(Senior) Consultant | Compliance Management (m/w/d) in Frankfurt am Main

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Frankfurt am Main Vollzeit Vor Ort
B

Deine BenefitsCorporate Benefits: Dazu zählen beispielsweise WellYou Gesundheitsbudget, JobRad-Leasing oder Firmenfitness mit EGYM WellpassFlexibles Arbeiten: Ob bei Kund:innen vor Ort, im Büro, von zu Hause oder unterwegs – bei uns hast du die Möglichkeit, Arbeitsort und -zeiten so zu gestalten, wie es am besten zu deinen Beratungsprojekten und dir passtMentorship: Erfahrene Kolleg:innen stehen dir bei deinem Start und deiner Entwicklung zur SeitePersönliche Weiterentwicklung: Dich erwarten vielfältige Karriereperspektiven in einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie individuelle Förderung durch ein umfangreiches Trainings- und CoachingangebotTeamspirit: Bei uns werden flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur gelebt – darüber hinaus sind ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement Teil unserer DNAVertrauensurlaub: Unser innovatives Konzept ermöglicht es dir, deine Erholungszeiten in Abstimmung mit deinem Team eigenverantwortlich und selbstbestimmt festzulegenVergütungsmodell: Du profitierst von unserem attraktiven Modell inklusive eines erfolgsabhängigen BonusWork-Life-Choice: Wir bieten dir hierzu umfangreiche Angebote – dazu zählen u. a. Sabbaticals oder Workation innerhalb der EUDeine zukünftigen AufgabenZum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Senior) Consultant | Compliance Management (m/w/d) an den Standorten Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Leipzig, München, Stuttgart und Walldorf.

Wie können sich Banken gegen Financial Crime wappnen und damit potenzielle Risiken im Zusammenhang mit Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Betrug und anderen wesentlichen rechtlichen Bestimmungen minimieren? Welche Management-Elemente und -Strukturen sind notwendig, um die steigende Zahl der nicht-finanziellen Risiken ganzheitlich zu steuern? Werde Teil des Teams, um mit der Compliance Landschaft der Zukunft höchste Standard zur Integrität und Verantwortung von Banken zu setzen. Unterstütze unsere Kunden als "end-to-end" bei der Bewältigung dieses Spannungsfelds in folgenden Themen: Strategische Zukunftsfähigkeit der Compliance-Funktion: Stärke die Unternehmens-Governance durch die strategische Ausgestaltung und Weiterentwicklung der Compliance-Funktion hin zu einem ganzheitlichen Compliance Management unter Berücksichtigung (inter)nationaler Regulatorik und Standards.

Operationalisierung und Implementation Readiness: Du analysierst die Auswirkungen regulatorischer Anforderungen im Compliance-Umfeld und begleitest unsere Kunden von der Vorstudie über die Konzeption von Maßnahmen bis hin zur Implementierung dieser in Prozessen, Methoden und IT-Systemen.

Folgende Schwerpunkte kannst du dabei setzen: Compliance Management: (Weiter-)Entwicklung von Compliance-Organisationen hinsichtlich Aufbau- und Ablauforganisation, Entwicklung zukunftsfähiger Operating Models und Compliance-Strategien und regulatorische Compliance zur übergreifenden und harmonisierten Steuerung der wesentlichen Compliance-RisikoartenDigital Compliance: Konzeption einer effizienten und zukunftsfähigen IT-Architektur, Implementierung passender Systemkomponenten, Digitalisierung zugehöriger Prozesse durch die zunehmende Nutzung von Cloud, KI und Big DataKapitalmarkt-Compliance: Strategische, taktische und operative Entwicklung der Kapitalmarkt-/Wertpapier-Compliance-FunktionNon-Financial-Risk-Management: Bewältigung nicht-finanzieller Risiken in den Bereichen Datenschutz, Informationssicherheit, Auslagerung sowie Business-Continuity-Management und Steuerung & Zusammenfassung der Einzelrisiken in einem effektiven Non Financial Risk Management-Framework (NFRM).Dein ProfilDu hast ein Studium im wirtschafts-, rechtswissenschaftlichen, wirtschaftspsychologischen oder im MINT-Bereich erfolgreich absolviertDu bringst mindestens 2 JahreBerufserfahrung im Bereich Compliance Management und der Bekämpfung von Finanzkriminalität, z. B. in Banken, Versicherungen, Industrieunternehmen, in einer Unternehmensberatung bzw. Wirtschaftsprüfung mitAnwender- und / oder Projekterfahrungen mit Compliance-IT-Systemen (u. a. KYC/CDD, AML-Monitoring, Sanktionsüberwachung) ist wünschenswertEine serviceorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytisches und strukturiertes Denken gehören zu deinen StärkenUm unsere Kunden vor Ort optimal zu beraten, bist du bereit, national und international zu reisenSehr gute deutsche und gute englische Sprachkenntnisse sind Teil deines ProfilsDare more. Thrive together.

BearingPoint ist eine unabhängige Management- und Technologieberatung mit europäischen Wurzeln und globaler Reichweite. Gemeinsam mit unseren Kund:innen gehen wir mutig neue Wege und führen sie zuverlässig ans Ziel – mit exzellenter Beratung, technischer Expertise und echter Begeisterung für Innovation. Doch bei uns zählt nicht nur Know-how, sondern ebenfalls das Team. Denn bei BearingPoint gilt: Ohne Miteinander geht NIX. Was uns verbindet, ist die Haltung, mehr zu wagen und gemeinsam zu wachsen.

Wir geben NIX auf Vorurteile! Vielfalt ist für uns kein Extra, sondern essenziell – für ein starkes Wir-Gefühl und neue Blickwinkel. Denn bei BearingPoint hat persönliche Entfaltung ihren festen Platz. Ganz gleich, woher du kommst, woran du glaubst oder wen du liebst: Deine Einzigartigkeit zählt.

Mache den Unterschied – und engagiere dich in einer unserer Initiativen für Vielfalt und Perspektivwechsel: Women@, Proud@, Ability@, More@, Parents@ oder Equity Ambassador@BearingPoint.

(Senior) Consultant | Compliance Management (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: Bearing Point

BearingPoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Manager für Organizational Design nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem umfangreichen Trainings- und Coachingangebot sowie innovativen Konzepten wie Vertrauensurlaub und Work-Life-Choice unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entfaltung in einer dynamischen und verantwortungsbewussten Unternehmenskultur.

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Kontaktdaten:

Bearing Point Recruiting-Team