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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere CO₂-Emissionen und arbeite an nachhaltigen Lösungen im Automobilzulieferbereich.
- Arbeitgeber: Ein international erfolgreiches Unternehmen, das sich auf innovative Automobilzulieferungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsperspektiven in einem engagierten HSE-Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Nachhaltigkeit in der Automobilindustrie und führe ein internationales Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung mit Erfahrung im Automotive-Bereich und Kenntnissen in CO₂-Messung erforderlich.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur fachlichen Führung und Mitgestaltung von Umweltstrategien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein international erfolgreiches Unternehmen im Automobilzulieferbereich sucht nach einem erfahrenen Fachmann/in zur Erfassung und Analyse von CO₂-Emissionen.
Aufgaben:
- Produktbezogene Bilanzierung von CO₂-Footprints (Scope 1 & 2) inkl. Differenzierung nach Bauteilen
- Durchführung und Auswertung interner Messungen (Strom, Gas, Druckluft)
- Zusammenarbeit mit dem Einkauf zur Erhebung von CO₂-Werten für Zukaufteile
- Kundenreportings im OEM-Umfeld, teilweise auf Basis kundenspezifischer Vorgaben
- Mitarbeit am Aufbau eines Systems zur Datenerfassung und -auswertung
- Perspektivisch: Fachliche Führung einer weiteren Mitarbeitenden an einem internationalen Standort
Anforderungen:
- Technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise im Automotive-Bereich
- Kenntnisse in der Energie- und CO₂-Messung sowie idealerweise im Bereich Umwelt- & Nachhaltigkeitsmanagement
- Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise
- SAP-Kenntnisse von Vorteil, ERP-Grundverständnis wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Vorteile:
- Teil eines engagierten HSE-Teams
- Flexible Arbeitszeiten
- Entwicklungsperspektive inkl. Führungsoption und Balance zwischen Nachhaltigkeitsstrategie und Praxisumsetzung
Fachmann für Nachhaltigkeit und Carbon Footprint - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: beBeeNachhaltigkeit
Kontaktperson:
beBeeNachhaltigkeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachmann für Nachhaltigkeit und Carbon Footprint - [\'Vollzeit\']
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Automobilzulieferbranche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents, um mehr über die aktuellen Trends und Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Methoden zur CO₂-Messung und -Bilanzierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Analyse von CO₂-Emissionen und im Umweltmanagement belegen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert und lösungsorientiert arbeitest.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, insbesondere wenn es um die Zusammenarbeit mit dem Einkauf und anderen Abteilungen geht. Bereite dich darauf vor, wie du interdisziplinär arbeiten kannst, um die Nachhaltigkeitsziele des Unternehmens zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachmann für Nachhaltigkeit und Carbon Footprint - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erläutere in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Fachmann für Nachhaltigkeit und Carbon Footprint interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für Umwelt- und Nachhaltigkeitsthemen ein und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich CO₂-Messung und Nachhaltigkeitsmanagement. Nenne konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich umgesetzt hast, um deine Eignung zu untermauern.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und erkläre technische Begriffe, wenn nötig. Dies zeigt, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu kommunizieren.
Schließe relevante Qualifikationen ein: Stelle sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen, wie deine technische Ausbildung und Kenntnisse in SAP oder ERP-Systemen, in deiner Bewerbung erwähnst. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBeeNachhaltigkeit vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Fachkenntnisse in der CO₂-Messung und im Umweltmanagement erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Nachhaltigkeitsstrategien. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Beispiele für Teamarbeit
Da die Stelle eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in Teams gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Rolle und den Erwartungen an dich vor. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Fragen zu den Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Nachhaltigkeit sieht, können besonders wertvoll sein.
