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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle SAP S/4HANA Module und unterstütze bei der Anbindung externer Software.
- Arbeitgeber: Sei Teil eines dynamischen Teams, das Innovation und Erfolg in der IT-Branche fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Home Office Optionen und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und gestalte Prozesse aktiv mit – ideal für kreative Köpfe!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie SAP-Zertifizierung erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein attraktives Bonusprogramm warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir: SAP Allrounder (m/w/d) Standort: Stuttgart & Umgebung
Deine Aufgaben
- Betreuung und Weiterentwicklung von SAP S/4HANA Modulen
- Entwicklung kleiner Programme, Programmbausteine, Reports, Klassen und Formulare
- Pflege und Betreuung spezifischer Sonderanwendungen
- Unterstützung bei der Anbindung externer Softwarelösungen
- Abstimmung mit Projektleitern, Prozessmanagern und Key-Usern zur Sicherstellung des Betriebs
- Analyse von Prozessanforderungen und Erstellung von Umsetzungskonzepten
- Integration und Durchführung von Entwicklertests an SAP-Applikationen
- Mitwirkung an Fachkonzepten und Prozessgestaltung
- Prozessoptimierung und Implementierung neuer Funktionen im SAP-Umfeld
- Durchführung von Anwenderschulungen
- Durchführung von Systemanpassungen mittels Customizing
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation bzw. SAP-Zertifizierung
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit IT-Lösungsbezug
- Fundierte SAP S/4HANA Kenntnisse (modulübergreifend)
- Bereitschaft zur Einarbeitung in weitere SAP-Module
- Programmierkenntnisse zur Erstellung und Pflege von Quellcode
- Zielorientierung, Kommunikationsstärke und Umsetzungskompetenz
- Ausgeprägte Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
Deine Benefits
- New Work - Campus/Home Office
- 30 Tage Urlaub
- Flache Hierarchien
- Attraktive & leistungsgerechte Entlohnung
- Corporate-benefits-Bonusprogramm
- Modernste Arbeitsumgebung, Infrastruktur & Kommunikationstechnologie
Falls du offene Fragen hast, melde dich gerne bei uns. Danio Acri ist via E-Mail danio.acri@bepartner.de oder telefonisch unter der +49 (0) 174 1737498 erreichbar. Wir freuen uns auf dich!
SAP-Berater:in Arbeitgeber: be partner Group
Kontaktperson:
be partner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP-Berater:in
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen SAP-Profis zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf SAP S/4HANA konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im SAP-Bereich. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und gleichzeitig Kontakte zu knüpfen. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Fachgebiet.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu SAP S/4HANA und Programmierung übst. Simuliere Interviews mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und deine Antworten zu verfeinern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Rolle als SAP-Berater:in sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP-Berater:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von be partner, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP-Berater:in wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in SAP S/4HANA und deine Programmierfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Rolle passen. Gehe auf spezifische Anforderungen aus der Stellenbeschreibung ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei be partner Group vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP S/4HANA hat, solltest du dich auf technische Fragen zu den Modulen und deren Anwendung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle als SAP-Berater:in wirst du oft mit komplexen Herausforderungen konfrontiert. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast, insbesondere in Bezug auf Prozessoptimierung oder Systemanpassungen.
✨Kommunikationsstärke betonen
Die Zusammenarbeit mit Projektleitern, Prozessmanagern und Key-Usern ist entscheidend. Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst und erkläre, wie du in der Vergangenheit effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Teamdynamik stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
