Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und passe moderne Hörsysteme eigenständig an.
- Arbeitgeber: BECKER Hörakustik – ein innovatives Familienunternehmen seit 1925.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsvorsorge.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, regelmäßige Fortbildungen und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte gutes Hören und arbeite in einem starken Team mit modernster Technik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker und Freude am handwerklichen Arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Handwerk trifft Hightech – und Sie mittendrin. Bringen Sie Ihr handwerkliches Können als Geselle ein, bauen Sie Ihre Kenntnisse in moderner Hörtechnik aus und entwickeln sich fachlich weiter.
Sie haben Ihre Ausbildung als Hörakustiker abgeschlossen und wollen eigenständig arbeiten, sich fachlich weiterentwickeln und Teil eines Teams sein, das zusammenhält und das Sie fachlich ernst nimmt? Dann sind Sie bei BECKER Hörakustik genau richtig. Seit 1925 verbinden wir Menschen durch gutes Hören – heute an 22 Standorten und mit moderner Technik, echter Teamkultur und viel Raum für Ihr Können.
Ihr Aufgabengebiet:
- Sie beraten Kundinnen und Kunden selbstständig und setzen Ihr Fachwissen in der Hörsystemanpassung gezielt ein.
- Sie passen moderne Hörsysteme an und betreuen diese nach.
- Sie arbeiten mit HNO-Praxen, Kolleginnen und Kollegen eng zusammen.
- Sie sind offen für neue Fachgebiete und technische Weiterentwicklungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Hörakustiker (m/w/d).
- Freude am handwerklichen Arbeiten und technisches Verständnis.
- Empathisches, sicheres Auftreten im Kundenkontakt.
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
- Teamgeist und Lust, sich fachlich weiterzuentwickeln.
Das erwartet Sie:
- Modernes, digitales Arbeiten und mit State-of-the-Art technischer Ausstattung (z. B. OtoScan).
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Herstellerneutrales Portfolio mit neun führenden Herstellern.
- Zertifiziertes Unternehmen u. a. in Pädakustik, Audiotherapie und Hör-Implantat-Service.
- Attraktive Vergütung, Provisionen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge (z. B. Fitnessstudio, Arbeitsplatzbrille).
- Eigene ganztägige HörMesse mit Fachvorträgen und Austausch.
- Jährliche Firmenfeste.
- Bei uns steht die individuelle Lösung im Mittelpunkt – mit Zeit für Menschen und Qualität im Handwerk.
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind bei uns gelebter Alltag.
- Als inhabergeführtes Familienunternehmen bieten wir Ihnen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einer teamorientierten Kultur.
- Regelmäßige Fortbildungen sowie vielfältige und klare Entwicklungsmöglichkeiten begleiten Ihren nächsten Karriereschritt.
- Eine attraktive Vergütung und ein zusätzliches Bonus-System erwarten Sie.
- Nutzen Sie unsere zahlreichen Mitarbeitervorteile auch privat.
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Klingt gut? Dann werden Sie Teil von BECKER Hörakustik – und gestalten Sie gutes Hören, starke Teams und erfolgreiche Fachgeschäfte aktiv mit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
BECKER Hörakustik bekennt sich zu seinem Wertekodex und zu gelebter Vielfalt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, die unsere Werte teilen und unsere Mission unterstützen, Menschen ein besseres Hörerlebnis zu ermöglichen.
Hörakustikergeselle (m/w/d) Arbeitgeber: Becker Hörakustik
Kontaktperson:
Becker Hörakustik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hörakustikergeselle (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem haben wir oft exklusive Stellenangebote, die nur dort zu finden sind!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Hörakustik! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir gutes Hören am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, Menschen zu helfen. Authentizität überzeugt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hörakustikergeselle (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Stärken: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Hörsystemanpassung und wie du Kunden beraten hast.
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Zeig, dass du dich mit BECKER Hörakustik identifizierst und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Becker Hörakustik vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über BECKER Hörakustik und deren Werte. Schau dir an, wie sie modernes Hören gestalten und welche Technologien sie nutzen. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Firma und ihre Mission verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, in denen du dein handwerkliches Können und deine Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für Technik
Da die Stelle viel mit moderner Hörtechnik zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für technische Entwicklungen zeigst. Sprich über neue Technologien, die dich interessieren, und wie du diese in deiner Arbeit einsetzen möchtest. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den verwendeten Technologien sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Firma zu erfahren.