Lead Manager / Setter (m/w/d)

BECKER & BECKER Immobilien als Arbeitgeber. Das Team von BECKER & BECKER Immobilien wächst! Du profitierst bei uns von einem gewaltigen Ideenpool, traumhaften Synergien und einer Vision, die klar definiert ist und für die nächsten Jahre spannende Aufgaben mit sich bringt. Unser Team ist jung, erfahren, hervorragend ausgebildet und besteht aus absoluten Experten im Immobilienbereich. Die klare Vision treibt uns an.

Die BECKER & BECKER Immobilien GmbH zeichnet sich durch ein starkes Wachstum aus und ist in den vergangenen Jahren zu einem der größten inhabergeführten Immobilienbüros in Köln und Umgebung aufgestiegen, mit dem Anspruch, Kunden ein herausragend positives Immobilienerlebnis zu ermöglichen. Der Tätigkeitsschwerpunkt ist hier die Vermittlung von bestehenden Wohnimmobilien.

Was wir suchen: Immobilienmakler (m/w/d) – Wohnimmobilienakquise und -verkauf in Köln. Werde Teil unseres dynamischen Teams im rechtsrheinischen Köln und starte durch als Sales Specialist für Immobilien (m/w/d). Nutze die Chance auf attraktive Verdienstmöglichkeiten und eine Position mit echten Wachstumsmöglichkeiten in einem der führenden, digital fokussierten Familienunternehmen im Immobiliensektor.

Deine neue Rolle:

• Regionale Verantwortung: Übernimm eine etablierte Region und optimiere die Akquise und den Verkauf von Wohnimmobilien.
• Direkter Start: Springe direkt in eine Pipeline mit bereits akquirierten Objekten und hochwertigen Leads.
• Kompetenzaufbau: Entwickle Dich zum Branchenexperten und sichere eine hohe Auftragslage durch effiziente Gewinnung und Pflege von Eigentümerkontakten.

Was wir bieten:

• Attraktive Vergütung: Festgehalt plus Provision.
• Firmenwagen: Inklusive Privatnutzung, z.B. Cupra Formentor Hybrid mit 245 PS und 0,5 %-Versteuerung.
• Professionelles Umfeld: Arbeite mit neuester Technologie und erprobten Verkaufsprozessen.
• Entwicklungschancen: Mögliche interne Aufstiege und Weiterbildung in einem expandierenden Unternehmen.
• Teamgeist und Events: Erlebe regelmäßige Teamevents und eine familiäre Atmosphäre mit Start-up-Flair.
• Standorte: Mehrere Büros in der Region für maximale Vernetzung und Unterstützung.

Was Du mitbringen solltest:

• Erfahrung im Immobilienbereich: Mehrjährige Berufserfahrung in Akquise und Verkauf von Wohnimmobilien.
• Kommunikationsstärke: Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und ein Händchen für Kundenbeziehungen.
• Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau oder Studium in der Immobilienwirtschaft.
• Mobilität: Führerschein Klasse B.

Über BECKER & BECKER Immobilien GmbH: Wir sind ein wachstumsstarkes Familienunternehmen und streben danach, digitaler Marktführer in unserer Branche zu sein. Unsere Unternehmensgruppe beinhaltet mehrere Marken in Vertrieb und Projektentwicklung und bietet umfassende Karrierechancen.

Bereit für den nächsten Schritt? Sende Deinen Lebenslauf und optional ein Motivationsschreiben an: bewerbung@becker-becker-immobilien.de. Wir freuen uns darauf, Dich bald als Teil unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Lead Manager / Kundenbetreuer (m/w/d).

Deine Aufgaben:

• Eigentümerbetreuung: Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Immobilienverkäufern, die über Social Media oder Google gewonnen wurden.
• Verwaltung und Pflege: Verwaltung und Pflege der Kontakte in unserem CRM-System.
• E-Mail-Kampagnen: Koordination und Nachverfolgung automatisierter E-Mail-Kampagnen.
• Terminvereinbarung: Vereinbarung von Bewertungsterminen vor Ort mit den Eigentümern.
• Beziehungsaufbau: Investiere Zeit und Energie in den Beziehungsaufbau zu unseren Kunden, um Termine für unsere Akquisiteure zu vereinbaren.
• Kooperationspartner: Telefonische Kontaktaufnahme mit potentiellen Kooperationspartnern nach klaren Vorgaben und Vereinbarung von Gesprächsterminen für die zuständigen Kollegen.

Das bringst du mit:

• Erfahrung: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich oder einschlägige Berufserfahrung in der Immobilienbranche oder Erfahrung im Telemarketing, Outbound Management oder vergleichbaren Tätigkeiten.
• Kommunikationsstärke: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und eine kundenorientierte Denkweise.
• Technikaffinität: Spaß an moderner Technik und sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools.
• Selbstständigkeit: Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit: Teamfähigkeit und Flexibilität, gelegentlich auch aus dem Homeoffice zu arbeiten.

Wir bieten:

• Vergütung: Attraktive Verdienstmöglichkeiten (Festgehalt + ungedeckelte Provision).
• Work-Life-Balance: Planbare Arbeitszeiten, kein Außendienst erforderlich.
• Weiterbildung: Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
• Arbeitsumgebung: Moderne Arbeitsumgebung mit hervorragender Technik (Apple-Geräte und effiziente Software).
• Unterstützung: Persönliche Zusammenarbeit und Unterstützung beim Erzielen deiner ersten Erfolge.
• Teamkultur: Ein freundliches und unterstützendes Arbeitsklima, regelmäßige Events auf Firmenkosten und eine familiäre Atmosphäre kombiniert mit Start-up-Feeling.

Über uns: BECKER & BECKER Immobilien GmbH ist eines der führenden Maklerbüros in der Region Köln, Rheinisch-Bergischer Kreis, Rhein-Erft-Kreis, Rhein-Sieg-Kreis und Bonn. Als modernes Familienunternehmen mit einer starken digitalen Ausrichtung bieten wir unseren Kunden optimale Prozesse und unseren Mitarbeitern schnelle Lösungen.

Bewerbung: Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, angestrebte Gehaltsspanne) an bewerbung@becker-becker-immobilien.de.