Backend Engineer

Beam ist ein innovatives, KI-gesteuertes Unternehmen, das die Zukunft der Arbeit gestaltet, indem es intelligente KI-Agenten entwickelt, die Geschäftsprozesse automatisieren und optimieren. Unsere Plattform ermöglicht es Organisationen, Produktivität und Effizienz durch nahtlose KI-Integration zu steigern.

Wir suchen einen Backend Engineer, der unser talentiertes Engineering-Team verstärkt. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Wartung skalierbarer Backend-Dienste und APIs, die unsere KI-gesteuerte Plattform unterstützen. Der ideale Kandidat hat eine Leidenschaft für Backend-Entwicklung, Problemlösung und das Schreiben von sauberem, zuverlässigem Code.

• Entwerfen, Entwickeln und Warten von Backend-Diensten und APIs unter Gewährleistung hoher Leistung und Reaktionsfähigkeit.
• Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern und anderen Teams zur Integration benutzerorientierter Elemente mit serverseitiger Logik.
• Implementierung von Sicherheits- und Datenschutzmaßnahmen.
• Optimierung von Anwendungen für maximale Geschwindigkeit und Skalierbarkeit.
• Teilnahme an Code-Reviews und Beitrag zu den besten Praktiken des Teams.
• Unterstützung bei der Fehlersuche und Lösung technischer Probleme.
• Aktualisierung über aufkommende Backend-Technologien und Branchentrends.

• Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung.
• Kenntnisse in Programmiersprachen wie TypeScript (Node.js), Python oder Golang.
• Erfahrung mit RESTful APIs und Microservices-Architektur.
• Vertrautheit mit relationalen Datenbanken (z.B. PostgreSQL, MySQL) und NoSQL-Datenbanken (z.B. MongoDB, DynamoDB).
• Verständnis von Containerisierungs- und Orchestrierungstools wie Docker und Kubernetes ist von Vorteil.
• Kenntnisse über Cloud-Dienste (AWS, Azure oder Google Cloud) sind wünschenswert.
• Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und eine kooperative Denkweise.

Bei Beam schaffen wir eine Umgebung, in der ehrgeizige Menschen ihre beste Arbeit leisten können, mit Klarheit, Zielstrebigkeit und Raum zum Wachsen. Wir sind bedacht darauf, was wir bauen, wie wir arbeiten und wen wir einstellen. Die Probleme, die wir lösen, sind real, die Systeme, die wir bauen, sind komplex, und die Menschen hier kümmern sich tief um Handwerk, Geschwindigkeit und sinnvolle Arbeit. Hier finden Sie keine starren Hierarchien oder endlose Prozesse. Sie finden hohes Vertrauen, hohe Standards und ein Team, das von Neugier, Eigenverantwortung und langfristigem Denken getrieben wird.

Unsere Kultur wird durch unsere Werte in Aktion geprägt:

• KI-native Denkweise: Jeder Kollege denkt in agentischen Workflows, nutzt täglich KI-Tools und sucht nach Hebelmöglichkeiten durch Automatisierung. KI ist nicht nur das, was wir bauen, sondern auch, wie wir arbeiten.
• Kundenobsession: Wir bauen mit Dringlichkeit und Empathie, sprechen früh und oft mit Kunden und messen den Erfolg an ihren Ergebnissen.
• Geschwindigkeit als Gewohnheit: Wir liefern schnell, lernen schneller und priorisieren das Freimachen von Hindernissen über Perfektion. Wir bevorzugen kleine Experimente mit engen Feedbackschleifen.
• Hebel-fokussierte Ausführung: Wir stellen hochwirksame Spieler ein, investieren in die 20%, die 80% der Ergebnisse erzielen, und schätzen ehrliches Feedback.
• Hochgradig ausgerichtet, lose gekoppelt: Wir stimmen uns auf Ergebnisse ab, nicht auf Aufgaben. Sie arbeiten unabhängig, aber niemals isoliert.
• Datengetrieben, menschlich geleitet: Wir streben nach Klarheit über Komfort, sprechen frühzeitig und nutzen Feedback, um gemeinsam zu wachsen.

Wenn sich das nach der Art von Arbeit anhört, die Sie tun möchten, und nach dem Team, mit dem Sie wachsen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!