Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Influencer, verhandle Kooperationen und manage spannende Partnerschaften.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Unternehmen in der Gesundheitsbranche mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Zentrale Lage in München, flache Hierarchien und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem inklusiven und respektvollen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Social-Media-Kampagnen und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikation, fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du identifizierst geeignete Influencer für unsere Marke, verhandelst die Bedingungen der Zusammenarbeit und kümmerst dich um das Briefing.
- Du verwaltest aktiv die Kooperationen.
- Du hilfst, die Beziehung zwischen den Kooperationspartnern und BEARS WITH BENEFITS weiter zu stärken und pflegst die Beziehungen zu bestehenden Partnern.
- Mit etablierten KPIs bewertest du abgeschlossene Kooperationen und führst innerhalb deines Teams Leistungsbewertungen durch sowie die Fortführung dieser Partnerschaften.
- Du unterstützt aktiv ein junges und schnell wachsendes Unternehmen.
Dein Profil
- Du hast einen Abschluss in Marketing, Kommunikation oder einem verwandten Bereich.
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch; Grundkenntnisse in Niederländisch wären von Vorteil.
- Du bist leidenschaftlich an Schönheitsthemen interessiert und nutzt soziale Medien aktiv in deinem Privatleben.
- Du sprühst vor kreativen Ideen, die du in die Gestaltung unserer Social-Media-Kampagnen einbringen kannst.
- Du bist kommunikativ, organisiert und hast eine praktische Herangehensweise.
Unsere Benefits
- Ein Büro im Herzen von München, in dem du mit einem schnell wachsenden, leidenschaftlichen und ehrgeizigen Team arbeitest.
- Steile Lernkurven und die Möglichkeit, unser Marketing und unsere Kommunikation aktiv mitzugestalten.
- Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse.
- Die Freiheit, aktiv an der Gestaltung eines jungen, erfolgreichen und schnell wachsenden Unternehmens mitzuwirken.
- Eine großartige Unternehmenskultur: ein freundliches Team und eine sehr offene und positive Feedbackkultur.
Über uns
Bears with Benefits ist ein schnell wachsendes Consumer-Health-Unternehmen mit Sitz in München, das eine moderne, starke Marke in einer der dynamischsten Kategorien des Marktes aufbaut. Gegründet mit dem Anspruch, Health- und Wellbeing-Marken neu zu denken, verbinden wir klares Brand Thinking mit einem starken Fokus auf Impact, Qualität und langfristige Relevanz. Mit starkem Momentum und ambitionierten Wachstumsplänen befinden wir uns in einer Phase rasanter internationaler Expansion, während wir gleichzeitig unsere Organisation, Prozesse und Leadership-Strukturen kontinuierlich weiterentwickeln. Wir arbeiten unternehmerisch, mit hohem Ownership und schnellen Entscheidungswegen – und schaffen so die Grundlage für ein skalierbares, nachhaltiges Wachstum.
Diversity, Equity, and Inclusion
Bei Havea spiegelt der Respekt vor Menschenrechten sich in der Schaffung eines offenen, transparenten, gerechten und inklusiven Arbeitsumfelds wider, in dem jeder sicher arbeiten, sich frei ausdrücken und sein volles Potenzial ausschöpfen kann. Havea verpflichtet sich, allen Formen von Diskriminierung und Belästigung entschieden entgegenzutreten, sei es direkt oder indirekt. Dies umfasst Diskriminierung aufgrund von Identität und Geschlecht, Familienstand, ethnischer Herkunft, körperlichen Merkmalen, Hautfarbe, geografischer Herkunft, Nationalität, sozialem Hintergrund, wirtschaftlicher Situation, sensorischen, kognitiven, körperlichen oder psychischen Behinderungen, religiösen oder politischen Überzeugungen, Gewerkschaftszugehörigkeit, Alter, beruflicher Rolle, Betriebszugehörigkeit oder einem anderen Faktor, der die Menschenwürde beeinträchtigen könnte. Havea lehnt kategorisch jedes Verhalten ab, das physische oder psychologische Gewalt, Zwang oder Belästigung darstellt, einschließlich aller Formen sexueller Belästigung.
Junior Influencer Marketing Manager DACH & BENELUX (m/f/d) Arbeitgeber: Bears with Benefits
Bears with Benefits ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein herzliches und motiviertes Team in München bietet, das zusammenhält und gemeinsam wächst. Mit flachen Hierarchien und echten Mitgestaltungsmöglichkeiten haben Mitarbeiter die Chance, ihre Stimme einzubringen und sich in einem dynamischen, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Zudem profitieren sie von attraktiven Gehältern, Mitarbeiterrabatten auf hochwertige Produkte und regelmäßigen Team-Events, die den Zusammenhalt stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Junior Influencer Marketing Manager DACH & BENELUX (m/f/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Bears with Benefits.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Bears with Benefits ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Bears with Benefits könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Bears with Benefits beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Influencer Marketing Manager DACH & BENELUX (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Bears with Benefits:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Bears with Benefits einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bears with Benefits vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Bears with Benefits einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Bears with Benefits relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Bears with Benefits einfügt.
