Director Manufacturing, EU/APAC (f/m/d)

Der Director, EU/APAC Manufacturing ist verantwortlich für die strategische und operative Leistung mehrerer Produktionsstandorte in Marseille (Frankreich), Aachen (Deutschland), Suzhou (China) und Bangalore (Indien). Diese Führungskraft stellt die konsistente Erfüllung von Sicherheits-, Qualitäts-, Liefer-, Kosten- und Personalzielen sicher und setzt DBS ein, um die globale Strategie in eine disziplinierte Ausführung auf Standort- und Wertstromebene zu übersetzen.

Diese Rolle arbeitet eng mit den Führungskräften der Global Operations, Supply Chain, Quality, Engineering und Commercial zusammen, um das Wachstum zu unterstützen, die Kundenerfahrung zu verbessern und ein skalierbares, widerstandsfähiges Produktionsnetzwerk aufzubauen. Die Position berichtet an den Vice President Global Operations & Supply Chain und ist Teil des Führungsteams der Global Operations. Es handelt sich um eine Vor-Ort-Rolle in Aachen (Deutschland).

In dieser Rolle:

• Verantwortung für die Leistung der EU/APAC-Produktion an allen Standorten, um Ergebnisse in Bezug auf Sicherheit, Qualität, Lieferung, Inventar, Produktivität und Kosten (SQDIP) zu erzielen.
• Sicherstellen, dass Produktionskapazität, Arbeitskräfte und Fähigkeiten mit den Wachstumsplänen des Unternehmens und der Kundennachfrage übereinstimmen.
• Disziplinierte Ausführung durch DBS vorantreiben; tägliches Management, visuelles Management, Standardarbeit, dynamisches KANBAN, IMAG, Heijunka-Planung, strukturiertes Problemlösen und Kaizen.
• Eine nachhaltige Kultur der kontinuierlichen Verbesserung, Verantwortung und datengestützten Entscheidungsfindung an allen Standorten aufbauen.
• Hochleistungsfähige Führungs-Teams auf Werk- und Regionalebene aufbauen, coachen und entwickeln.
• Nachfolgeplanung und Talentpipelines für kritische Produktionsrollen leiten.
• Eine inklusive, sichere und engagierte Kultur mit starker Verantwortung und Rechenschaftspflicht auf allen Ebenen fördern.
• Mit Engineering, R&D, Produktmanagement, Qualität und kommerziellen Teams bei der Einführung neuer Produkte, Transfers und Lebenszyklusmanagement zusammenarbeiten.
• Sicherstellen, dass die Produktion in die Anforderungen des Global Quality integriert ist, um im Einklang mit FDA, ISO13485 und Kundenprüfungen zu arbeiten und totale Kundenzufriedenheit zu erreichen.
• Das Operationsteam leiten, um eine Kultur der kontinuierlichen Qualitätsverbesserung und starke Ausführungsdisziplin in Bezug auf Qualitätserwartungen sicherzustellen.
• Die regionale Produktionsversorgung innerhalb des Sales & Operations Planning (S&OP)-Prozesses verantworten.
• Mit den kommerziellen und Supply Chain-Teams zusammenarbeiten, um Nachfragesignale in umsetzbare Produktions-, Personal- und Bestandspläne zu übersetzen.
• Lieferrisiken identifizieren und mindern, Servicelevels verbessern und die Bestandsleistung optimieren.

Wesentliche Anforderungen:

• B.S. mit mindestens 12+ Jahren Erfahrung in der Produktion (Luft- und Raumfahrt, medizinische Geräte, Biowissenschaften, Biotechnologie oder ähnliches) mit 8+ Jahren in Führungsrollen in Operations und/oder Supply Chain; MBA bevorzugt.
• 3+ Jahre Erfahrung in der Leitung multikultureller Operationsteams in Asien und Europa.
• Umfangreiche Erfahrung in der Produktionsleitung innerhalb komplexer, globaler Operationen, vorzugsweise in regulierten oder hochzuverlässigen Umgebungen.
• Erfahrung im Aufbau leistungsstarker Teams, im Management eines Werks oder Produktionsstandorts und in der Leitung von Produktionswertströmen in einer Umgebung mit hoher Vielfalt und niedrigem Volumen, vorzugsweise mit Erfahrung in der Leitung mehrerer Standorte.
• Expertise im Management (Führen, Motivieren, Herausfordern, Beeinflussen), um Veränderungsmanagement in einem schnelllebigen Geschäft voranzutreiben.
• Engagement und Erfolg in kontinuierlichen Verbesserungswerkzeugen wie Lean Manufacturing nachgewiesen.
• Fähigkeit, strategisch zu denken, wichtige Geschäftsprobleme zu identifizieren und strategische Optionen zu formulieren.
• Nachgewiesene analytische Fähigkeiten, Modellierung und Erfahrung in der Erstellung und Präsentation von Geschäftsfällen für strategische Entwicklungen.
• Starkes globales Geschäftswissen und Einfluss – Verständnis verschiedener Kulturen und Ansätze und Fähigkeit, auf allen Ebenen und in allen Funktionen der Organisation zu führen, zu folgen, zu arbeiten und zu beeinflussen.
• Affinität, zum Gemba zu gehen und mit gutem Beispiel voranzugehen; Fähigkeit, Entscheidungsfindungen mit oder ohne Autorität zu beeinflussen, Gruppen mit unterschiedlichen Perspektiven zu moderieren und Teams zu einer Einigung zu bringen.
• Hohe Toleranz für Unklarheiten und nachgewiesener Erfolg in einer stark matrixorganisierten Organisation.
• Erfahrung im Aufbau produktiver Beziehungen und im Beeinflussen anderer, sowohl innerhalb des Unternehmens als auch über Organisationen hinweg.
• Fähigkeit, mit allen Ebenen (von Führungskräften bis zu Arbeitsteams) zu interagieren, außergewöhnlich gute Zuhörfähigkeiten, in der Lage, komplexe oder neue Einsichten klar und einfach zu präsentieren.

Bevorzugte Anforderungen:

• Erfahrung in den Bereichen Biowissenschaften, Diagnostik, medizinische Geräte oder Hochmix-/Niedrigvolumenproduktion.
• Exposition gegenüber Automatisierung, digitaler Fertigung, MES/OEE-Systemen oder Initiativen der Industrie 4.0.
• Formale Schulung oder Zertifizierung in DBS, Lean, Six Sigma oder ähnlichen Methoden zur kontinuierlichen Verbesserung.
• Bestrebungen, in die Rolle des L1 VP Operations zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.

Reise- und physische Anforderungen:

• Bereitschaft zu reisen – bis zu 40% sowohl national als auch international.