Senior Data Engineer (m/f/d) - Berlin

Ihr Einfluss

Bei Bees & Bears ist Daten das Rückgrat von allem, was wir tun. Als unser erster dedizierter Data Engineer werden Sie die Grundlage schaffen, die es uns ermöglicht, sauber, zuverlässig und ohne operationale Chaos zu skalieren. Derzeit leben unsere Daten in Silos über Tools, Teams und Prozesse hinweg. Manuelle Arbeit füllt die Lücken, und das ist ein Engpass, den wir lösen müssen. Sie werden die Infrastruktur entwerfen und besitzen, die das ändert: eine einzige Quelle der Wahrheit, die Entscheidungen in den Bereichen Risiko, Finanzen, Produkt und Betrieb antreibt. Sie arbeiten eng mit unseren Engineering-, Produkt-, Risiko- und Finanzteams sowie direkt mit unserer Führung zusammen, um zu verstehen, welche Daten sie benötigen und sicherzustellen, dass sie diese tatsächlich nutzen können.

Aufgaben

• Robuste Datenpipelines über alle Kernsysteme aufbauen und pflegen
• Unser Unternehmensdatenlager von Grund auf entwerfen und implementieren
• Daten aus internen Systemen, APIs und Drittanbieter-Tools integrieren
• Datenzuverlässigkeit, Konsistenz und Zugänglichkeit im gesamten Unternehmen sicherstellen
• Teams mit sauberen, strukturierten Daten für schnellere und bessere Entscheidungen unterstützen
• Datenbesitz, Namenskonventionen und Qualitätsstandards definieren, die skalierbar sind

Anforderungen

Ihr Talent

• Must-have: Starke SQL- und Python-Kenntnisse - Sie sind wirklich sicher im Schreiben komplexer Abfragen und der Automatisierung von Datenworkflows
• Praktische Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Datenpipelines von Anfang bis Ende
• Erfahrung mit der Einrichtung von Datenlagern und Datenmodellierung
• Nachgewiesene Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und Systeme von Grund auf neu zu erstellen
• Starke Präferenz: Erfahrung mit modernen Datenstack-Tools wie dbt, Airflow, Snowflake oder BigQuery
• Hintergrund in einem Startup oder einer schnell wachsenden Umgebung
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Produkt-, Risiko- oder Finanzteams
• Nice to have: Erfahrung mit BI-Tools und Dashboarding
• Grundlegendes Verständnis von Finanzdaten oder Fintech-Prozessen
• Erfahrung mit Datenqualität, Tests und Überwachungsrahmen
• Vertrautheit mit Anforderungen an Datenschutz und Sicherheit

Vorteile

Wachstum & Kultur

Wir bewegen uns schnell, bauen viel von Grund auf und lernen jeden Tag etwas Neues. Sie werden Teil eines Teams sein, das nicht nur arbeitet, sondern wirklich etwas aufbaut, mit einem starken Sinn für Eigenverantwortung und echtem Teamgeist.

Einfluss

Ihr Job hat einen direkten Einfluss auf den Übergang zur Energie. Punkt. Und weil uns das wichtig ist, bieten wir zusätzliche freie Tage für Klimaaktivismus an.

Flexibilität

Wir arbeiten in einer hybriden, vertrauensbasierten Umgebung. Homeoffice ist für uns die Norm, zwei Tage pro Woche sind Standard und flexibel. Wir strukturieren den Rest so, dass er die Zusammenarbeit und den Fokus innerhalb des Teams am besten unterstützt. Und wenn es für Sie und Ihr Team funktioniert, können Sie auch von anderen Standorten aus arbeiten; Workations sind hier möglich.

Vorteile

Sie erhalten einen flexiblen Bonus, den Sie nach Belieben nutzen können, sei es für Sport, Kultur, Reisen oder was auch immer für Sie funktioniert.

Essen & Energie

Lange Tage kommen vor. Wenn das Büro läuft, läuft auch das Essen: Bestellen Sie einfach etwas ins Büro über Wolt.

Team & Stimmung

Wir nehmen unsere Mission ernst, aber uns selbst nicht zu ernst. Offsites, Teamabende und unser "Bees & Beers" sind ebenso Teil des Jobs wie die Arbeit selbst.

Über uns

Bei Bees & Bears sind wir ein Climate FinTech mit der Mission, Kapital für den Übergang zur Energie freizusetzen. Wir glauben, dass Finanzen der Schlüssel zur Beschleunigung des Wandels hin zu einer nachhaltigen Zukunft sind. Die Herausforderung, die vor uns liegt, ist gewaltig: Bis 2050 muss die Welt 150 Billionen Euro (!) investieren, um Klimaneutralität zu erreichen. 65 % dieser Investitionen müssen durch Kredite finanziert werden. Unsere Mission ist es, Kapital in die nachhaltige Wirtschaft zu lenken - um den Übergang zu beschleunigen und die Welt grüner zu machen.

Was wir tun:

Wir arbeiten eng mit Installateuren von Klimahardware wie Solarsystemen, Energiespeichern und Wärmepumpen zusammen - und ermöglichen deren Kunden, Installationen einfach über monatliche Raten zu finanzieren. Unsere Plattform bietet die technische und finanzielle Grundlage, um dies zu ermöglichen. Dabei beschleunigen wir aktiv den Übergang zur Energie - für Haushalte, für unsere Partner und für den Planeten. Wir haben kürzlich 500 Millionen Euro an Finanzierungszusagen gesichert, um in den nächsten zwei Jahren 25.000 Haushalte zu begrünen. Zuvor haben wir zwei Finanzierungsrunden mit mehreren renommierten VCs abgeschlossen - und wir wachsen seitdem rasant.

Klingt das nach dem perfekten Job für Sie? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Bei Bees & Bears legen wir großen Wert auf Chancengleichheit und setzen uns für die Förderung einer vielfältigen und integrativen Arbeitsumgebung ein. Wir streben danach, eine freundliche, sichere und einladende Umgebung für alle unsere Mitarbeiter zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung und Fähigkeiten jeglicher Art, physischer Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen). Selbst wenn Sie die Anforderungen nicht zu 100 % erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Sie wollen keinen gewöhnlichen Job. Sie wollen etwas aufbauen, das wirklich zählt. Seien Sie Teil der Gestaltung von Anfang an, bewegen Sie sich schnell und spüren Sie Ihren Einfluss. In einem Startup, das nicht fragt, ob etwas möglich ist – sondern wie schnell. Dann sind Sie hier genau richtig!