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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analyze customer business processes and create innovative concepts.
- Arbeitgeber: Join BE-terna, a leading European provider of business solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working conditions and comprehensive training opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a diverse team that values trust and innovation.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for business or IT graduates; open to career changers!
- Andere Informationen: Work remotely or on-site, with a focus on personal development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Überlingen, Germany
Deutscher Standort/Remote, Germany
Suchst du ein offenes und vielfältiges Umfeld? Hast du innovative Ideen und möchtest diese umsetzen? Dann ist BE-terna der richtige Ort für dich! Erweitere deinen Horizont und lass dich dazu ermutigen neue Schritte zu gehen. Wir leben eine Kultur des Vertrauens, in der wir gemeinsam Großes erreichen. Mit Hilfe unserer Kunden und Partner schreiben wir unvergessliche Erfolgsgeschichten. Werde ein Teil davon!
Aufgaben:
- Analysiere und verstehe die Geschäftsprozesse unserer Kunden im Bereich Sales und Field Service
- Erstelle betriebswirtschaftliche und technische Konzepte
- Vermittle anderen dein Wissen in Schulungen und Workshops remote sowie vor Ort bei Kunden
- Übernimm Verantwortung, suche jeden Tag nach neuen Potentialen und habe Mut zum Ausprobieren
- Implementiere im Team mit erfahrenen Experten die Lösungen von Microsoft Dynamics 365
- Baue dein Wissen aus und werde zum Experten im Bereich Customer Engagement
Qualifikationen:
- Idealerweise abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder informationstechnisches Studium oder vergleichbare Ausbildung – auch Quereinsteiger sind willkommen!
- Idealerweise Erfahrung mit Business Applications- oder Digitalisierungsprojekten im Bereich CRM
- Auch erste Berührungspunkte mit Customer Engagement sind von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse, sicheres Auftreten und Kundenorientierung
Zusätzliche Informationen:
- Entscheide selbst ob im Projekt (mit Reisetätigkeit) oder in der Bestandskundenbetreuung
- Deine Einarbeitung ist uns sehr wichtig – Mentoring-Partner und zahlreiche Schulungen sind für uns eine Selbstverständlichkeit
- Moderne Arbeitsbedingungen – Arbeite wann und wo du möchtest
- Unser kollegiales Team mit „can-do attitude“ im internationalen Arbeitsumfeld freut sich auf dich
- Spannende und herausfordernde Projekte in unterschiedlichen Branchen
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Produktzertifizierungen
Bei BE-terna steht der Mensch im Mittelpunkt. BE-YOU: Sei, wer du bist. Wir setzen auf die Kraft der Vielfalt und heißen Alle willkommen, unabhängig von Herkunft, Behinderung, Nationalität, Religion/Weltanschauung, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität. Begleite uns auf unserer Reise!
BE-terna zählt zu den größten europäischen Anbietern von Business-Lösungen. Mit Begeisterung für modernste Softwaretechnologien unterstützen wir unsere Kunden, einfacher und transparenter zu arbeiten. Mehr zu uns und unserer Kultur findest du auf unserer Karriereseite.
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Consultant (w/m/d) CRM/CE Arbeitgeber: BE-terna Holding GmbH
Kontaktperson:
BE-terna Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant (w/m/d) CRM/CE
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich CRM und Customer Engagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, wie diese Technologien in der Praxis angewendet werden können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Analyse von Geschäftsprozessen und der Erstellung von Konzepten demonstrieren. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von BE-terna zu erfahren. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, um einen besseren Eindruck von der Arbeitsweise und den Erwartungen zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell im Bereich CRM/CE sieht, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant (w/m/d) CRM/CE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von BE-terna. Betone in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur offenen und vielfältigen Umgebung beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen im Bereich CRM oder Business Applications klar darstellst. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt oder implementiert hast.
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Schulungen und Workshops Teil der Rolle sind, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Umgang mit Kunden betonen. Gib Beispiele, wie du Wissen erfolgreich vermittelt hast.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Consultant bei BE-terna unterstreicht. Gehe darauf ein, warum du an dieser Stelle interessiert bist und was du dem Team bieten kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BE-terna Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Geschäftsprozesse
Bereite dich darauf vor, die spezifischen Geschäftsprozesse im Bereich Sales und Field Service zu analysieren. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Präsentiere deine Ideen
Sei bereit, innovative Konzepte und Lösungen zu präsentieren, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine Fähigkeit, Probleme zu lösen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Schulungen und Workshops Teil des Jobs sind, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Sei offen für Feedback
Demonstriere deine Bereitschaft, aus Erfahrungen zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Frage nach Feedback zu deinen Ideen und zeige, dass du bereit bist, dich anzupassen und zu wachsen.
