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Döbeln Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Filiale leiten und erfolgreich führen

Wir suchen nach fähigen Leitern, die unsere Filialen zu Erfolgsfactoren machen können. Als Leiter einer unserer Filialen bist du für die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams verantwortlich.

Ihre Aufgaben:

  • Mit viel Engagement übernehmen Sie die Leitung einer Filiale und kümmern sich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20–40 Mitarbeitern
  • Routiniert analysieren Sie die zentralen Kennzahlen, optimieren Sie Arbeitsabläufe und verbessern so stetig die Leistung der Filiale
  • Sie stellen die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgen dafür, dass Ihre Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt
  • Das Beispiel aufgreifen und \’auf der Fläche\‘ selbst mit anpacken ist für uns selbstverständlich
  • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung Ihrer Mitarbeiter ganz oben auf Ihrer Agenda

Ihr Profil:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
  • Ein Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
  • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
  • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche

Unsere Angebote:

  • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Bei uns freut ihr euch auf einen reibungslosen Einstieg und werden als wichtiger Bestandteil unseres Teams begrüßt

Erfolg bei jeder Stelle Arbeitgeber: beBeeFührungsrolle

Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Führungskräfte die Möglichkeit haben, ihre Filialen zu Erfolgsfaktoren zu entwickeln. Mit einem übertariflichen Gehalt, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und individuellen Karrierebegleitungen fördern wir nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter. In einer Kultur, die Teamarbeit und Engagement schätzt, sind Sie nicht nur ein Teil des Teams, sondern auch ein entscheidender Akteur in der Gestaltung unseres Erfolgs.
B

Kontaktperson:

beBeeFührungsrolle HR Team

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