Chief Information Security Officer (CISO)

Chief Information Security Officer (CISO)

Vollzeit 50715 - 61985 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Informationssicherheitsstrategie und entwickle Sicherheitslösungen für ein internationales Team.
  • Unternehmen: BE-terna, ein führender Anbieter von Geschäftslösungen in Europa.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeitsumfeld und internationale Teamevents.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Kultur, die Individualität schätzt und Wachstumsmöglichkeiten bietet.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitslandschaft und schaffe einen echten Unterschied in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Informationssicherheit, Führungskompetenz und Kenntnisse in ISO 27001.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50715 - 61985 € pro Jahr.

Als Chief Information Security Officer (CISO) werden Sie die Informationssicherheitsfunktion der BE-terna-Gruppe leiten und weiterentwickeln, um eine sichere, resiliente und gut verwaltete Umgebung in allen Ländern und Regionen zu gewährleisten. Sie berichten an den IT-Direktor und arbeiten eng mit IT, Digitalisierung, Recht, Finanzen, Vertrieb und anderen Gruppenfunktionen zusammen.

Sie sind verantwortlich für die gesamte Sicherheitslage von BE-terna, Sicherheitsgovernance, Risikomanagement und Sicherheitsoperationen. Gemeinsam mit Ihrem internationalen Team und externen Partnern stellen Sie sicher, dass Sicherheit im gesamten Lebenszyklus integriert ist - von Architektur und Projektlieferung bis hin zu täglichen Operationen, Incident Response und kontinuierlicher Verbesserung.

  • Definieren und Implementieren der Informationssicherheitsstrategie, Roadmap und des Governance-Rahmenwerks der BE-terna-Gruppe.
  • Leiten und Entwickeln der Sicherheitsfunktion, um klare Prioritäten, effektive Ressourcenzuteilung und kontinuierliche Verbesserung sicherzustellen.
  • Besitzen und kontinuierlich verbessern des ISMS, einschließlich der ISO 27001-Zertifizierung, NIS2-Bereitschaft und Audit-Roadmap.
  • Sicherstellen der Einhaltung relevanter Sicherheits- und Datenschutzanforderungen, einschließlich ISO 27001 und NIS2.
  • Vorantreiben von Security by Design, einschließlich Sicherheitsarchitekturbewertungen und Bedrohungsmodellierung.
  • Leiten von Informationssicherheitsrisikobewertungen und -behandlungen, um die kontinuierliche Verbesserung der Sicherheitslage der Gruppe sicherzustellen.
  • Überwachen des Sicherheitstechnologiestacks, einschließlich SIEM, Microsoft-Sicherheitslösungen, Sicherheitsüberwachung und Schwachstellenmanagement.
  • Steuern des SOC und des Modells für Sicherheitsoperationen, einschließlich Incident Response und externen Sicherheitspartnern.
  • Vorantreiben der Geschäftskontinuitäts- und Notfallwiederherstellungsfähigkeiten aus einer informationssicherheitlichen Perspektive.
  • Bereitstellen von Sicherheitsgarantien für Kunden, Prüfer, Management und Eigentümer, einschließlich Sicherheitsfragebögen, vertraglichen Anforderungen und Audits.
  • Leiten von gruppenweiten Sicherheitsbewusstseins-, Schulungs- und Bildungsmaßnahmen und Aufbau einer starken Sicherheitskultur.

Erfolg im ersten Jahr:

  • Eine klare und implementierte Informationssicherheitsstrategie der Gruppe und eine sich entwickelnde Roadmap.
  • Ein transparenter und messbarer Überblick über die gesamte Sicherheitslage von BE-terna und die wichtigsten Risiken.
  • Ein gut verwaltetes und kontinuierlich verbessertes ISMS, einschließlich Fortführung der ISO 27001- und NIS2-Bereitschaft.
  • Ein effektives SOC, Incident Response, Schwachstellenmanagement und Modell zur Sicherheitsüberwachung.
  • Starke Zusammenarbeit zwischen IT, Digitalisierung, Recht, Vertrieb und anderen Gruppenfunktionen, mit integrierter Sicherheit in Geschäfts- und Technologieentscheidungen.
  • Eine motivierte und gut strukturierte Sicherheitsfunktion mit klaren Verantwortlichkeiten, Prioritäten und Entwicklungspfaden.

