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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und entwickle Schulungen für Compliance-Risiken.
- Arbeitgeber: Ein internationales Handelsunternehmen, das rechtliche Anforderungen erfüllt.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team und fördere deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften und idealerweise erste Berufserfahrung im Compliance-Bereich.
- Andere Informationen: Ein persönlicher Pate begleitet dich vom ersten Tag an.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rechtlicher Fachexperte für Compliance. Als Teil des Rechts- und Compliance-Teams arbeiten wir eng mit den Fachbereichen und der Unternehmensleitung zusammen, um die rechtlichen Anforderungen eines internationalen Handelsunternehmens zu erfüllen. Unsere Aufgabe besteht darin, ein umfassendes Compliance-Management-System aufzubauen und zu betreiben.
Als Rechtlicher Fachexperte für Compliance bist du für die Analyse von Geschäftsprozessen auf Compliance-Risiken zuständig. Du entwickelst und durchführst Schulungen und e-Learning-Konzepte, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter die notwendigen Kenntnisse über Compliance haben. Darüber hinaus unterstützt du unsere Landesgesellschaften bei der Umsetzung des Compliance-Management-Systems.
Aufgaben:
- Analyse von Geschäftsprozessen auf Compliance-Risiken
- Entwicklung und Durchführung von Schulungen und e-Learning-Konzepten
- Unterstützung unserer Landesgesellschaften bei der Umsetzung des Compliance-Management-Systems
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
- Idealweise erste relevante Berufserfahrung als Compliance-Manager oder Compliance-Officer
- Erfahrung im Aufbau von Compliance-Management-Systemen und Kenntnis der relevanten Rechtsvorschriften
- Fähigkeit, operative Notwendigkeiten mit juristischen Anforderungen in Einklang zu bringen
Vorteile:
Bei uns wertest du nicht nur eine faire Vergütung und Sozialleistungen, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen.
Du suchst nach einer Herausforderung, die deine Fähigkeiten fordert und deine Karriere begünstigt? Dann bist du bei uns richtig! Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Kompetenzen zu entwickeln und deine Ziele zu erreichen.
Kontaktperson:
beBeeCompliance HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte für rechtskonforme Prozesse
✨Tip Nummer 1
Netzwerke mit Fachleuten aus der Compliance-Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Compliance zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Compliance-Vorgaben, die für internationale Handelsunternehmen gelten. Zeige in Gesprächen, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst und verstehst, wie sie auf die Geschäftsprozesse angewendet werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Aufbau von Compliance-Management-Systemen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Risiken identifiziert und Schulungen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um rechtliche Anforderungen in operative Prozesse zu integrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte für rechtskonforme Prozesse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Compliance hervor. Zeige auf, wie du bereits ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast, insbesondere in der Analyse von Geschäftsprozessen und der Entwicklung von Schulungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Verbesserung des Compliance-Management-Systems beitragen kannst. Sei konkret und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente gründlich durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBeeCompliance vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Anforderungen
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Compliance-Anforderungen, die für das Unternehmen relevant sind. Zeige im Interview, dass du die rechtlichen Rahmenbedingungen und deren Bedeutung für die Geschäftsprozesse verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Compliance-Risiken identifiziert oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit beleuchten.
✨Fragen stellen
Bereite einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
