Rechtsanwalt (m/w/d) im kollektiven Arbeitsrecht

Rechtsanwalt (m/w/d) im kollektiven Arbeitsrecht

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertretung und Beratung im kollektiven Arbeitsrecht für Arbeitnehmer und Unternehmen.
  • Unternehmen: Engagierte Arbeitsrechtskanzlei mit freundlichem Team und innovativer Kultur.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ortsunabhängiges Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Berufsanfänger und erfahrene Anwälte sind herzlich willkommen.
  • Warum dieser Job: Gestalte rechtssichere Lösungen und mache einen Unterschied für Arbeitnehmer.
  • Qualifikationen: Überdurchschnittliche Examensnoten und starke Rechtskenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Arbeitsrechtskanzlei Wall

Sie interessieren sich für die Arbeit in einer auf das Arbeitsrecht spezialisierten Kanzlei auf Arbeitnehmerseite? Sie sind interessiert daran, im kollektiven Arbeitsrecht rechtssichere und überzeugende Lösungen zu entwickeln? Sie sind hochmotiviert für Ihre Mandanten, bringen überdurchschnittliche Examensnoten und erstklassige Rechtskenntnisse mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben

  • Vertretung und Beratung von Konzern-, Gesamt- und Betriebsräten, von nationalen und internationalen Unternehmen in allen individual- und kollektivarbeitsrechtlichen Belangen
  • Konzeption und Verhandlung komplexer Betriebsvereinbarungen
  • Vertretung und Beratung von Arbeitnehmern vor Gericht

Wir Bieten Ihnen

  • Ein engagiertes und freundliches kollegiales Umfeld
  • Laufende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten; Erwerb des Fachanwaltstitels, soweit nicht bereits vorhanden
  • Interessante, abwechslungsreiche und komplexe Aufgabenstellungen
  • Attraktive Vergütung
  • Ortsunabhängiges Arbeiten
  • Zahlreiche Publikationsmöglichkeiten

Bei uns sind Sie als Berufsanfänger ebenso willkommen wie mit langjähriger Berufserfahrung im kollektiven Arbeitsrecht. Sie können bei uns entweder bundesweit aus dem Homeoffice oder an unserem Kanzleistandort im Herzen Frankfurts arbeiten.

Für Ihre Fragen steht Ihnen Rechtsanwalt Dr. Wall gerne per Mail oder Telefon zur Verfügung: Fon: 069 - 247 45 087-0 Mail: personal@ra-wall.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Mail.

Rechtsanwalt (m/w/d) im kollektiven Arbeitsrecht Arbeitgeber: BECK Stellenmarkt

Die Arbeitsrechtskanzlei Wall bietet Ihnen ein engagiertes und freundliches kollegiales Umfeld, in dem Sie sowohl als Berufsanfänger als auch mit langjähriger Erfahrung im kollektiven Arbeitsrecht willkommen sind. Mit attraktiven Vergütungen, laufenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Flexibilität, ortsunabhängig zu arbeiten, schaffen wir ideale Bedingungen für Ihre berufliche Entwicklung. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team im Herzen Frankfurts und profitieren Sie von interessanten, abwechslungsreichen Aufgaben und zahlreichen Publikationsmöglichkeiten.

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Kontaktdaten:

BECK Stellenmarkt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt (m/w/d) im kollektiven Arbeitsrecht erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen Rechtsanwälten und Fachleuten im Arbeitsrecht in Kontakt zu treten. Teile deine Interessen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Informative Gespräche führen

Scheue dich nicht, direkt bei der Kanzlei anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben, um mehr über die Arbeitsweise und die Kultur zu erfahren. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, die dir helfen, einen Eindruck von der Kanzlei zu bekommen.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Recherchiere die Kanzlei und ihre aktuellen Fälle im kollektiven Arbeitsrecht. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt (m/w/d) im kollektiven Arbeitsrecht mit Bravour zu bestehen

Rechtskenntnisse im Arbeitsrecht
Verhandlungsgeschick
Beratungskompetenz
Vertretung vor Gericht
Konzeption von Betriebsvereinbarungen
Kommunikationsfähigkeit
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.

Betone deine Motivation!:Erkläre uns, warum du dich für das kollektive Arbeitsrecht interessierst und was dich an unserer Kanzlei reizt. Eine klare Motivation macht einen großen Unterschied und zeigt uns, dass du wirklich zu uns passen möchtest.

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Professionalität legst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BECK Stellenmarkt vorbereitet

Recherchiere die Kanzlei

Informiere dich gründlich über die Arbeitsrechtskanzlei Wall. Schau dir ihre Schwerpunkte im kollektiven Arbeitsrecht an und überlege, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse dazu passen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Fälle oder Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Arbeitsrecht unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Kanzleikultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu aktuellen Herausforderungen im kollektiven Arbeitsrecht sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Selbstbewusst auftreten

Komm selbstbewusst und positiv ins Interview. Deine Körpersprache, wie Augenkontakt und ein fester Händedruck, kann einen großen Unterschied machen. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.