigkeit zur strukturierten Arbeit ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BD24 Berlin Direkt Service und Personalbetrieb GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Versicherers. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da die Position im Bereich Recht & Compliance angesiedelt ist, solltest du dich mit den relevanten rechtlichen Aspekten vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu deinem Wissen über Versicherungsrecht und Compliance-Richtlinien zu beantworten.
✨Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten
Hebe in deinen Antworten hervor, wie du komplexe Sachverhalte analysierst und Lösungen entwickelst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine strukturierten und lösungsorientierten Ansätze zeigen.
✨Frage nach dem Onboarding-Prozess
Zeige dein Interesse an der Einarbeitung, indem du nach dem Onboarding-Programm fragst. Dies zeigt, dass du Wert auf eine gute Integration ins Team legst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.