Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Digitalisierungsprojekte im Banking-Bereich und berate unsere Kunden direkt vor Ort.
- Arbeitgeber: Be Shaping the Future ist eine innovative Schweizer Consultingboutique mit Fokus auf Banking und IT-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 25+ Urlaubstage und ein Budget für deine persönliche Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die digitale Zukunft unserer Kunden aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast einen Hochschulabschluss und Erfahrung im Bankenumfeld sowie in digitalen Transformationsprojekten.
- Andere Informationen: Wir bieten eine gute Work-Life-Balance und feiern Erfolge gemeinsam!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Wer sind wir? Be Shaping the Future Management Consulting AG ist eine etablierte Schweizer Consultingboutique, die zu einem führenden europäischen Unternehmen für Unternehmensberatung und IT-Services gehört. Durch die langjährige Erfahrung ihrer Consultants und durch innovative Ansätze unterstützt die Be Shaping the Future Management AG die Institute bei der Erarbeitung neuer Banking-/Insurance und IT-Lösungen.
In dieser anspruchsvollen Funktion bist Du für die erfolgreiche Abwicklung innovativer Digitalisierungsprojekte mit Transformationscharakter bei unseren Kunden im Retail und Private Banking Umfeld direkt vor Ort verantwortlich. Du kennst die Projektanforderungen und berätst die Stakeholder in den jeweiligen Bereichen. Du bist persönlich dafür verantwortlich, dass Deine Projekte in qualitativer, terminlicher und finanzieller Hinsicht den Anforderungen unserer Kunden entsprechen.
Deine Aufgaben:
- Ganzheitliche Beratung und Betreuung unserer Kunden bei digitalen Transformationsprojekten
- Projektverantwortung und Führen von Projektteams: vom Konzept über die Umsetzung bis zur Übergabe an den operativen Betrieb bist Du im Lead
- Erstellung der Anforderungen und Spezifikationen, Erarbeitung digitaler Potentialanalysen und Lösungsentwürfe sowie Definition von «Transformation Roadmaps»
- Digitales Innovationsmanagement und Sicherstellung des Know-How Transfers über die verschiedenen Ebenen der Organisation
- Identifikation von digitalen Trends durch Analyse des Marktes und aktives Vorantreiben verschiedener interner Digitalisierungsinitiativen, u.a. Design von Beratungssolutions und deren Umsetzung
- Weiterentwicklung des Unternehmens durch Business Development Aktivitäten
Das bietest du uns:
- Hochschulabschluss (ETH, Universität oder Fachhochschule)
- Breites Bankfachwissen und mehrjährige Projekterfahrung (idealerweise bereits mit Projektmanagement Zertifizierung) im Bankenumfeld im Rahmen von Business & IT, Digitalisierungsvorhaben, Business Model Innovation, Prozessoptimierung zwingend
- Du kennst Dich in den Bereichen Prozessmanagement, Digitalisierung und Innovation bestens aus und Change-Management ist Dein «daily business»
- Du bist "Digital Native" mit Erfolgen in der Steuerung digitaler Projekte, in der Implementierung digitaler Innovationsprojekte sowie im Bereich digitaler Transformationen
- Deine ausgeprägten konzeptionelle und analytischen Fähigkeiten, gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe und Überzeugungsfähigkeit konntest Du bereits unter Beweis stellen
- Erste Business Development Erfahrung wäre ein Plus
Das bieten wir dir:
- Neben den klassischen inhaltlichen Vorteilen einer KMU-Consultingboutique, wie herausfordernde, abwechslungsreiche Projekte mit spannenden Inhalten steht bei uns eine vom Austausch und gegenseitiger Unterstützung geprägte Firmenkultur im Vordergrund
- Mit den Experten der Be-Group stehen dir über die Landesgrenze hinaus ein internationales Netzwerk und Know-how zur Unterstützung deiner Projekte zur Verfügung
- Bei unseren Kunden bekommst Du die Möglichkeit einen echten Mehrwert zu generieren, in dem Du mit dem Kunden über die Ziellinie läufst.
- Gute Work-Life Balance: wir arbeiten zusammen mit Passion und Freude. Entsprechend arbeiten wir viel und feiern Erfolge gemeinsam und regelmässig. Je nach Einstiegsposition werden bei uns auch Überstunden kompensiert
- Für Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung steht Dir ein Budget und zusätzlich ein Kontingent an Tagen pro Jahr zur Verfügung.
- Weitere attraktive Fringe Benefits wie bspw. mindestens 25 Tage Ferien (bei 100% Pensum), der 24. und 31. Dezember und dein Geburtstag sind zusätzliche Urlaubstage als Geschenk, Möglichkeit für unbezahlte Ferien, Beitrag an dein Mobilabo, etc.
Senior Digital Consultant Banking 80-100 % (m/w/d) Arbeitgeber: Be | Shaping the Future Germany.
Kontaktperson:
Be | Shaping the Future Germany. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Digital Consultant Banking 80-100 % (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Banken- und IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei Be Shaping the Future arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation im Bankensektor. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Projektleitung und zum Change-Management vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für digitale Innovationen! Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, das zeigt, wie du digitale Lösungen im Bankenumfeld umsetzen würdest. Dies kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Digital Consultant Banking 80-100 % (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Be Shaping the Future Management Consulting AG. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine spezifischen Erfahrungen im Bereich Banking, Digitalisierung und Projektmanagement. Zeige konkrete Beispiele auf, wie du digitale Transformationsprojekte erfolgreich umgesetzt hast.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Gehe auf die geforderten Fähigkeiten ein und erkläre, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine sorgfältige Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Be | Shaping the Future Germany. vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bankensektor, insbesondere im Bereich Digitalisierung. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Kunden und die Dynamik des Marktes verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Position Projektverantwortung erfordert, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen im Führen von Teams und in der Steuerung von Projekten parat haben. Betone, wie du dein Team motiviert und zum Erfolg geführt hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Firmenkultur und die Zusammenarbeit im Team zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Firma zu dir passt.