Overview
In dieser Position arbeiten Sie an anspruchsvollen Kundenprojekten im Bereich IT-Requirements-Engineering. Sie tragen zur Gestaltung von Delivery-Modellen bei und unterstützen Entwicklungsteams bei der Umsetzung von Lösungen. Durch Ihre analytische Denkweise identifizieren Sie fachliche und technische Anforderungen und arbeiten eng mit Stakeholdern zusammen. Die Rolle bietet Gestaltungsspielraum, nationale/internationale Reisen und die Chance, sich fachlich weiterzuentwickeln.
Leistungen / Benefits
- Gesundheitsbudget (WellYou)
- JobRad-Leasing
- Firmenfitness mit EGYM Wellpass
- Flexibles Arbeiten
- Mentorship
- Work-Life-Choice (Sabbaticals/Workation)
Verantwortungsbereiche
- Erhebung fachlicher und technischer Anforderungen in Kundenprojekten
- Entwurf und Konzeption neuer Geschäftsideen
- Erarbeitung von Delivery-Model-Konzepten im agilen Umfeld
- Unterstützung von Entwicklungsteams bei Umsetzung von Lösungen
- Arbeit mit Epics, User Stories und Use Cases
- Mitwirkung an der strategischen Entwicklung der Domain Agile Requirements Engineering
- Übernahme von (Teil-)Projektleitungsaufgaben
- Kunden vor Ort beraten und reisen, falls erforderlich
Zentrale Anforderungen
- Technisches Studienschwerpunkt erfolgreich abgeschlossen
- Erste bis mehrjährige Erfahrung im Requirements Engineering
- Analytisches Denkvermögen, schnelle Auffassungsgabe, hohe Problemlösungskompetenz
- Bereitschaft zu nationaler/internationaler Reisetätigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- analytisches Denken
- Problemlösungsorientierung
- Teamfähigkeit
- Requirements Engineering
- Agiles Arbeiten
- Epics/User Stories/Use Cases
IT Requirements Engineer (m/w/d) in Wiesbaden Arbeitgeber: Bearing Point
BearingPoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Manager für Organizational Design nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem umfangreichen Trainings- und Coachingangebot sowie innovativen Konzepten wie Vertrauensurlaub und Work-Life-Choice unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entfaltung in einer dynamischen und verantwortungsbewussten Unternehmenskultur.
