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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die regionale Strategie für den Einzelhandel und die Modebranche.
- Arbeitgeber: PSA BDP ist ein führender Anbieter von integrierten Logistiklösungen mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten und Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt schätzt und globale Kunden betreut.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Logistik und starke Beziehungen im Einzelhandel erforderlich.
- Andere Informationen: Die Position kann überall in Europa besetzt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
PSA BDP, ein Mitglied der PSA Group, ist ein führender Anbieter von global integrierten und portzentrierten Lieferketten-, Transport- und Logistiklösungen. Das Unternehmen hat seinen Hauptsitz in Philadelphia, PA, und beschäftigt weltweit mehr als 5.000 Mitarbeiter. Wir sind ein Team, das unsere einzigartige Vielfalt und die enge Gemeinschaftsatmosphäre feiert. Unsere Kernwerte beginnen an der Spitze und erstrecken sich über die breite Reichweite unserer globalen Gemeinschaft. Wir bieten dynamische Karrieren für diejenigen, die Teil von etwas Größerem sein möchten, und bieten unbestreitbare Wachstumschancen innerhalb der Organisation.
PSA BDP bedient über 5.000 Kunden, darunter einige der weltweit führenden multinationalen Unternehmen in den Bereichen Chemie, Einzelhandel & Konsumgüter, Lebenswissenschaften & Pharmazeutika sowie Elektrofahrzeuge & Industrie.
Aufgabenbereich:
- Bestehendes Geschäft: Beziehungen zu den Führungskräften des bestehenden Geschäfts aufbauen und pflegen.
- Neue Geschäftsentwicklung: Neue Geschäftsmöglichkeiten proaktiv entwickeln und umsetzen.
- Finanzleistungsmanagement: Geschäftsfälle an den Global Sub Vertical Manager präsentieren.
- Systemdemonstrator: Präsentation und Diskussion der IT-Tools von PSA BDP.
- Engagement im Control Tower: Unterstützung und Mentoring der Control Tower-Teammitglieder.
- Vertikale Strategie: Entwicklung einer regionsspezifischen Pipeline zur Unterstützung des Wachstums.
Stellenanforderungen:
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Seefracht und CFS-Lagerbetriebe.
- Erfahrung im Frachtservice.
- Starke Beziehungen zum Kundennetzwerk.
- Mindestens 5 Jahre operative Berufserfahrung in einem globalen Speditions-/Logistikunternehmen.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in CFS-Lagerbetrieben und Vertragslogistik.
- Ausgezeichnete Englisch- und lokale Sprachkenntnisse.
Diese Rolle kann überall in Europa angesiedelt werden.
Regional Head of Sub Vertical Consumer Retail & Fashion Arbeitgeber: BDP International
Kontaktperson:
BDP International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Head of Sub Vertical Consumer Retail & Fashion
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Konsumgüter- und Modebranche zu knüpfen. Suche nach Führungskräften bei PSA BDP und anderen relevanten Unternehmen, um Einblicke in die Branche zu gewinnen und potenzielle Mentoren zu finden.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Konsumgüter- und Modebranche. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen für die Herausforderungen von PSA BDP zu entwickeln.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Geschäftsentwicklung und Kundenbeziehungen belegen. Zeige, wie du erfolgreich neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und umgesetzt hast.
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Zögere nicht, direkt mit Personen bei PSA BDP in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Rolle des Regional Head. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Head of Sub Vertical Consumer Retail & Fashion
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über PSA BDP und ihre Unternehmenswerte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Logistik und Kundenbeziehungen, insbesondere in der Konsumgüter- und Modebranche. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Zeige deine Führungsqualitäten: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge anführen. Beschreibe, wie du Teams geleitet und entwickelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Rolle geeignet bist und was dich an der Arbeit bei PSA BDP reizt. Gehe auf deine Fähigkeit ein, neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und Beziehungen zu pflegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BDP International vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über die Consumer Retail & Fashion Branche. Kenne die aktuellen Trends, Herausforderungen und Chancen, die diese Branche prägen. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Beziehungsmanagement zu sprechen. Zeige, wie du erfolgreich Beziehungen zu Führungskräften und Kunden aufgebaut hast, um das Geschäftswachstum zu fördern.
✨KPI-Management demonstrieren
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Management von KPIs zu geben. Erkläre, wie du Prozessverbesserungen identifiziert und implementiert hast, um die Effizienz zu steigern und die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
✨Technisches Wissen präsentieren
Da die Rolle auch technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit den IT-Tools und Systemen des Unternehmens vertraut machen. Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeit zu demonstrieren, diese Tools effektiv zu nutzen und zu erklären.
