Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Kubernetes-Plattformen und implementiere innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: KubeOps GmbH, Teil der Bechtle Gruppe, mit Fokus auf sichere IT-Infrastrukturen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Welt von morgen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung als Kubernetes Consultant.
- Andere Informationen: Vielfältiges Team, unbefristete Anstellung und spannende Projekte warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
*Standort:* Mobiles Arbeiten, Bisingen bei Tübingen
*Vertragsart:* Unbefristeter Vertrag
*Job ID:* In deiner Mission blühst du auf, denn:
- Du berätst Kunden zu Kubernetes-Plattformen und deren Einsatz in bestehenden oder neuen IT-Landschaften.
- Du nimmst technische Anforderungen strukturiert auf, bewertest diese und dokumentierst sie im direkten Kundenkontakt.
- Konzeption von Kubernetes-Designs und Lösungsarchitekturen unter Berücksichtigung von Plattform-, Netzwerk-, Security- und Betriebsanforderungen.
- Eigenverantwortliche Implementierung der konzipierten Kubernetes-Umgebungen inklusive Sicherstellung der Design- und Umsetzungsqualität.
- Übergabe der Lösungen an Betriebs- oder Supportteams sowie Begleitung der Inbetriebnahme.
- Enge Zusammenarbeit mit IT-Architekt:innen, DevOps Engineers und Projektteams.
Deine Skills? Mehr als interessant:
- Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 3 Jahre Erfahrung als Kubernetes Consultant, Technischer Consultant oder System Engineer.
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und dem Betrieb von Kubernetes-Clustern.
- Sehr gute Kenntnisse in Container-Technologien sowie Netzwerk- und Infrastrukturanforderungen moderner Kubernetes-Plattformen.
- Verständnis aktueller Cloud-nativer Betriebsmodelle von Vorteil sowie Bereitschaft zur sporadischen Übernahme von Rufbereitschaften und zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung gemäß Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG).
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1).
Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:
- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
- Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
- 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
- Vergünstigungen: Spare mit unseren Mitarbeiterangeboten, Corporate Benefits sowie zusätzlichen Vorsorgeleistungen.
- Sicherheit: Als zukunftsstarker Arbeitgeber profitierst du von einer sicheren und unbefristeten Anstellung.
- Verantwortung: Von Beginn an kannst du in spannenden Projekten viel bewegen und dein volles Potenzial ausschöpfen.
KubeOps GmbH KubeOps, ein Unternehmen der Bechtle Gruppe, entwickelt und betreibt sichere containerbasierte IT-Infrastrukturen – mit Fokus auf Kubernetes, Security und Compliance. Unsere Lösungen kommen in sensiblen Umgebungen zum Einsatz, insbesondere im Public Sector und bei Unternehmen mit hohen Anforderungen an Datenschutz, IT-Sicherheit und regulatorische Vorgaben. Mit über 90 Mitarbeitenden – ein Großteil davon technische Spezialist:innen – gestalten wir seit Jahren souveräne IT-Betriebsmodelle „Made in Bisingen“.
Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab, denn Vielfalt gehört zu uns. Bei uns hat jede:r Bewerber:in die gleichen Möglichkeiten – unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft sowie Religion oder Weltanschauung.
Bereit für alles? Bereit für Bechtle. Wir sind einer der führenden IT-Dienstleister in Europa und suchen dich, um gemeinsam die IT-Welt von morgen zu gestalten. Mit den neuesten Trends im Blick, den besten Technologien im Portfolio und unserer Leidenschaft für Lösungen sind wir mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern vertreten. Bei uns kommen unterschiedliche Menschen mit derselben Begeisterung zusammen. Das eröffnet dir neue Perspektiven und Chancen ohne Ende. In welchem Bereich du auch einsteigst – du hast gleichgesinnte Kolleg:innen in ganz Europa, die dich inspirieren, ergänzen und schätzen. So sind wir zusammen zukunftsstark! Und genau deshalb kannst du bei uns alles erreichen.
Wir bitten alle Interessierten, sich ausschließlich über unser Onlineportal zu bewerben. Bewerbungen per E-Mail oder Telefon können leider nicht berücksichtigt werden. Das gilt auch für Profilvorschläge von Personaldienstleistern.
Entwickler von Benutzeroberflächen (m/w/d) Arbeitgeber: Bechtle AG
Kontaktperson:
Bechtle AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entwickler von Benutzeroberflächen (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche aktiv nach Verbindungen zu Unternehmen, die dich interessieren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Technologien, die sie verwenden. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Onlineportal zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du alle Vorteile unserer Angebote nutzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entwickler von Benutzeroberflächen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen zu erzählen. Zeige, wie du deine Skills in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unser Onlineportal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle AG vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den technischen Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Kubernetes-Kenntnisse und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Konzeption und Implementierung von Kubernetes-Clustern zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamgeist
Da enge Zusammenarbeit mit IT-Architekten und DevOps Engineers gefordert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung.