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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein digitales Marketing-Team und entwickle spannende Kampagnen zur Umsatzsteigerung.
- Arbeitgeber: Bechtle ist ein führendes IT-Unternehmen mit über 14.500 Mitarbeitenden in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Weiterbildungsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft im Marketing.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Digital-Marketing.
- Andere Informationen: Onboarding-Programme und Gesundheitsangebote sorgen für einen perfekten Start und Wohlbefinden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Mit über 14.500 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.
In deiner Mission blühst du auf, denn: Mit deiner fachlichen Expertise führst und steuerst du mit Hingabe ein digitales Marketing-Team im Zentralbereich Marketing. Du bist verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Umsetzung von digitalen Marketingkampagnen zur Steigerung von Traffic, Conversions und Online-Umsätzen auf der bechtle.com. In diesem Rahmen definierst und steuerst du mit deinem Team die Go-To-Market- und Budget-Planung über aller digitalen Kanäle hinweg (E-Mail, Paid Social, Paid Search, Display/Retargeting usw). Die Nutzung von Erfolgskontrollen in Form von KPI- und ROI-Analysen und Ableitung von Optimierungen liegt in deiner Verantwortung. Du arbeitest intensiv mit internen Abteilungen wie dem Produktmanagement, den Digital Business Services und externen Dienstleistern zusammen.
Deine Skills? Mehr als interessant:
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Digital-Marketing / E-Commerce Umfeld
- Du verstehst dich als Trainer:in und hast nachweisliche Erfolge in der Führung und Entwicklung eines leistungsstarken digitalen Marketing-Teams.
- Dein Umgang mit aktuellen Online-Marketing-Tools und Analytics-Plattformen ist sicher und versiert.
- Deine Kreativität, Initiative und die Fähigkeit, datengetriebene Entscheidungen zu treffen, zeichnen dich aus.
- Du verfügst über eine ausgeprägte Kommunikations- und Entscheidungsstärke in Verbindung mit Überzeugungskraft, Sympathie und Sozialkompetenz sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen.
Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:
- Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
- Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.
- Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
- 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
- Lage: An unserem Standort profitierst du von sehr guten Verkehrsanbindungen, kostenlosen Parkplätzen sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge.
- Gesundheit: Mit unseren zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten sowie ergonomischen Arbeitsplätzen leisten wir einen wichtigen Beitrag zu deiner Gesundheit.
- Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
Leitung Digital Sales Marketing (w/m/d) Arbeitgeber: Bechtle AG
Kontaktperson:
Bechtle AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Digital Sales Marketing (w/m/d)
✨Tip Number 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei Bechtle arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Number 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Steigerung von Traffic und Conversions hast.
✨Tip Number 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im digitalen Marketing zu teilen. Überlege dir, wie du KPIs und ROI-Analysen genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und dein Team zu führen.
✨Tip Number 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Bereite dich darauf vor, in Gesprächen überzeugend aufzutreten und deine Ideen klar zu präsentieren. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Digital Sales Marketing (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und in deinem Anschreiben deine mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Digital-Marketing und E-Commerce hervor. Zeige konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen und Teamführung.
Zeige deine Führungskompetenzen: Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten als Trainer:in und deine Erfolge in der Entwicklung eines leistungsstarken Teams klar darstellst. Verwende konkrete Zahlen oder Ergebnisse, um deine Erfolge zu untermauern.
Sprich die Sprache des Unternehmens: Nutze in deiner Bewerbung eine klare und professionelle Sprache, die zu Bechtle passt. Achte darauf, sowohl Deutsch als auch Englisch gut zu beherrschen, da dies in der Stellenbeschreibung gefordert wird.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle AG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung und Entwicklung von digitalen Marketing-Teams verdeutlichen. Zeige, wie du dein Team motivierst und welche Erfolge ihr gemeinsam erzielt habt.
✨Verstehe die KPIs
Sei bereit, über spezifische KPIs und ROI-Analysen zu sprechen, die du in früheren Positionen verwendet hast. Erkläre, wie du datengetriebene Entscheidungen triffst und welche Optimierungen du daraus abgeleitet hast.
✨Kreativität und Initiative zeigen
Denke an kreative Marketingkampagnen, die du geplant oder umgesetzt hast. Sei bereit, diese Ideen zu teilen und zu erläutern, wie sie den Traffic und die Conversions gesteigert haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Da die Rolle intensive Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte parat haben. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du Überzeugungskraft in deinen bisherigen Rollen eingesetzt hast.
