Junior IT Projektmanager (w/m/d) gesucht

Junior IT Projektmanager (w/m/d) gesucht

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere IT-Projekte und halte alle Stakeholder auf dem Laufenden.
  • Arbeitgeber: Bechtle GmbH, ein innovativer IT-Partner mit über 500 Kollegen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, modernes Arbeitsumfeld und umfassende Sozialleistungen.
  • Andere Informationen: Freu dich auf ein starkes Team und hervorragende Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, erste Kenntnisse im Projektmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Westfalen-Niederrhein: An unseren Standorten in Dortmund, Düsseldorf, Münster, Siegen und Meschede gestalten rund 500 Kolleginnen und Kollegen die digitale Zukunft unserer Kunden - als zuverlässiger und innovativer IT-Partner. Ob gehobener Mittelstand, öffentlicher Dienst oder Großunternehmen: Wir beraten individuell, persönlich und überzeugen mit unserer Expertise in Bereichen wie Modern Workplace, Cloud, Datacenter, Networking Solutions, IT-Security sowie vielfältigen Softwarelösungen.

Du möchtest die IT-Welt aktiv mitgestalten und deine berufliche Zukunft in einem starken Team mit viel Raum für Kreativität weiterentwickeln? Dann werde ein Teil von uns und profitiere von hervorragenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Arbeitsumgebung sowie einer wertschätzenden und vertrauensvollen Zusammenarbeit.

In deiner Mission blühst du auf, denn:

  • Ob Kick-off, Jour fixe oder Projektplanung: Du organisierst Termine und Meetings für unterschiedlichste IT-Projekte und hältst dadurch Kolleg:innen wie Kunden immer auf demselben Stand.
  • Leistungen, Budgets, Termine - auch die wesentlichen Projektvorgaben dokumentierst du so akkurat, dass bei keinem Stakeholder Fragen offenbleiben.
  • Solltest du selbst mal Fragen haben, sind unsere erfahrenen Projektleiter:innen für dich da und helfen dir gern weiter.
  • Du hast eine Idee, mit der wir unsere digitalen Prozesse verbessern können? Unsere Fachbereiche freuen sich, solche Einfälle mit dir zu konzeptionieren und in die Tat umzusetzen.
  • Bald bist du fachlich so versiert, dass du selbst Projekte leiten kannst, dich mit externen Dienstleistern abstimmst und praxisnahe Workshops durchführst.

Deine Skills? Mehr als interessant:

  • Abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Fachinformatiker/-in oder abgeschlossenes Studium, z. B. in (Wirtschafts-)informatik oder Wirtschaftswissenschaften/BWL o.ä.
  • Erste Kenntnisse im (IT-) Projektmanagement und/oder im IT-Consulting.
  • Gerne konkrete Praxis in der Termin- und Projektplanung.
  • Gutes Englisch.
  • Persönlich gefallen uns besonders deine strukturierte Arbeitsweise, dein sympathisch-selbstbewusstes Auftreten sowie deine Freude daran, Neues zu lernen.

Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:

  • Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
  • Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigen unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung und die betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
  • Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.
  • Vergünstigungen: Spare mit unseren Mitarbeiterangeboten, Corporate Benefits sowie zusätzlichen Vorsorgeleistungen.
  • Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
  • Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.

Wir lehnen jegliche Form von Diskriminierung ab, denn Vielfalt gehört zu uns. Bei uns hat jede:r Bewerber:in die gleichen Möglichkeiten - unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft sowie Religion oder Weltanschauung.

Junior IT Projektmanager (w/m/d) gesucht Arbeitgeber: Bechtle IT-Systemhaus GmbH & Co. KG

Bechtle GmbH IT-Systemhaus bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Junior IT Projektmanager (w/m/d) die Möglichkeit hast, aktiv an der digitalen Zukunft unserer Kunden mitzugestalten. Mit einem starken Fokus auf individuelle Weiterentwicklung durch die Bechtle Akademie, modernen Arbeitsplatzbedingungen und einem wertschätzenden Teamgeist, bist du bestens gerüstet, um deine Karriere voranzutreiben und innovative Ideen zu verwirklichen. Unsere attraktiven Zusatzleistungen und das umfassende Onboarding-Programm sorgen dafür, dass du dich von Anfang an wohlfühlst und erfolgreich in deine neue Rolle startest.
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Kontaktperson:

Bechtle IT-Systemhaus GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Junior IT Projektmanager (w/m/d) gesucht

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Bechtle und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du Ideen hast, wie Bechtle seine digitalen Prozesse verbessern kann, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du kreativ denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und keine Sorge, ein Anschreiben ist nicht nötig – wir freuen uns einfach auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior IT Projektmanager (w/m/d) gesucht

Projektmanagement
Terminplanung
Dokumentation
IT-Consulting
Englischkenntnisse
Strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Kreativität
Lernbereitschaft
Interaktion mit Stakeholdern
Workshop-Durchführung
Analytisches Denken
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen so, dass wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!

Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Online-Bewerbungstool, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle IT-Systemhaus GmbH & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über Bechtle

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Bechtle und deren Projekte verschaffen. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Entwicklungen und überlege, wie deine Rolle als Junior IT Projektmanager dazu beitragen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Projektmanagement oder in der Terminplanung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb von Bechtle.

Sei du selbst

Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für neue Ideen. Bechtle sucht nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch gut ins Team passt. Lass deine Begeisterung für die IT-Welt durchscheinen!

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