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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson für Kunden und unterstütze das Vertriebsteam.
- Arbeitgeber: Führender Hersteller von Bausystemen mit über 60 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, Mitarbeiter-Rabatte und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte eine energieeffiziente Zukunft und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Firmenkultur mit Weiterbildungsmöglichkeiten und sozialem Engagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind der europaweit führende Hersteller von Bausystemen „rund um das Fenster“, weil wir seit über 60 Jahren marktgerechte Lösungen entwickeln – für unsere Kunden aus Baufachhandel, Handwerk und Architektur und eine energieeffiziente Zukunft. Für unser Team im Vertriebsinnendienst suchen wir einen Fachberater (m/w/d) am Standort Mengerskirchen.
Ihr Aufgabengebiet
- Zentrale Ansprechperson für unsere Kunden, Interessenten und unseren Außendienst als Teil der Vertriebsorganisation
- Eigenverantwortliche Prüfung und Fertigstellung von Kundenbestellungen unter technischen und kaufmännischen Gesichtspunkten sowie Erfassung in unserem ERP-System (Microsoft Navision)
- Repräsentation unseres Unternehmens gemeinsam mit dem Tandem im Außendienst sowie Schnittstellenfunktion ins Unternehmen
- Telefonische Beratung und Unterstützung von Kunden und Interessenten
- Übernahme weiterer Aufgaben im kaufmännischen Vertriebsinnendienst
Unser Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, handwerkliche oder technische Ausbildung
- Gutes kaufmännisches sowie technisches Verständnis
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Freude am telefonischen Kundenkontakt
- Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung
- Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in der Datenpflege/Dateneingabe in CRM-/ERP-System wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS-Office
Wir bieten Ihnen
- Ein vielseitiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen Beitrag zur betrieblichen Altersvorsorge, Urlaubsgeld sowie eine Mitarbeiter-Erfolgsprämie
- Mitarbeiter-Gutscheinkarte und weitere Mitarbeiterrabatte
- Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (Job-Rad, Zuschuss in einem Fitnessstudio, kostenlose Kaffee- und Wasserspender, etc.)
- Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung
- Eine moderne und mitarbeiterorientierte Firmenkultur, die durch soziales Engagement geprägt ist
- Attraktive Arbeits- und Einkommensbedingungen sowie ein motiviertes Team
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Einkommenserwartung per E-Mail an: Beck + Heun GmbH, Herrn Jan Wagner, Reinhold-Beck-Str. 2, 35794 Mengerskirchen.
Fachberater im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Beck+Heun GmbH Arbeitgeber: Beck+Heun GmbH
Kontaktperson:
Beck+Heun GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberater im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Beck+Heun GmbH
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachberater im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Beck+Heun und deren Produkte. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für die Branche hast und wie du zur energieeffizienten Zukunft beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater im Vertriebsinnendienst (m/w/d) Beck+Heun GmbH
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu Beck+Heun passt und was dich an der Stelle als Fachberater im Vertriebsinnendienst reizt.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der kaufmännischen oder technischen Ausbildung gesammelt hast. Wenn du bereits mit ERP-Systemen gearbeitet hast, lass uns das wissen – das ist ein Plus!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Beck+Heun GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Mach dich mit den Bausystemen von Beck+Heun vertraut. Informiere dich über die verschiedenen Lösungen, die sie anbieten, und über die Zielgruppen, die sie bedienen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten vor
Da die Rolle viel telefonischen Kundenkontakt erfordert, solltest du konkrete Beispiele parat haben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Überlege dir, wie du Probleme gelöst oder Kunden beraten hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Zeige während des Interviews, dass du ein gutes technisches Verständnis hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu technischen Aspekten der Produkte zu beantworten und erkläre, wie du dieses Wissen in der Praxis angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firmenkultur, indem du Fragen stellst. Frag nach der Teamdynamik oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.