Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere Ausschreibungen und optimiere Einkaufsbedingungen für innovative ICT-Lösungen.
- Unternehmen: Ein Unternehmen, das clevere ICT entwickelt, die den Menschen nützen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 1a-Sozialleistungen und ein tolles Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein dynamisches Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ICT-Beschaffung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und Erfahrung im öffentlichen Beschaffungsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 120000 - 140000 € pro Jahr.
Was du hier tust, macht Sinn. Wir entwickeln keine «Fancy Apps», sondern clevere ICT, die den Menschen nützt. Du passt perfekt zu uns, wenn du Kontinuität als Ansporn nimmst, um zu Höchstform aufzulaufen und dich weder in einem Grosskonzern noch in einem Start-up siehst.
Dein neuer Job:
- Durchführen und Koordinieren von Ausschreibungen nach BöB/IVöB
- Sicherstellen, dass Richtlinien und Prozesse im Sourcing korrekt angewendet werden (Sourcing-Governance)
- Unterstützen der Linienorganisation bei ihren Beschaffungsvorhaben
- Mitverhandeln mit Lieferanten, Optimieren der Einkaufskonditionen und Mitwirken bei der periodischen Lieferantenbewertung
- Erarbeiten von Marktanalysen und Aufbereiten von Management-Reports
Das bringst du mit:
- Studium (Uni, FH) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder gleichwertige Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung in ICT-Beschaffungsprojekten im öffentlichen Bereich
- Fundiertes Know-how im öffentlichen Beschaffungsrecht sowie gute Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere im IT-Vertragsrecht
- Hohe IT-Affinität und gute Marktkenntnisse der Schweizer ICT-Anbieterlandschaft
- Gewandtheit, deine Aufgaben serviceorientiert, selbstständig und gewissenhaft zu erledigen
- Freude daran, geschickt zu verhandeln und unternehmerisch mit Blick für das grosse Ganze zu handeln
So viel verdienst du:
Dein Bruttolohn liegt bei einem 100% Pensum in der Grössenordnung von 120’000 und 140’000 Franken pro Jahr, abhängig von deinen Vorkenntnissen und Erfahrungen. Bei mehr Berufserfahrung oder zusätzlichen Kompetenzen kann er auch etwas darüber liegen. Die Lohnentwicklung ist dann abhängig von deinen Leistungen und dem finanziellen Erfolg der Bedag. Dazu kommen 1a-Sozialleistungen. Zusätzlich hast du ein Top-Arbeitsumfeld verdient.
Senior Sourcing Manager (a) Arbeitgeber: Bedag Informatik AG
Bedag Informatik AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Bern ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf agiles Arbeiten und innovativen Lösungen fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch attraktive Benefits und eine offene Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität schätzt. Hier haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und aktiv zur digitalen Transformation beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sourcing Manager (a) erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Bedag Informatik AG zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sourcing Manager (a) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Bedag Informatik AG bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bedag Informatik AG vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
