Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die langfristige AI-Architektur und setze innovative Konzepte in die Praxis um.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in Berlin mit Fokus auf KI-Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen in einem innovativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI und arbeite an spannenden Projekten mit echtem Einfluss.
- Qualifikationen: Master oder PhD in Informatik oder verwandten Bereichen; +3 Jahre Erfahrung in technischer Führung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Unser Kunde in Berlin erweitert seine KI-Fähigkeiten und sucht einen erfahrenen AI Tech Lead, der die Verantwortung für die KI-Landschaft des Unternehmens übernimmt. Diese strategische und praktische Position konzentriert sich auf das Design von KI-Plattformen auf Unternehmensebene, die Gestaltung der technischen Richtung und die Sicherstellung, dass KI-Initiativen messbaren geschäftlichen Nutzen bringen. Kandidaten müssen bereits in Berlin wohnen oder bereit sein, umzuziehen. Bewerber müssen berechtigt sein, in der EU zu arbeiten, da keine Visumsponsoring verfügbar ist. Diese Rolle ist nur für Mitarbeiter geöffnet.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Entwicklung der langfristigen KI-Architektur-Roadmap und Abstimmung mit Geschäfts- und Technologietrategien;
- Design robuster KI- und Machine Learning-Plattformen, die skalierbar, zuverlässig und sicher sind;
- Bewertung, Empfehlung und Implementierung geeigneter KI-Technologien, Cloud-Dienste und Entwicklungsframeworks;
- Zusammenarbeit mit Ingenieur-, Daten- und Produktteams zur Bereitstellung hochwertiger KI-Lösungen, die technische, betriebliche und regulatorische Anforderungen erfüllen;
- Überbrückung der Kluft zwischen Forschung und praktischer Umsetzung durch Transformation innovativer KI-Konzepte in Produktionssysteme;
- Definition von Architekturstandards, Governance-Richtlinien und Best Practices für eine verantwortungsvolle KI-Adoption;
- Leitung der technischen Entscheidungsfindung über KI-Initiativen und Bereitstellung architektonischer Anleitung für multidisziplinäre Teams;
- Einrichtung von Prozessen für die Modellbereitstellung, Überwachung, Leistungsoptimierung und kontinuierliche Verbesserung im gesamten KI-Lebenszyklus;
- Aktuelle Informationen über aufkommende KI-Technologien und Identifizierung von Möglichkeiten zur Verbesserung bestehender Lösungen;
Profil:
- Master-Abschluss oder PhD in Informatik, Künstlicher Intelligenz, Datenwissenschaft oder einem anderen relevanten Fachgebiet;
- Nachgewiesene Erfahrung in der Bereitstellung von Unternehmens-KI-Lösungen;
- +3 Jahre in einer architektonischen oder technischen Führungsposition;
- Starker technischer Hintergrund in Machine Learning und Deep Learning, mit Fachkenntnissen in Bereichen wie NLP, Computer Vision oder ähnlichen KI-Technologien;
- Praktische Erfahrung mit führenden Cloud-Umgebungen, einschließlich AWS, Microsoft Azure oder Google Cloud Platform;
- Praktisches Wissen über moderne KI-Frameworks und Bibliotheken, einschließlich TensorFlow, PyTorch und Hugging Face;
- Solides Verständnis von verteilten Systemen, API-gesteuerten Architekturen, Microservices und großflächiger Datenverarbeitung;
- Erfahrung in der Implementierung von MLOps-Praktiken, einschließlich CI/CD für ML, automatisierte Bereitstellung, Modellversionierung und Produktionsüberwachung;
- Vertrautheit mit KI-Governance, Prinzipien verantwortungsvoller KI und Compliance-Überlegungen;
- Starkes analytisches Denken mit hervorragenden Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten;
- Erfahrung in der Arbeit mit Business Intelligence, fortgeschrittener Analytik oder KI-gestützten Betriebsplattformen ist von Vorteil;
- Fließend in Englisch.
AI Architect / Tech Lead Arbeitgeber: BE Consultancy Group
Unser Kunde in Berlin bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf die Entwicklung fortschrittlicher KI-Lösungen konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen kreatives Denken und Zusammenarbeit. Die Möglichkeit, an der Spitze der KI-Technologie zu arbeiten und gleichzeitig in einer der aufregendsten Städte Europas zu leben, macht diese Position besonders attraktiv für talentierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Architect / Tech Lead erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei BE Consultancy Group bewerben
Viele Unternehmen, wie BE Consultancy Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Architect / Tech Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf BE Consultancy Group und die ausgeschriebene Position AI Architect / Tech Lead zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BE Consultancy Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von BE Consultancy Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
