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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere IT-Projekte und halte alle Stakeholder auf dem Laufenden.
- Arbeitgeber: Bechtle, einer der führenden IT-Dienstleister in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersversorgung und modernes Technikequipment.
- Andere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, erste Kenntnisse im Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bechtle ist einer der führenden IT-Dienstleister in Europa. Wir gestalten zukunftsfähige IT-Architekturen - von klassischer IT-Infrastruktur über Digitalisierung, Multi Cloud, Modern Workplace und Security bis Künstliche Intelligenz und Managed Services. Wir bieten unseren Kunden zusätzlich intelligente Finanzierungen und die Realisierung nachhaltiger Konzepte wie Circular IT.
Mit unseren Tochterunternehmen zählen wir zu den führenden Spezialisten für Business Applications, allen voran PLM und ERP. Unsere Multichannel-Strategie verbindet persönliche Betreuung an über 120 Standorten in 14 europäischen Ländern mit digitalen Services und globaler Zusammenarbeit. Wir sind mit mehr als 16.000 Mitarbeitenden immer in der Nähe unserer Kunden - ob Mittelstand, Konzern oder Public Sector.
Ob Kick-off, Jour fixe oder Projektplanung: Du organisierst Termine und Meetings für unterschiedlichste IT-Projekte und hältst dadurch Kolleg:innen wie Kunden immer auf demselben Stand. Leistungen, Budgets, Termine - auch die wesentlichen Projektvorgaben dokumentierst du so akkurat, dass bei keinem Stakeholder Fragen offenbleiben. Solltest du selbst mal Fragen haben, sind unsere erfahrenen Projektleiter:innen für dich da und helfen dir gern weiter.
Du hast eine Idee, mit der wir unsere digitalen Prozesse verbessern können? Unsere Fachbereiche freuen sich, solche Einfälle mit dir zu konzeptionieren und in die Tat umzusetzen. Bald bist du fachlich so versiert, dass du selbst Projekte leiten kannst, dich mit externen Dienstleistern abstimmst und praxisnahe Workshops durchführst.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Fachinformatiker/-in oder abgeschlossenes Studium, z. B. in (Wirtschafts-)informatik oder Wirtschaftswissenschaften/BWL o.ä.
- Erste Kenntnisse im (IT-) Projektmanagement und/oder im IT-Consulting
- Gerne konkrete Praxis in der Termin- und Projektplanung
- Gutes Englisch
Persönlich gefallen uns besonders deine strukturierte Arbeitsweise, dein sympathisch-selbstbewusstes Auftreten sowie deine Freude daran, Neues zu lernen.
Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigen unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung und die betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.
Vergünstigungen: Spare mit unseren Mitarbeiterangeboten, Corporate Benefits sowie zusätzlichen Vorsorgeleistungen.
Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.
Standorte
Junior IT Projektmanager (w/m/d) Arbeitgeber: Bechtle GmbH
Kontaktperson:
Bechtle GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior IT Projektmanager (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Veranstaltungen oder Meetups suchen, wo du potenzielle Arbeitgeber und Kollegen treffen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, typische Fragen zu identifizieren und deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine Idee hast, wie wir unsere digitalen Prozesse verbessern können, bring sie ein. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, proaktiv zu denken – genau das, was wir bei Bechtle schätzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior IT Projektmanager (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – so wissen wir, dass du die richtige Wahl bist!
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und verwende Absätze, um die Lesbarkeit zu verbessern. So bleibt alles übersichtlich!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich mit den Werten und der Mission von Bechtle vertraut machen. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Junior IT Projektmanagers viel Organisation und Kommunikation erfordert, solltest du spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Termine organisiert oder Projekte geplant hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Bechtle schätzt Mitarbeiter, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln. Betone im Interview, dass du offen für neue Herausforderungen bist und bereit bist, von erfahrenen Projektleitern zu lernen.