QA Manager (m/f/d) - Berlin

Ihre Mission

Wir suchen einen QA Manager, der unser Produktteam verstärkt und dazu beiträgt, die Qualitätsstandards in allem, was wir liefern, zu erhöhen. Sie arbeiten eng mit Entwicklern, Produktmanagern und anderen Stakeholdern zusammen, um Qualitätsstandards von der Funktionsgestaltung bis zur Veröffentlichung zu definieren und aufrechtzuerhalten.

Was Sie tun werden:

• Automatisierte Test-Suiten entwerfen, schreiben und pflegen, um die kontinuierliche Lieferung zu unterstützen.
• Exploratives und manuelles Testen durchführen, um Probleme zu erkennen, bevor sie die Benutzer erreichen.
• Mit Ingenieuren während der Entwicklung zusammenarbeiten, um Qualität frühzeitig einzubetten - Anforderungen überprüfen, Randfälle kennzeichnen und zu Akzeptanzkriterien beitragen.
• Fehler triagieren und untersuchen, klare Reproduktionsschritte und Priorisierungsinput bereitstellen.
• Den Veröffentlichungsprozess unterstützen, indem sichergestellt wird, dass die Testabdeckung vorhanden ist und die Abnahmebedingungen erfüllt sind.
• Lücken in der Testabdeckung identifizieren und Verbesserungen der Teststrategie vorschlagen.
• Qualitätspraktiken im Team durch Retrospektiven und Prozessdiskussionen fördern.

Ihr Talent:

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung in einer QA- oder Software-Testrolle.
• Praktische Erfahrung mit Testautomatisierungs-Frameworks (z.B. Cypress, Playwright, Selenium, pytest oder ähnlich).
• Solides Verständnis der Testprinzipien: Unit-, Integrations-, End-to-End- und exploratives Testen.
• Erfahrung in einem agilen Produktteam in Zusammenarbeit mit Ingenieuren und Produktmanagern.
• Starke analytische Denkweise und Aufmerksamkeit für Details.
• Klare Kommunikationsfähigkeiten - Sie können einen Fehler, ein Risiko oder ein Qualitätsproblem prägnant artikulieren.
• Eine kollaborative Herangehensweise; Sie sehen Qualität als gemeinsame Verantwortung des Teams.

Unser Angebot:

Wachstum & Kultur: Wir bewegen uns schnell, bauen viel von Grund auf neu und lernen jeden Tag etwas Neues. Sie werden Teil eines Teams, das nicht nur arbeitet, sondern wirklich etwas aufbaut, mit einem starken Sinn für Eigenverantwortung und echtem Teamgeist.

Einfluss: Ihr Job hat direkten Einfluss auf den Übergang zu erneuerbaren Energien. Und weil uns das wichtig ist, bieten wir zusätzliche freie Tage für Klimaaktivismus an.

Flexibilität: Wir arbeiten in einer hybriden, vertrauensbasierten Umgebung. Homeoffice ist für uns die Norm, zwei Tage pro Woche sind Standard und flexibel. Den Rest strukturieren wir so, dass es die Zusammenarbeit und den Fokus im Team am besten unterstützt. Und wenn es für Sie und Ihr Team funktioniert, können Sie auch von anderen Standorten aus arbeiten, Workations sind hier möglich.

Vorteile: Sie erhalten einen flexiblen Bonus, den Sie nach Belieben nutzen können, sei es für Sport, Kultur, Reisen oder was auch immer für Sie funktioniert.

Essen & Energie: Lange Tage kommen vor. Wenn das Büro läuft, läuft auch das Essen: Bestellen Sie einfach etwas ins Büro über Wolt.

Team & Stimmung: Wir nehmen unsere Mission ernst, aber uns selbst nicht zu ernst. Offsites, Teamabende und unser "Bees & Beers" sind ebenso Teil des Jobs wie die Arbeit selbst.

Über uns: Klingt das nach dem perfekten Job für Sie? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Bei Bees & Bears legen wir großen Wert auf Chancengleichheit und setzen uns für eine vielfältige und integrative Arbeitsumgebung ein. Wir streben danach, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung für alle unsere Mitarbeiter zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung und Fähigkeiten jeglicher Art, physischem Erscheinungsbild, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Selbst wenn Sie die Anforderungen nicht zu 100 % erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Sie wollen keinen gewöhnlichen Job. Sie möchten etwas aufbauen, das wirklich zählt. Seien Sie von Anfang an Teil der Gestaltung, bewegen Sie sich schnell und spüren Sie Ihren Einfluss. In einem Startup, das nicht fragt, ob etwas möglich ist – sondern wie schnell. Dann sind Sie hier genau richtig! Bei Bees & Bears sind wir ein Climate FinTech mit der Mission, Kapital für den Übergang zu erneuerbaren Energien freizuschalten. Wir glauben, dass Finanzen der Schlüssel zur Beschleunigung des Wandels hin zu einer nachhaltigen Zukunft sind. Die Herausforderung, die vor uns liegt, ist gewaltig: Bis 2050 muss die Welt 150 Billionen Euro (!) investieren, um Klimaneutralität zu erreichen. 65 % dieser Investitionen müssen durch Kredite finanziert werden.

Was wir tun: Wir arbeiten eng mit Installateuren von Klimahardware wie Solarsystemen, Energiespeichern und Wärmepumpen zusammen – und ermöglichen deren Kunden, Installationen einfach über monatliche Raten zu finanzieren. Unsere Plattform bietet die technische und finanzielle Grundlage, um dies zu ermöglichen. Dabei beschleunigen wir aktiv den Übergang zu erneuerbaren Energien – für Haushalte, für unsere Partner und für den Planeten. Wir haben kürzlich 500 Millionen Euro an Finanzierungszusagen gesichert, um in den nächsten zwei Jahren 25.000 Haushalte zu begrünen. Zuvor haben wir zwei Finanzierungsrunden mit mehreren renommierten VCs abgeschlossen – und wir wachsen seitdem rasant.