TECHNISCHER BERATER FÜR DIE OSTSCHWEIZ (M/W, 100%)
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TECHNISCHER BERATER FÜR DIE OSTSCHWEIZ (M/W, 100%)

Solothurn Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden und erweitere den bestehenden Kundenstamm im Bauwesen.
  • Arbeitgeber: Ein innovatives und dynamisches Unternehmen in der Baubranche.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
  • Warum dieser Job: Wachse in einem spannenden Umfeld mit ambitionierten Zielen und persönlicher Entwicklung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Grundausbildung oder Verkaufserfahrung in der Bauindustrie erforderlich.
  • Andere Informationen: Kontaktieren Sie Daniel Bläsi für weitere Informationen und Bewerbungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

IHRE AUFGABEN

In dieser Funktion bauen Sie als zielorientierter Verkaufs- und Bauprofi den bestehenden Kundenstamm weiter aus. Dank Ihrer Professionalität und Ihrem Verkaufsgeschick entwickeln Sie mit Ihren fundierten Fachkenntnissen die Marktpräsenz nachhaltig. Sie beraten und betreuen die Kunden persönlich, erkennen neue Bedürfnisse und sind für Ihre Kunden der kompetente Ansprechpartner.

IHR PROFIL

Sie verfügen über eine handwerkliche Grundausbildung (z.B. Maurer, Strassenbauer o.ä.) und/oder eine erfolgreiche Verkaufserfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche. Es reizt Sie, die Verantwortung für ein Marktgebiet zu übernehmen, Ihre Fachkenntnisse im Baugewerbe und Ihr Verhandlungsgeschick zielbringend einzusetzen. Sie sind bereit, Ihre Erfahrung sowie Ihre Marktkenntnisse in einem erfolgreichen Unternehmen und für eine anspruchsvolle Kundschaft einzubringen. Dabei sind Sie sich bewusst, dass ambitiöse Ziele nur mit einem überdurchschnittlichen Engagement zu erreichen sind - und entsprechend honoriert werden.

IHR NÄCHSTER SCHRITT

Möchten Sie Ihre Kompetenzen einbringen und das Wachstum eines innovativen, dynamischen Unternehmens ausbauen? Wenn ja, freut sich Daniel Bläsi, Direktwahl 032 624 65 18, auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen, inkl. Foto.

TECHNISCHER BERATER FÜR DIE OSTSCHWEIZ (M/W, 100%) Arbeitgeber: BDO AG - Kaderselektion für Kunden

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Technischer Berater in der Ostschweiz nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, in der Ihr Engagement und Ihre Expertise geschätzt werden, und bieten Ihnen die Chance, aktiv zum Wachstum eines erfolgreichen Unternehmens beizutragen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Anreizen und einer flexiblen Arbeitsweise, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Ziele effektiv zu erreichen.
B

Kontaktperson:

BDO AG - Kaderselektion für Kunden HR Team

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So bekommst du den Job: TECHNISCHER BERATER FÜR DIE OSTSCHWEIZ (M/W, 100%)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Bau- und Baunebenbranche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Bauindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du über das nötige Fachwissen verfügst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Verkaufserfahrungen und wie du Kundenbedürfnisse identifizieren kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und dein Engagement! Wenn du anrufst oder eine E-Mail schickst, betone, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du für das Unternehmen beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TECHNISCHER BERATER FÜR DIE OSTSCHWEIZ (M/W, 100%)

Verkaufsgeschick
Fachkenntnisse im Baugewerbe
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Kundenberatung
Marktkenntnisse
Zielorientierung
Engagement
Teamfähigkeit
Selbstorganisation
Problemlösungsfähigkeiten
Netzwerkfähigkeiten
Technisches Verständnis
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine handwerkliche Grundausbildung und relevante Verkaufserfahrungen in der Bau- oder Baunebenbranche hervorhebt. Betone Fähigkeiten, die für die Position als Technischer Berater wichtig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Fachkenntnisse im Baugewerbe und dein Verhandlungsgeschick ein.

Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass deine Bewerbungsunterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben, ein aktuelles Foto und eventuell weitere relevante Dokumente. Achte darauf, dass alles professionell aussieht.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BDO AG - Kaderselektion für Kunden vorbereitest

Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor

Da du dich für eine Position im Bauwesen bewirbst, solltest du dich auf technische Fragen und Szenarien vorbereiten, die deine Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Branche testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung verdeutlichen.

Zeige deine Verkaufsfähigkeiten

In der Rolle als technischer Berater ist es wichtig, deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich Kunden gewonnen oder bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, Ziele zu erreichen.

Verstehe die Bedürfnisse der Kunden

Sei bereit, über deine Ansätze zur Identifizierung und Erfüllung von Kundenbedürfnissen zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur Produkte verkaufst, sondern auch Lösungen anbietest, die den spezifischen Anforderungen der Kunden gerecht werden. Dies wird deine Kompetenz als Ansprechpartner unterstreichen.

Präsentiere deine Marktkenntnisse

Informiere dich über den Markt in der Ostschweiz und die aktuellen Trends im Bauwesen. Während des Interviews kannst du zeigen, dass du die Branche gut verstehst und in der Lage bist, diese Kenntnisse gewinnbringend für das Unternehmen einzusetzen. Das wird dein Interesse und deine Motivation unterstreichen.

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