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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete Pflege und Unterstützung für ältere Menschen mit Herz und Empathie.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das Lebensqualität in der Altenpflege fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine wertschätzende Atmosphäre, 6 Wochen Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft und Teamgeist sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung, wenn du empathisch und verantwortungsbewusst bist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Pflegefachkräfte, die unseren älteren Bewohnern ein höchstes Maß an Pflege und Unterstützung bieten können. Die Grund- und Behandlungspflege ist ein zentraler Teil unserer Arbeit, wobei wir uns auf die Förderung der Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner durch Aktivierung und Mobilisierung konzentrieren.
Unser Leistungsspektrum:
- Durchführung von Grund- und Behandlungspflege mit einem hohen Einfühlungsvermögen und einer zugewandten Kommunikation
- Förderung der Expertenstandards in unserem Haus
- Anleitung und Coaching unserer Pflegeassistenten und Pflegeauszubildenden
- Mitarbeit bei der Erhaltung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Qualifikationen und Anforderungen:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft
- Hohes Einfühlungsvermögen und eine zugewandte Kommunikation
- Bereitschaft zu kollegialer Teamarbeit und eigenverantwortlichem Handeln
- EDV-Anwenderkenntnisse
Leistungen und Benefits:
- Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und sehr gute Zukunftsperspektiven in einem verantwortungsvollen Tätigkeitsfeld
- Ein EDV-gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem
- Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung
- Zusätzliche Altersversorgung
- 6 Wochen Urlaub
- Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung
Wenn Sie sich für diese Herausforderung begeistern lassen und Ihren Arbeitsstil durch einen einfühlsamen, wertschätzenden Umgang mit alten Menschen prägt, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen an unsere Adresse.
Pflegefachkräfte in Altenpflege Arbeitgeber: beBee Careers
Kontaktperson:
beBee Careers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte in Altenpflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der älteren Menschen, mit denen du arbeiten möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du ein hohes Einfühlungsvermögen besitzt und bereit bist, auf individuelle Wünsche und Anforderungen einzugehen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Pflegefachkräften oder besuche Veranstaltungen im Bereich Altenpflege. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen oder die Unternehmenskultur erhalten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Teamarbeit und deinem Umgang mit Kollegen vor. Arbeitgeber suchen nach Pflegefachkräften, die nicht nur selbstständig arbeiten können, sondern auch gut im Team agieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über aktuelle Trends und Standards in der Altenpflege und bringe diese Themen in Gesprächen zur Sprache, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte in Altenpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pflegefachkraft. Erkläre, warum du dich für die Altenpflege interessierst und was dich an der Arbeit mit älteren Menschen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege oder ähnlichen Bereichen. Nenne spezifische Beispiele, wie du Grund- und Behandlungspflege durchgeführt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da ein einfühlsamer Umgang und eine zugewandte Kommunikation wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele anführen, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Dies kann durch Erfahrungen im Team oder im Umgang mit Bewohnern geschehen.
Dokumente sorgfältig vorbereiten: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und aktuell sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen sowie ein individuelles Anschreiben. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBee Careers vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Erfahrungen in der Altenpflege oder wie du mit schwierigen Situationen umgehst. Das zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Stelle viel Einfühlungsvermögen erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Fähigkeit zur einfühlsamen Kommunikation unter Beweis stellst. Verwende Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du auf die Bedürfnisse älterer Menschen eingehst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Mission und die Art der Pflege, die sie anbieten. Dies wird dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Denke an einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sein. Dies zeigt dein Interesse und deine Initiative.
