Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue studentische Hilfskräfte und berate in personalrelevanten Fragen.
- Unternehmen: Be4work ist ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Personalberatung.
- Vorteile: 22€ pro Stunde, unbefristete Anstellung, Corporate Benefits und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Super Verkehrsanbindung und direkte Ansprechpartner vor Ort.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im Personalbereich und gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 22 - 22 € pro Stunde.
Office Bremen
Über uns
Für unser Partnerunternehmen suchen wir zur sofortigen Besetzung eine/n Personalberater m/w/d zur Unterstützung.
Es erwartet Dich:
- Einen Stundenlohn von 22€
- Eine unbefristete Anstellung und die Chance auf Übernahme in ein festes Arbeitsverhältnis
- Eine tolle Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (m/w/d) vor Ort
- Teilnahme an Corporate Benefits mit über 500 teilnehmenden Unternehmen
- Ein Arbeitszeitkonto zur Verwendung für die Work-Life Balance
- Freie Gehaltsverhandlungen
- Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Super Verkehrsanbindung - egal ob ÖPNV oder PKW
- Ansprechpartnerin von be4work direkt um die Ecke!
Deine Aufgaben:
- Aktive Personalbetreuung der studentischen Hilfskräfte der Constructor University
- Beratung der Supervisoren und der studentischen Hilfskräfte in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Ordnungsgemäße und termingerechte Abarbeitung des komplexen Tagesgeschäftes in der Personaladministration für Studierende und Praktikanten
- Vorbereiten sowie Kontrolle der monatlichen Entgeltabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Abrechnungsbüro
- Eintritt-/ Austrittformalitäten
- Projektarbeit und Prozessdokumentationen erstellen und aktualisieren
- Pflege der Personaldatenbank (inkl. Statistiken) mit Kontroll- und Abstimmungstätigkeiten und eigenständiger Fehlerlösung
Du bringst mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar
- Fundierte personalwirtschaftliche und arbeitsrechtliche Kenntnisse
- Berufserfahrung im Bereich Personal/ Erfahrungen mit internationalem Arbeitsumfeld von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung.
Ansprechpartner: Daniel Erdmann, Niederlassungsleiter, T: 0174-332449, be4work GmbH, Thalenhorststraße 15a, 28307 Bremen
Personalberater m/w/d 22€ pro Stunde Arbeitgeber: be4work GmbH
Die be4work in Leipzig ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und eine Erfolgsbeteiligung bietet, sondern auch individuelle Karrierechancen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Pfenning Akademie. Mit einer agilen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem breiten Netzwerk im Raum Leipzig fördern wir ein respektvolles Miteinander und bieten zahlreiche Benefits wie 30 Tage Erholungsurlaub, Flexdays und Fitnessangebote über Hansefit. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an der Neukundengewinnung zu arbeiten und dein berufliches Netzwerk nachhaltig auszubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalberater m/w/d 22€ pro Stunde erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf be4work GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch be4work GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater m/w/d 22€ pro Stunde mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei be4work GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei be4work GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie be4work GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