Ihre Superkräfte:

  • Nachgewiesene Erfahrung in leitenden Positionen im Bereich Informationssicherheit, Cybersicherheit oder verwandten CISO-Rollen, idealerweise in einer internationalen, multikulturellen Organisation.
  • Starke Expertise in Sicherheitsgovernance, Risikomanagement, Sicherheitsoperationen und Compliance.
  • Praktische Erfahrung mit ISO 27001 und NIS2.
  • Starkes technisches Verständnis des allgemeinen Sicherheitsstacks.
  • Erfahrung mit SIEM/SOC, Incident Response, Schwachstellenmanagement und Sicherheitsüberwachung.
  • Starkes Verständnis von Identitätssicherheit und Zero Trust-Prinzipien.
  • Erfahrung mit Rahmenwerken für Geschäftskontinuität und Notfallwiederherstellung.
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene und die Fähigkeit, komplexe Sicherheitsrisiken in klare geschäftliche Auswirkungen zu übersetzen.
  • Nachgewiesene Führungserfahrung mit Sicherheitsspezialisten und externen Partnern.
  • Unabhängiger, pragmatischer und geschäftsorientierter Ansatz mit gesundem Urteilsvermögen und starken Krisenmanagementfähigkeiten.
  • Exzellente Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • CISSP- oder CISM-Zertifizierung.
  • Master-Abschluss in Informationssicherheit, Cybersicherheit oder einem vergleichbaren Bereich.
  • ITIL 4 Foundation; Managing Professional ist ein Plus für Funktionsleiter.

Wir arbeiten als ein internationales Team - und so sind auch unsere Vorteile. Während lokale Besonderheiten variieren können, sind unsere gruppenweiten Vorteile darauf ausgelegt, ein positives und lohnendes Mitarbeitererlebnis zu gewährleisten, unabhängig von Ihrem Standort:

  • Flexible Arbeitszeiten und ein modernes hybrides Arbeitsumfeld.
  • Unterstützung für sportliche Aktivitäten.
  • Teilnahme an internationalen Teamevents und Wissensaustauschinitiativen.
  • Bedeutungsvolle Anerkennung von Mitarbeitern und Feierlichkeiten.
  • Eine unterstützende und inklusive Unternehmenskultur.
  • Chancen für Wachstum in einem dynamischen, internationalen Umfeld.

Bei BE-terna liegt der Fokus auf den Menschen. BE-YOU: Sei, wer du bist und drücke dich mit uns aus. Wir sind vielfältig und heißen alle Bewerber willkommen, unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion/Glauben, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität. Vielfalt macht unsere Teams besonders - schließen Sie sich uns auf unserer Reise an! Unsere Projekte sind vielfältig - unser Team ist einzigartig! BE-terna ist einer der größten Anbieter von Geschäftslösungen in Europa. Mit Leidenschaft für die neuesten Softwaretechnologien ermöglichen wir unseren Kunden, einfacher und transparenter zu arbeiten. Bei BE-terna kann jeder einzelne Mitarbeiter zu unseren spannenden Projekten beitragen - Teamarbeit ist eines unserer größten Assets!

Chief Information Security Officer (CISO) Arbeitgeber: BE-terna GmbH

NTT DATA Business Solutions ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur der Zugehörigkeit und des kontinuierlichen Lernens fördert. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, gezielter Karriereförderung und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einer starken SAP-Partnerschaft und umfassenden Gesundheits- und Altersvorsorgeleistungen, was NTT DATA zu einem attraktiven Arbeitsplatz in Deutschland macht.

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Kontaktdaten:

BE-terna GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Chief Information Security Officer (CISO) erhalten könntest

✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie BE-terna GmbH kennenzulernen!

✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von BE-terna GmbH zu bewerben!

✨Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei BE-terna GmbH.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Information Security Officer (CISO) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung in der Informationssicherheit
Sicherheitsgovernance
Risikomanagement
Sicherheitsoperationen
Compliance
ISO 27001
NIS2

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BE-terna GmbH vorbereitet

✨Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei BE-terna GmbH könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

✨Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. BE-terna GmbH sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

✨Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird BE-terna GmbH auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!