Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Mandanten individuell und entwickle maßgeschneiderte Finanzpläne.
- Unternehmen: Mittelständisches Unternehmen mit Fokus auf ganzheitliche Konzeptberatung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Erfolgreiches Empfehlungsmarketing und Unterstützung durch ein engagiertes Back-Office.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft von Mandanten und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kommunikationsstärke und Interesse an Finanzdienstleistungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für dieses mittelständische Unternehmen steht die „unabhängige und ganzheitliche Konzeptberatung“ im Mittelpunkt des Handelns. Ganz auf die individuellen Mandantenbedürfnisse ausgerichtet entwickelt diese bundesweit aufgestellte Finanzdienstleistungs-AG Konzeptlösungen, die sich ausschließlich an der persönlichen Lebenssituation jedes einzelnen Mandanten orientiert. Das Ergebnis sind maßgeschneiderte Finanzpläne, die neben möglichen Risiken selbstverständlich immer auch die Bedürfnisse im Hier und Jetzt berücksichtigen und trotzdem auf die Wünsche in der Zukunft ausgerichtet sind.
Ihre Aufgabe besteht darin, die aktuelle Situation der Mandanten genau zu erfassen und unter Inanspruchnahme der Experten im Back-Office auszuwerten, sowie darauf aufbauend, eine professionelle Beratung und Betreuung durchzuführen. Ihre seriöse Erscheinung, Ihre verbindliche Kommunikation sowohl am Telefon, wie auch persönlich und Ihr zuverlässiges, sorgsames Handeln stellen sicher, dass Sie dem Mandanten gegenüber in allen Bereichen beste Dienstleistungen praktizieren.
Über das hauseigene Callcenter sind Ihre Termine bei den Mandanten im Voraus angekündigt und fest vereinbart. Darüber hinaus gewinnen Sie neue Mandanten mittels eines zeitgemäßen und erfolgreich erprobten Empfehlungsmarketings hinzu. Sie arbeiten auf Wunsch im sozialversicherungspflichtigen Angestelltenverhältnis und werden mit einem Grundgehalt zzgl. äußerst attraktiver Leistungskomponenten sehr zufriedenstellend vergütet. Sie sind fachlich, wie auch persönlich qualifiziert, fühlen sich dieser anspruchsvollen Herausforderung gewachsen und möchten mehr erfahren?
Konzeptberater (m/w/d) Arbeitgeber: beckmann consulting
Als mittelständisches Unternehmen bietet unsere Finanzdienstleistungs-AG nicht nur eine unabhängige und ganzheitliche Konzeptberatung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Mitarbeiterbedürfnisse eingeht. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung in den Vordergrund stellt, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitsbedingungen bieten. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zum Erfolg unserer Mandanten beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Konzeptberater (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher ist die Chance, dass du von einer neuen Stelle erfährst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen des Konzeptberaters anpasst. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Mandanten verstehst und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf offene Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Finanzdienstleistungsbranche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum dir die individuelle Beratung am Herzen liegt und wie du dazu beitragen kannst, maßgeschneiderte Lösungen für Mandanten zu entwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Konzeptberater (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Individualität zählt!:Gestalte dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass sie auf die Stelle als Konzeptberater zugeschnitten sind. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei beckmann consulting vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich gründlich über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. Da es um unabhängige und ganzheitliche Konzeptberatung geht, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie du diese Prinzipien in deiner Beratung umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Mandanten gearbeitet hast. Zeige, wie du ihre Bedürfnisse erfasst und maßgeschneiderte Lösungen entwickelt hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl am Telefon als auch persönlich. Du musst in der Lage sein, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln. Vielleicht kannst du ein Rollenspiel mit einem Freund machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder wie sie den Erfolg ihrer Konzeptlösungen messen.
