Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Mandanten bei ESG Vorgaben und prüfe Nachhaltigkeitsberichte.
- Arbeitgeber: Eine innovative Kanzlei, die seit 1998 Mandanten in Steuern, Wirtschaft und Recht unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und viel Handlungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften, Teamfähigkeit und MS-Office Kenntnisse.
- Andere Informationen: Wir unterstützen dich beim Wirtschaftsprüferexamen und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Kanzlei ist nicht so stachelig, wie es der pflanzliche Kollege vermuten lässt. Der Kaktus ist für uns einfach ein Symbol für Anpassungs- und Überlebensfähigkeit in einem Umfeld, das viele andere „zu trocken“ nennen.
Seit 1998 haben wir im Bereich Steuern, Wirtschaft und Recht eine kleine Oase geschaffen, in der wir unsere Mandanten aktiv bei ihrer Weiterentwicklung unterstützen. Wir? Das ist unser 90-köpfiges Team, das Respekt, Vertrauen und offene Kommunikation hochhält – und sich darauf freut, Dich kennenzulernen!
Dein Job
- Beratung und Unterstützung unserer Mandate bei Umsetzung von ESG Vorgaben (z. B. CRSD, ESRS, EU Taxonomie, etc.)
- Verantwortung bzw. Mitarbeit bei der Einrichtung und Optimierung von Prozessen und internen Kontrollsystemen der nichtfinanziellen Berichterstattung
- Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten und -informationen
- Mitarbeit im Bereich der Abschlussprüfung
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Ingenieur- oder Naturwissenschaften mit Schwerpunkt auf Betriebswirtschaft, Nachhaltigkeit, Umweltschutz
- Beim Anstreben des Wirtschaftsprüferexamens unterstützen wir gerne
- Kompetenter Umgang mit MS-Office-Produkten
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Spaß an beruflicher Weiter- und Fortbildung
Deine Benefits
- Attraktive Entwicklungschancen: Wir fördern deine Karriere!
- Unbefristete Festanstellung
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeit-Modell
- Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
- Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie betriebsärztliche Versorgung und Beratung
- Teilnahme an der Tantieme-Regelung und ferner optional Bereitstellung eines Dienstfahrzeuges
- Moderner Arbeitsplatz in einem dynamischen Team
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vertrauensvolles Arbeitsklima
- Umfassender Handlungsspielraum
- Frühstücks-, Afterwork-Veranstaltungen und Betriebsausflüge
- Zentrale Lage und Parkplätze
Die nächsten Schritte
Du bewirbst Dich bei uns. Bitte schick uns Deine Unterlagen, inklusive Gehaltswunsch und frühestmöglichem Eintrittstermin
Wir geben Dir Bescheid, dass Deine Bewerbung angekommen ist und sichten Deine Unterlagen.
Wir melden uns – innerhalb von nur einer Woche erhältst Du eine Rückmeldung von uns.
#J-18808-Ljbffr
ESG Prüfer:in / ESG Berater:in (m/w/d) Arbeitgeber: Becker Patzelt Pollmann Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte
Kontaktperson:
Becker Patzelt Pollmann Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ESG Prüfer:in / ESG Berater:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen ESG-Vorgaben und deren Umsetzung. Zeige in Gesprächen, dass du die relevanten Themen wie CRSD, ESRS und die EU-Taxonomie verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Herausforderungen und Trends im Bereich der nichtfinanziellen Berichterstattung zu gewinnen. Dies kann dir helfen, relevante Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Flexibilität zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und dich an neue Herausforderungen angepasst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für berufliche Weiter- und Fortbildung. Informiere dich über aktuelle Schulungsangebote im Bereich ESG und bringe Vorschläge ein, wie du dich und das Team weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ESG Prüfer:in / ESG Berater:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen und Nachweisen über Sprachkenntnisse. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle als ESG Prüfer:in / Berater:in unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und deine Kenntnisse der ESG-Vorgaben ein.
Gehaltswunsch und Eintrittstermin: Vergiss nicht, deinen Gehaltswunsch sowie den frühestmöglichen Eintrittstermin in deiner Bewerbung anzugeben. Dies zeigt, dass du dir Gedanken über die Rahmenbedingungen gemacht hast.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Unterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alles korrekt formatiert und fehlerfrei ist, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Becker Patzelt Pollmann Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Rechtsanwälte vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit
In der Interviewrunde ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für ESG-Themen und Nachhaltigkeit zeigst. Teile persönliche Erfahrungen oder Projekte, die deine Motivation in diesem Bereich verdeutlichen.
✨Bereite dich auf spezifische ESG-Vorgaben vor
Informiere dich über relevante ESG-Vorgaben wie CRSD, ESRS und die EU-Taxonomie. Sei bereit, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und deine Kenntnisse darüber zu demonstrieren.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den attraktiven Entwicklungschancen, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei ihrer Karriere unterstützt.