[Sofort Starten] Senior Lean Manager (m/f/d)

Berkenhoff, mit der Dachmarke bedra, ist seit über 130 Jahren Markt- und Qualitätsführer für hochpräzise Drähte. Mit 30 Millionen Kilometern präziser Drähte in über 100 Legierungsvarianten jährlich beliefern wir unsere Kunden aus der Automobil- und Luftfahrtindustrie, Unterhaltungselektronik, Informationstechnologie, Maschinenbau und vielen anderen Sektoren. Wir sind einer der wenigen globalen Hersteller von Präzisionsdrähten, die die gesamte Produktionskette selbst abdecken können: Gießen, Walzen, Ziehen, Glühen und Verzinken.

Aufgaben

• Sie sind in einer zentralen Rolle innerhalb des Transformationsprozesses und der Einführung sowie Umsetzung des Berkenhoff Business Systems.
• Entwicklung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von LEAN-Strategien und -Prozessen in enger Zusammenarbeit mit dem COO, Lean-Experten und Abteilungsleitern.
• Aktive Unterstützung der Organisation und der Führungskräfte bei der operativen Umsetzung von Lean-Tools und -Prozessen.
• Schulung und Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften.
• Sicherstellung und Durchführung von Wertstromanalysen und Workshops (z.B. Kaizen, 5S, SMED).
• Identifizierung von Verbesserungspotenzialen entlang der gesamten Wertschöpfungskette.
• Moderation und Unterstützung von Projekten zur Effizienzsteigerung und Prozessoptimierung.
• Sicherstellung und Analyse von Kennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen.

Profil

Ihr Profil – technisch

• M.Sc. mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Maschinenbau, Ingenieurwesen oder MBA oder vergleichbare Ausbildung und Weiterbildung.
• Mehrjährige relevante Erfahrung (5+) im LEAN-Management und in der Anwendung gängiger LEAN-Management-Methoden (z.B. Kaizen, VSM, PSP, TPM, Shopfloor-Management).
• Nachgewiesenes Wissen in der Prozessoptimierung und im Projektmanagement.
• Praktische Erfahrung in der Unterstützung von Transformationsprozessen.
• Fließende schriftliche und mündliche Englischkenntnisse (eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil).
• Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen und -Tools (z.B. ERP-Systeme, MS Office).

Ihr Profil – persönlich

• Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
• Strategisches Denken und Offenheit für Veränderungen.
• Interesse am Thema Organisationsentwicklung.
• Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams.
• Motivierender Führungsstil und Förderung der Zusammenarbeit.

Wir bieten

Wir sind ein wachstumsorientiertes, traditionelles Unternehmen mit einem motivierten Team und suchen Sie zur Unterstützung! Neben einem attraktiven Gehaltspaket und den Vorteilen eines tarifgebundenen Unternehmens bieten wir Ihnen viel Spielraum für persönliche Entwicklung. Lernen Sie unsere modernen Kommunikationskanäle und unsere transparenten und wertschätzenden Arbeitsbeziehungen kennen. Wir setzen uns für Vielfalt ein und begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter.