Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue innovative Lösungen für die Logistikbranche und gründe dein eigenes Unternehmen.
- Arbeitgeber: Beam, der Unternehmensgründer von BEUMER Group, einem globalen Leader in der Intralogistik.
- Mitarbeitervorteile: Zugang zu Experten, Finanzierung und Unterstützung bei der Unternehmensgründung.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, echte Probleme zu lösen und Einfluss zu nehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik mit einem zertifizierten B2B-Plattformansatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik, Kreislaufwirtschaft oder Technologie-Systemen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben möglicherweise in einem Unternehmen gearbeitet oder standen einem Gründer in einem Startup nahe. Sie haben das Problem gesehen. Jetzt bauen Sie die Lösung. Beam ist der Corporate Venture Builder der BEUMER Group – einem globalen Marktführer in der Intralogistik. Wir gründen Startups, die kritische Probleme in den Bereichen Logistik und Industrie lösen. Wir suchen erfahrene Intrapreneure, die mit uns Startups mitgründen. Als Intrapreneur in Residence arbeiten Sie bis zu 18 Monate lang an einer Validierungsphase, um eine unserer vorvalidierten Geschäftsmöglichkeiten zu testen und zu beweisen. Sie werden mit dem internen Team von Beam und BEUMER-Experten zusammenarbeiten, um das Problemfeld tief zu verstehen, die Lösung zu definieren und die Unternehmensgründung vorzubereiten. Wir möchten, dass Sie ein B2B SaaS-Unternehmen validieren und gründen, das sich auf die Modernisierung der Infrastruktur für Rücksendelogistik konzentriert.
Das Problem, das wir lösen
Viele Logistikbetreiber möchten ihre Intralogistiksysteme – wie Förderbänder, Palettierer oder Hochgeschwindigkeits-Sorter – aufrüsten, stehen jedoch vor der Herausforderung, gebrauchte Geräte mit technischem Wert zu verkaufen. Derzeit gibt es keinen reibungslosen, vertrauenswürdigen Weg, diese Systeme mit Rückverfolgbarkeit und Garantien wiederzuverkaufen, zu renovieren und zu installieren. Wir zielen darauf ab, eine zertifizierte B2B-Plattform aufzubauen, die Logistikbetreiber, OEMs und zertifizierte Renovierer verbindet und ungenutzte Geräte in monetarisierbare, zirkuläre Vermögenswerte mit vollständiger Konfigurations- und Servicehistorie verwandelt.
Ihr Hintergrund
Wir suchen einen zukünftigen Gründer mit Erfahrung im Management des Lebenszyklus von Geräten, zirkulären Wertschöpfungsketten oder Logistiktechnologiesystemen. Sie haben wahrscheinlich in folgenden Bereichen gearbeitet:
- Einem auf Intralogistik oder Automatisierung fokussierten Unternehmen (z.B. Materialflusssysteme, industrielle Automatisierung, Lagerrobotik)
- Einem Hersteller von Investitionsgütern, 3PL oder Lagerbetreiber, insbesondere im Bereich Asset Tracking, Service oder Wartungsplanung
- B2B-Plattform- oder Beschaffungsteams mit Erfahrung in Wiederverkaufs-, Garantie- oder Renovierungsmodellen
Zusätzlich bringen Sie mit:
- Ein starkes Unternehmenshintergrund mit dem Ehrgeiz, Gründer zu werden
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Stakeholder-Management und die Fähigkeit, Glaubwürdigkeit bei OEMs, Betreibern und Dienstleistern aufzubauen
- Eine strategische Denkweise und die Fähigkeit, technische und operationale Komplexität zu navigieren
- Ein akademischer Hintergrund (MBA oder MSc bevorzugt) und starke analytische Fähigkeiten
- Hohe Sympathie und politische Klugheit – Sie können in großen, matrixartigen Umgebungen Dinge erledigen
Was Sie tun werden
Als Intrapreneur in Residence werden Sie:
- Die technische und kommerzielle Möglichkeit für den Wiederverkauf und die Renovierung von Intralogistikvermögen validieren
- 25+ Interviews mit OEMs, Lagerbetreibern, Gerätehändlern und Renovierern durchführen
- Die aufrüstbare installierte Basis analysieren und das Wiederverkaufs-Potenzial nach Systemtyp, Region und Nutzungsprofil schätzen
- Ein detailliertes Konzept und MVP-Vorschlag erstellen, einschließlich wichtiger Workflows (Register, Routing-Engine, Garantie-Bündelung)
- Mit Beams Venture-, Forschungs- und Produktteam zusammenarbeiten, um die Marktdynamik und Monetarisierungsmodelle zu definieren
- LOIs von OEMs, Verkäufern oder Logistikbetreibern sichern
- Beam und die BEUMER Group pitchten, um Finanzierung zu sichern und das Unternehmen zu gründen
Was Sie mitbringen
- 5+ Jahre Erfahrung in Logistik, OEM-Nachverkauf/Service, Lagertechnik oder zirkulären Lieferkettenrollen
- Erfahrung mit Sekundärmärkten, Asset-Management-Plattformen oder Renovierungsoperationen
- Eine Gründermentalität: unabhängig, motiviert und einfallsreich
- Fließend in Englisch; Deutsch ist ein Bonus, aber nicht erforderlich
- Die Fähigkeit, systemisches Denken in ein klares und finanzierbares Unternehmen zu vereinfachen
Wer sich nicht bewerben sollte
Sie sind nicht in Berlin ansässig oder können nicht 3+ Tage/Woche persönlich arbeiten. Sie haben keine Erfahrung oder echtes Interesse an Luftfahrt, Logistik oder Unternehmens-B2B.
Warum Beam beitreten?
Bei Beam gründen wir B2B SaaS-Startups mit unternehmerischem Talent, um industrielle Probleme mit echtem Einfluss zu lösen. Wir bieten:
- Ein vorvalidiertes Startup-Konzept mit Zugang zu Branchenkenntnissen und Experten
- Ein starkes Netzwerk von Logistikbetreibern, einschließlich enger Zusammenarbeit mit der BEUMER Group
- Zugang zu Finanzierung, technischer Unterstützung und operativer Exzellenz
- Ein bewährtes Rahmenwerk und Team zur Unternehmensgründung, das seit 2018 über 10 Startups gegründet hat
Intrapreneur in Residence – Circular Tech for Logistics System Arbeitgeber: Beam
Kontaktperson:
Beam HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Intrapreneur in Residence – Circular Tech for Logistics System
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistik- und Technologiebranche in Kontakt zu treten. Zeige Interesse an ihren Projekten und teile deine Ideen – so baust du Beziehungen auf, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über Beam und die BEUMER Group. Verstehe ihre Herausforderungen und überlege dir, wie du mit deinem Wissen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Initiative.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Idee hast, die du für relevant hältst, zögere nicht, sie in einem Gespräch oder sogar in einer E-Mail zu teilen. Wir schätzen kreative Ansätze und innovative Lösungen – das könnte der erste Schritt zur Gründung deines eigenen Unternehmens sein!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam an der Zukunft der Logistik arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Intrapreneur in Residence – Circular Tech for Logistics System
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Intrapreneur für unser Team bist und was dich motiviert, an dieser spannenden Herausforderung zu arbeiten.
Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du Probleme gelöst hast. Wir wollen sehen, dass du die Fähigkeit hast, Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Zeig deine Leidenschaft!: Wir suchen nach jemandem, der wirklich für das Thema brennt. Teile mit uns, warum du dich für Circular Tech und Logistik interessierst und wie du dazu beitragen möchtest, die Branche zu revolutionieren.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beam vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistikbranche vertraut. Informiere dich über die neuesten Technologien und Lösungen, die in der Intralogistik eingesetzt werden. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Probleme kennst, sondern auch innovative Ansätze zur Lösung präsentieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Innovationen vorangetrieben hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du das Zeug zum Intrapreneur hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den Herausforderungen, die Beam aktuell sieht, oder wie die Zusammenarbeit mit BEUMER Group aussieht. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Betone deine Fähigkeit, strategisch zu denken und komplexe Probleme zu lösen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen entwickelt hast und wie du diese Denkweise in die neue Rolle einbringen möchtest. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die Position des Intrapreneurs zu positionieren.