Spécialiste support Windows N2/N3

Spécialiste support Windows N2/N3

Genève Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Bechtle Suisse SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Diagnostiziere und löse komplexe Systemvorfälle mit Windows und Netzwerkanalysen.
  • Unternehmen: Bechtle ist ein führendes IT-Unternehmen mit über 15.000 Mitarbeitern in ganz Europa.
  • Vorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, attraktive Vorsorgepläne und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Die Stelle erfordert Wohnsitz in der Schweiz und Erfahrung im Bankensektor ist von Vorteil.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit interessanten Aufgaben und einem starken Teamgeist.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in Windows, PowerShell und gute Kommunikationsfähigkeiten in Französisch und Englisch.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Be your best with Bechtle Avec plus de 16 000 employés, nous sommes l'une des entreprises informatiques les plus prospères et les leaders du marché dans notre secteur. L'association de la vente directe de produits informatiques et d'une gamme complète de prestations de services proposée par les différentes sociétés de services informatiques fait de nous un partenaire informatique fort et porteur d'avenir (« zukunftsstark ») pour les entreprises moyennes, les grands groupes et le secteur public. Nous sommes chez nous dans toute l'Europe et toujours près de chez vous. Spécialiste support Windows N2/N3 (f/m/d) Be your best with bechtle Pour l'un de nos clients bancaire basé à Genève, nous recherchons un Spécialiste support Windows N2/N3 (f/m/d) chargé·e d'assurer le traitement des incidents complexes, le support aux utilisateurs et l'amélioration continue des environnements de travail. Ta mission Diagnostiquer et résoudre les incidents de niveaux 2 et 3 liés aux environnements Windows, aux applications bureautiques et métiers, ainsi que ponctuellement aux équipements macOS, iOS et Android. Mener des investigations techniques approfondies, analyser les journaux et les performances système, identifier les causes racines et tester les solutions correctives. Traiter et suivre les incidents et demandes reçus via Jira, Microsoft Teams et téléphone, jusqu'à leur résolution complète et leur validation par l'utilisateur. Effectuer les contrôles opérationnels quotidiens, documenter les résultats et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires. Contribuer à l'amélioration continue du support, de la documentation et des processus, tout en respectant les procédures de gestion des changements, les exigences administratives et la rotation de couverture de 7h30 à 18h00. Ton profil Expérience confirmée dans une fonction de support informatique de niveaux 2 et 3, avec une expertise approfondie des environnements Windows. Maîtrise des outils de diagnostic tels que Wireshark, Procmon ou Fiddler, ainsi que de PowerShell et des outils de gestion de versions tels que Git. Bonne compréhension des environnements VDI sous VMware, des solutions Workspace ONE et Microsoft Intune, ainsi que des concepts réseau liés au DNS, au routage et aux pare-feu. Excellentes capacités d'analyse, autonomie, sens du service et aptitude à communiquer efficacement avec les utilisateurs et les équipes techniques. Résidence en Suisse ou volonté de s'y relocaliser avant la prise de fonction. Notre proposition Conditions de travail avantageuses : 6 semaines de vacances par an et un plan de prévoyance attractif Développement et mise en valeur du potentiel : vaste gamme de formations professionnelles et personnelles proposées par l'Académie Bechtle Diversité : des tâches intéressantes et changeantes dans un secteur tourné vers l'avenir Numéro d'emploi : MGGGP107 Oksana Dumont | +41 22 308 85 00| Bechtle Suisse SA Bechtle Suisse SA dispose de compétences certifiées dans les domaines stratégiques : Infrastructure IT, Virtualisation, Information Management, Managed Services, Skills Management, Data

Spécialiste support Windows N2/N3 Arbeitgeber: Bechtle Suisse SA

Bechtle Suisse SA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance mit 6 Wochen Urlaub pro Jahr. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten im Bereich Softwareentwicklung und DevOps weiter ausbauen können, während Sie an innovativen Projekten arbeiten, die sowohl On-Prem- als auch Cloud-Lösungen umfassen.

Bechtle Suisse SA

Kontaktdaten:

Bechtle Suisse SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Spécialiste support Windows N2/N3 erhalten könntest

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten, insbesondere im Bereich Windows Support. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Probleme und Lösungen im Windows-Umfeld durchgehst. Übe den Umgang mit Tools wie Wireshark und PowerShell, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 3

Informiere dich über Bechtle und deren Dienstleistungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Verbesserung der Servicequalität beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du komplexe technische Probleme erfolgreich gelöst hast, um deine Erfahrung zu untermauern.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spécialiste support Windows N2/N3 mit Bravour zu bestehen

Diagnose und Beheben komplexer Systemvorfälle
Erfahrung mit Windows-Umgebungen
Kenntnisse in PowerShell-Scripting
Verwendung von Diagnosetools wie Wireshark, Procmon und VMware
Kenntnisse in Netzwerkkonzepten
Dokumentation von Vorfällen und Lösungen
Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams (Level 1 bis 3, Helpdesk, Projekte)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Recherche sur l'entreprise:Commence par te renseigner sur Bechtle. Consulte leur site officiel pour des descriptions de poste détaillées, les exigences d'entrée et les délais de candidature.

Prépare tes documents:Assure-toi d'avoir tous les documents pertinents, y compris un CV à jour, des lettres de recommandation, et une lettre de motivation solide. N'oublie pas de mentionner tes compétences en PowerShell et ton expérience dans le secteur bancaire.

Personnalise ta lettre de motivation:Rédige une lettre de motivation qui met en avant tes compétences techniques et relationnelles, ainsi que ton intérêt pour le poste de Spécialiste Support Windows N2/N3. Mentionne comment tu peux contribuer à l'amélioration continue au sein de l'équipe.

Soumets ta candidature:Télécharge tous les documents requis et soumets ta candidature via notre site. Vérifie que toutes les informations sont complètes et exactes avant de valider l'envoi.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle Suisse SA vorbereitet

Verstehe die technischen Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Windows, PowerShell und Wireshark. Zeige im Interview, dass du diese Technologien beherrschst und bereit bist, sie anzuwenden.

Bereite Beispiele für Problemlösungen vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe technische Probleme erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Stelle gute zwischenmenschliche Fähigkeiten erfordert, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du effektiv mit verschiedenen Teams kommunizierst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du Informationen klar und verständlich weitergegeben hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Bechtle, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.