Overview
Als SAP MDG Consultant verbinden Sie Business und IT, um Stammdaten-Governance-Lösungen zu gestalten. Sie analysieren Kundenanforderungen, definieren Stammdatenstrategien und entwickeln governance- und berechtigungsmodelle in enger Zusammenarbeit mit Kunden und Team. Sie führen Workshops durch und übernehmen perspektivisch Teilprojekte oder Projekte. Sie reisen national und international, um Kunden vor Ort zu beraten und umzusetzen.
Leistungen / Benefits
- WellYou Gesundheitsbudget
- JobRad-Leasing
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- flexibles Arbeiten (Ort)
- Mentorship
- vielfältige Karriereperspektiven & unbefristeter Vertrag (Weiterentwicklung)
Verantwortungsbereiche
- Analyse von Prozessen zur Stammdaten-Governance und Umsetzung mit SAP MDG
- Ableitung von Stammdatenstrategien aus Datenstrukturen und Geschäftsprozessen
- Entwicklung maßgeschneiderter Governance-, Rollen- und Berechtigungsmodelle (Schwerpunkt SAP MDG)
- Eigenständige Durchführung von Workshops und Schulungen für Fachbereiche
- Zukünftige Übernahme von (Teil-)Projektleitung bei SAP MDG Implementierungen
Zentrale Anforderungen
- Mindestens 2 Jahre hands-on Erfahrung mit SAP MDG in Beratung oder Unternehmen
- Idealerweise S/4HANA-Umgebungen
- Expertise in MDG-Einführung für Kunden, Lieferanten, Materialien und/oder Finanzen
- Verständnis fachlicher Stammdatenprozesse (z. B. Business Partner, Material, Finanzen) und Workflow-Modellierung
- Technisches Verständnis für MDG-Technologien und Customizing-Erfahrung von Vorteil
- Projektmanagementerfahrung
- Reisebereitschaft national und international
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Kundenorientierung
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Bereitschaft zu Reisen
- SAP Master Data Governance (MDG)
- MDG-Umgebungen (S/4HANA vorteilhaft)
- Stammdatenprozesse (z. B. Business Partner, Material, Finanzen)
(Senior) Consultant SAP Master Data Governance (m/w/d) in Ludwigsburg Arbeitgeber: Bearing Point
BearingPoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Manager für Organizational Design nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem umfangreichen Trainings- und Coachingangebot sowie innovativen Konzepten wie Vertrauensurlaub und Work-Life-Choice unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entfaltung in einer dynamischen und verantwortungsbewussten Unternehmenskultur.
