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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und den Betrieb unserer ERP-Plattform für globale Effizienz.
- Arbeitgeber: Beckers Group, ein führendes Unternehmen in der Beschichtungsindustrie mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsorte, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Karriereentwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 30-40% und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ERP-Systeme und trage zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365, und strategisches Denken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Die Beckers Group ist ein führendes globales Beschichtungsunternehmen und liefert Farbsysteme für die industrielle Veredelung von Metall und Kunststoffen. Das Unternehmen betreibt 23 Produktionsstandorte in 17 Ländern mit weltweit fast 1.800 talentierten Mitarbeitern. Es gehört zur Lindengruppen, einem schwedischen Familienunternehmen, das sich zum Ziel gesetzt hat, erfolgreiche Unternehmen zu besitzen und zu entwickeln, um den Übergang zu einer nachhaltigen Welt zu führen.
Die Rolle des ERP Solution Owners ist verantwortlich für das Design, die Stabilität, die Weiterentwicklung und den Geschäftswert der ERP-Plattform der Beckers Group (Microsoft Dynamics 365 und verwandtes Ökosystem). Diese Rolle stellt stabile und vorhersehbare Abläufe, starke Template- und Architekturintegrität sowie eine geschäftsorientierte Priorisierung sicher.
Hauptverantwortlichkeiten
- End-to-End ERP Ownership: Verantwortlich für den gesamten Lebenszyklus der ERP-Lösung in allen Regionen und Funktionen: Design, Implementierung, Betrieb und kontinuierliche Verbesserung.
- Architektur & Lösungsdesign: Definition und Pflege von Designprinzipien, Standards und Richtlinien. Sicherstellung der Einhaltung des globalen Templates.
- Betriebliche Exzellenz & Stabilität: Verantwortung für die tägliche Gesundheit der ERP-Plattform, Vorfall- und Problemmanagement, SLA-Leistung, Nutzungstrends und wiederkehrende Probleme.
- Lebenszyklus-, Risiko- & Compliance-Management: Verantwortung für die ERP-Lebenszyusplanung, einschließlich Microsoft-Release-Planung, ISV-Upgrades und Stilllegung von Legacy-Funktionalitäten.
Qualifikationen & Erfahrung
- Bildung: Bachelor-Abschluss in Informationssystemen, Informatik, Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaft (oder gleichwertige Erfahrung). Master-Abschluss ist von Vorteil.
- Erfahrung: 8–12 Jahre Erfahrung in ERP- und Unternehmenssystemen, davon 5+ Jahre in leitenden Positionen wie ERP Solution Architect oder ERP Product Owner.
- Nachgewiesene Erfahrung mit Microsoft Dynamics 365 in einem globalen, multikulturellen Umfeld.
- Praktische Erfahrung in der Lösungsentwicklung und operativen Verantwortung.
Zusätzliche Informationen
- Funktion: Global IT
- Berichtet an: ERP Product and Program Manager
- Reisebereitschaft: ~30 - 40% je nach Projektanforderungen
- Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet
Die Beckers Group ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Behinderung, Alter oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft berücksichtigt.
ERP Solution Owner and Architect Arbeitgeber: Beckers Group
Kontaktperson:
Beckers Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP Solution Owner and Architect
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über die Beckers Group und bringe spezifische Punkte in das Gespräch ein, die dir gefallen oder die du verbessern würdest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP Solution Owner and Architect
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es relevant!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben des ERP Solution Owners passen. Das zeigt uns, dass du die Stellenbeschreibung wirklich verstanden hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Werte erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beckers Group vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Welt
Mach dich mit Microsoft Dynamics 365 und den spezifischen Anforderungen der Beckers Group vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der ERP-Architektur verstehst und wie du diese angehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ERP-Lösungen implementiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stakeholder-Management betonen
Da die Rolle viel mit Stakeholder-Management zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Führungskräften zu sprechen. Zeige, wie du Konflikte gelöst und Konsens erreicht hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Beckers Group, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.