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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Markenstrategie und entwickle kreative Kampagnen fĂĽr internationale Sichtbarkeit.
- Arbeitgeber: Ein wachstumsstarkes Unternehmen, spezialisiert auf hochwertige Displayschutzlösungen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, Weiterbildung und kostenlose Getränke & Obst.
- Warum dieser Job: Erlebe kreative Freiheit und gestalte Marken, die Millionen erreichen – von der Idee bis zum Launch.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Talent, GespĂĽr fĂĽr Design und Sprache sowie strategisches Denken sind entscheidend.
- Andere Informationen: Starte ohne vorgefertigte Strukturen und entwickle alles von Grund auf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind ein wachstumsstarkes, mittelständisches Unternehmen mit rund 80 Mitarbeitenden – spezialisiert auf hochwertige Displayschutzlösungen unter etablierten Marken wie upscreen, BROTECT, Savvies und ScreenLeaf.
Unsere Produkte vertreiben wir international über eigene Onlineshops, führende Marktplätze sowie im B2B-Direktvertrieb an Unternehmen, Behörden und Handelspartner.
Was uns ausmacht: eine klare Ausrichtung, kurze Entscheidungswege, moderne Tools – und ein motiviertes Team mit hohem Anspruch an Qualität und Effizienz. Unser Ziel: Wir wollen nicht nur weiter wachsen, sondern besser werden!
Senior Brand & Communications Manager (m/w/d)
Vollzeit | ab sofort | 78467 Konstanz
Deine Rolle
Unsere Marken sind etabliert, unsere Produkte hochwertig, unsere Vertriebskanäle stark. Was fehlt: eine klare Geschichte, ein einheitlicher Auftritt, eine unverwechselbare Stimme.
Du willst genau das gestalten – strategisch durchdacht, operativ umgesetzt und mit echtem Impact? Dann bist du bei uns richtig.
Deine Aufgaben
- Entwickle eine Brand- und Kommunikationsstrategie, die bewegt – mit klarer Positionierung, starken Botschaften und Wiedererkennung.
- Forme unsere Marken – visuell, sprachlich, kanalübergreifend – und mach sie europaweit bekannt.
- Übersetze die Vision in packende Inhalte – entwickle dazu Kampagnen und setze sie komplett selbst um.
- Erarbeite wirkungsvolle Konzepte im engen Austausch mit E-Commerce, Vertrieb, Produktmanagement und externen Kreativen.
- Sorge für Struktur und verankere die Marken-DNA nachhaltig – mit Richtlinien, klarer Tonalität und einem konsistenten Auftritt.
Was du mitbringst
- Talent, Energie und den Willen, etwas zu bewegen. Erfahrung ist ein Plus, aber entscheidend sind Können, Gespür und Umsetzungskraft.
- Ein gutes Auge für Design, ein sicheres Gefühl für Sprache und ein Verständnis für Zielgruppen.
- Strategisches Denken gepaart mit Hands-on-Mentalität und kreativer Eigenständigkeit.
- Du arbeitest routiniert mit Design-, Analyse- und KI-Tools – von der Ideenfindung bis zur Umsetzung von Texten und Content.
- Du denkst in Lösungen statt in Problemen, setzt smarte Prioritäten und holst aus jedem Setup das Beste heraus.
Was dich bei uns erwartet
- Gestalten statt verwalten. Du startest ohne vorgefertigte Strukturen – und entwickelst Markenauftritt, Inhalte und Prozesse von Grund auf.
- Starke Ausgangslage. Unsere Produkte überzeugen und sind präsent – jetzt sollen unsere Marken klarer positioniert, emotional aufgeladen und unverwechselbar werden.
- Kreativer Freiraum. Von der ersten Idee bis zum Launch liegt alles in deiner Hand – und vor den Augen von Millionen Kunden.
- Verlässlicher Rahmen. Bedifol ist ein etabliertes Unternehmen mit internationalem Vertrieb und flachen Hierarchien.
- Gute Bedingungen. Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, moderne Büros mit idealer Anbindung – plus Benefits wie Weiterbildung, Zuschüsse zum VHB-JOB-TICKET, HanseFit und zur betrieblichen Altersvorsorge sowie freie Getränke & Obst.
Warum du wechseln solltest
- Weil du Marken mit Leben fĂĽllen statt nur Inhalte pflegen willst.
- Weil du kreative Freiheit suchst und Verantwortung liebst.
- Weil du gestalten willst, was heute noch nicht existiert.
Jetzt ist deine BĂĽhne. Lass unsere Marken sprechen.
Schicke uns deine Bewerbung mit Lebenslauf und Gehaltsvorstellung an jobs@bedifol.com.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Bedifol GmbH, Byk-Gulden-StraĂźe 2 // 12 D-78467 Konstanz, bedifol.com
Senior Brand & Communications Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Bedifol GmbH
Kontaktperson:
Bedifol GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Brand & Communications Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die Marken und Produkte von StudySmarter. Verstehe die Zielgruppen und die Marktpositionierung, um in Gesprächen gezielt aufzuzeigen, wie du zur Weiterentwicklung der Marken beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Produkte und deren Vermarktung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen und Strategien zu präsentieren, wie du die Markenkommunikation verbessern würdest. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, und bringe diese in das Gespräch ein, um deine Hands-on-Mentalität zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner kreativen Denkweise und deinem Umgang mit Design- und Analysetools zu beantworten. Zeige, dass du nicht nur strategisch denken kannst, sondern auch die praktische Umsetzung beherrschst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Brand & Communications Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich ĂĽber die Werte und Ziele des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Vision von Bedifol verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Marken klarer zu positionieren.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Markenkommunikation und deine kreativen Ideen zu präsentieren. Betone deine Fähigkeit, strategisch zu denken und gleichzeitig operativ umzusetzen.
Präsentiere relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hervor, die deine Fähigkeiten im Bereich Brand Management und Kommunikation unter Beweis stellen. Konzentriere dich auf konkrete Erfolge und Projekte, die du geleitet hast.
Zeige deine Kreativität: Wenn möglich, füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Kampagnen hinzu, die deine kreative Denkweise und deinen Stil zeigen. Dies kann in Form eines Portfolios oder von Links zu Online-Inhalten geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bedifol GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Markenidentität
Informiere dich gründlich über die bestehenden Marken und deren Positionierung. Überlege dir, wie du die Markenidentität weiterentwickeln und emotional aufladen kannst. Zeige im Interview, dass du ein Gespür für die Marken hast und kreative Ideen zur Verbesserung mitbringst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an vergangene Projekte, bei denen du erfolgreich Kommunikationsstrategien entwickelt oder Markenpositionierungen verbessert hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen und zu erläutern, wie deine Ansätze zum Erfolg geführt haben.
✨Zeige deine Hands-on-Mentalität
Betone deine Fähigkeit, strategische Konzepte in die Tat umzusetzen. Erkläre, wie du von der Ideenfindung bis zur Umsetzung von Kampagnen gearbeitet hast und welche Tools du dabei verwendet hast. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisch denkst, sondern auch praktisch handeln kannst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und wie kreative Prozesse gefördert werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen und produktiven Zusammenarbeit.
